このうち②は原田氏のラッセン展(2012)よりも前から「インテリアアート」という用語が広く使われていたこと、③は原田氏自身も現地で伝聞した旨を述べているとおり原田氏の独創ではないこと、④は「8年前の嵐」と2023年の火災は似ても似つかず、8年前の嵐は物語の重要な小道具であり、2023年の火災はエピローグで軽く触れられていることなどから、いずれも牽強付会と言ってよかろう。

重要なのは①のラッセンの再評価という視点である。

そして、この点でも、以下の理由から、原田氏らの研究を参照したとは考え難いように思う。

なおこの先には物語の重要なネタバレを含みます。

まず原田氏らの研究について、ラッセンを再評価してみるというアイデアだけなら、永野の「ゴッホより普通にラッセンが好き」というネタを掘り下げれば容易に行き着くアイデアであって（それにしても「普通に」を入れた永野は慧眼である。）、研究成果とは言えない。研究的価値があるのはその先の、再評価するとどうなるかという部分だ。

それでは原田氏らの研究はラッセンをどう再評価するのか。これについては原田氏らの論考集に対するAmazon読者コメントがよくまとめてあるので引用する。

１．美術界がラッセンを無視した理由：純粋美術はラッセンの属するインテリア・アートを一段と下に見ていた。アートの美意識を理解しない層に支持されていて、大きなマーケットを獲得していることへの反発があった。また、芸術には必ずあるはずの作家の自己の投影がない「空っぽ」の作品としてラッセンを排除していた。ラッセン以前にも美術界は古くは藤田嗣治、岡本太郎、草間彌生、バブル期にはヒロ・ヤマガタ等に対して無視の態度をとってきた。
２．ラッセンの作品への評価：マーク・マッカイやロバート・ネルソンなどのマリンアートの模倣であって彼のオリジナルではない。同じ素材（イルカ、クジラ、星、波など）の組み合わせを替えて使い回す自己反復が顕著である。特徴は圧倒的な情報量と人工的な空虚さである。「調和」「エコ」「静寂」「浄化」などのイメージを散りばめることでリラクゼーション効果を発揮している。ラッセンはいわばアロマキャンドルである。
３．日本人がラッセンを愛した理由：バブル期に豊かになった市民は百貨店で自宅の装飾用に絵画やインテリア・アートを買うようになった。それはアールビバン(株)がヒロ・ヤマガタやラッセン展示会を地方都市で巡回して売りまくる素地となった。ラッセンの作品は、過剰であり、大衆的である。リアルで過剰な演出がバブル期の人々の心性と符合した。見た目がカラフルでわかりやすい、専門知識がなくても理解できる。1作品を1000枚単位で刷る大量生産によって全国で強引に売りまくった。
４．ラッセンのプライベート：ハワイの工房に100人の従業員を雇って作品を制作している。公式サイトでの肩書きは画家、詩人、作家、音楽家。ラッセンが愛好するものとして海、サーフィン、高級車、有名ブランド品、美食、マウイの豪邸などの徹底した成金趣味。彼が出しているCD アルバムの収録10曲のうち自作は2曲のみで他の8曲はカバーである。しかし、自作を装っているところにラッセンという人物の本質が窺える。

これに対し作中の偽ラッセンの作品の評価や背景は次のようなものである。

印刷のための絵であり原画よりも印刷の方が良い。
マリンアートの中では超絶技巧で頭一つ抜きん出ている。
描かれた動物たちの目がキャラクター的である。
新潟の海に似た色のハワイ島の海ではなく、マレーシアの海を描いたものである。
大人数の工房ではなく、もっぱら１人で人目に触れずに描いた。
超絶技巧などの職人芸的な特徴は、日本人の血が成せるわざである。

絵の特徴点とされるものが軒並み先行研究に表れていない篠田氏の独創である。特にその技巧的特徴や日本人に受けた理由を画家の日本人の血で説明している点は、本作のテーマに関わる重要な特徴だろう。そうなればこそ本作はハワイ在住日系人に関する参考文献を多数掲載した、現代の日系人と在ハワイ日本人の物語なのだ。

そして、作品の特徴を日本人の血に求める以上、本作の画家とラッセンの評価は全く無関係だ。本作はラッセンの再評価などまったく目的としておらず、ラッセンの再評価についての文献を参照する必要に乏しい。というか、もしラッセン研究での再評価を借用したならば、「青の純度」の物語は全く成り立たない。

原田氏自身が、「青の純度」と自身の研究の類似性を研究成果ではなく再評価というアイデアしか挙げることができていないように、これで篠田氏が原田氏の研究を剽窃した、不道徳だと言うのは、無理があるのではないか。

Permalink | 記事への反応(6) | 22:35

■anond:20251027170635

おかずになるのは同人に限るな。同人のは下手な男性向けより修正甘いの多い。

最近はちょっとグロマンめのがあってなんで女性向け名乗ってんだろって思った。自分が女性だから女性向けにしよって全く的外れな考え方してるおそれを感じた。

dorawiiより

Permalink | 記事への反応(1) | 17:09

2025-10-25

■東京にないものを作るのが静岡市 清水区の役割

サッカーの街には10万人以上収容のワールドカップ専用スタジアムが必要

どんなサッカー漫画でも絶対に登場するので全国の子供の目が煌めく

ああ、全国ではないね、全世界の

全世界の子供の目が清水区に羨望のまなざしをおくる

東京が真似できないことをするのが一番の地域おこし

むろん他の地方も真似できないのでその時点で日本一となる

エスパルス用ではないので批判も的外れとなる

利活用方針を市で決めてエスパルスに特例で使わせてもよい

Permalink | 記事への反応(0) | 14:59

2025-10-24

■

神の存在や力は信仰によって支えられている的な設定の作品が少なからずあるが元祖はなんだ？

いかにも神は零落して妖怪になるという多神教圏のなかでもガラパゴスな考え方だよな。

創造主だったら人間がいようがいなからろうが永久不変とされていて人間のありかたに影響されるなんて的外れだからなあ。

人間作る前から世界を作る力があったという仮定のなかではほんとに的外れ

dorawiiより

Permalink | 記事への反応(0) | 18:29

■anond:20251024173128

そもそもゲームに何を求めているかは人それぞれで、

「誰がやっても結末同じなターン制コマンドバトルって人間がやる意味ありますか？」って言われたら認めるでしょ

人間の意思決定が結末に影響しない、単なる操作という批判を俺は的外れだとは思わない

Permalink | 記事への反応(0) | 17:41

2025-10-22

■anond:20251022224536

その理論だと世界回してるのはクリエイターの客じゃね？

少なくとも君の指摘は的外れだよね

Permalink | 記事への反応(0) | 22:48

■

すごく微妙な苛立ち…

パートナーに何かを説明しているとき、説明を最後まで聞かずに割り込んで異常系の質問をしてくる。

いやまず正常系の説明を最後まで聞けよ…と苛立ってしまう。

こちらの説明が下手なのかもしれないが、理解するための質問ではなく、特殊なルートを聞きたがる。まじダルい。ほとんど的外れだし。

（仕事でもこれやってたらかなり厄介だろう）

話噛み合わないことが多いから、これを角立たずに伝えるの難しい。

子どもはこの話を理解した…同じような会話のもやもやがあったらしい。

どうしたら伝えられるかな…無理かなー…

Permalink | 記事への反応(2) | 21:57

2025-10-21

■dorawii@執筆依頼募集中

的外れだという指摘がアンチの専売特許だと思ってるdorawii未満

Permalink | 記事への反応(1) | 19:15

■dorawii@執筆依頼募集中

的外れかどうかなんて話はしてない

Permalink | 記事への反応(1) | 18:52

■anond:20251021184425

はいかいいえで答えられる反論にそのように返して語彙力がどうの言う的外れ具合よ

dorawiiより

Permalink | 記事への反応(1) | 18:46

■anond:20251021154127

語源について書いてる増田のことを童貞と言っているなら私は女性なので的外れです。洞察力なさすぎでしょ。

Permalink | 記事への反応(0) | 15:43

2025-10-20

■anond:20251020161954

目的語がおかしい

そいつらの不満の正体は受け入れられてないことだから

女性やガイジだけを対象にするのは的外れ

Permalink | 記事への反応(0) | 16:23

■マイナー 映画のレビュー ブログ、AIに征服されがち問題

AIであらすじとレビューサイトの感想をまとめたものを投稿してるだけのブログ多すぎ問題。

メジャー映画に関しては「我先に新作映画のレビューあげてビュー稼ぎたいセミプロ映画ブロガー」達が支えてくれてるけど、劇場公開しない、単館上映でしかも1週間みたいなマイナー映画に関してこういう人たちも見てないことが多いため、調べるとしょうもない AI ブログしか引っかからない。

せめてあらすじはAIにまかせるとしてもあらすじ読んだだけの的外れ感想でもいいから感想部分は自分で書けよ。

そして検索エンジン、何の価値もない縮小再生産ゴミカスブログをあげるな。

インターネット村八分の刑に処せ。

Permalink | 記事への反応(0) | 08:14

2025-10-19

■[日記]

僕は日曜の夜という人類全体のメランコリー共有タイムを、極めて理性的に、そして効率的に過ごしている。

まず夕食はいつも通り19時15分に完了し、食後45分間の腸内活動を経て、20時にシャワー、20時30分から22時まで論文の読み込み。

現在は、僕の手の中のホワイトボードに描かれた「E∞-operadにおけるモジュラーテンソル圏の超準同型拡張」の式が、あまりにも優雅すぎて震えが止まらない。

ルームメイトが僕の部屋のドアを軽くノックして「リラックスしたら？」などと的外れな提案をしてきたが、彼にとってのリラックスとは、脳活動の停止でしかない。

僕にとってのリラックスは、∞-カテゴリーの高次ホモトピー圏の中で、対称モノイダル構造の可換性条件が自然変換として収束する瞬間を可視化することだ。

今日は、朝から「高次モジュライ空間における非可換カラビ–ヤウ多様体のファイバー化」について考えていた。

一般相対論と量子力学の不一致などという低次元の問題ではなく、もっと根源的な、物理法則の「トポス構造」そのものを再構築する試みだ。

つまり、時空という基底圏を前提にせず、まずモノイド圏の内部論理としての時空を再構成する。

これによって、弦という一次元的存在ではなく、自己指標付き∞-層としての「概念的弦」が定義できる。

現行のM理論が11 次元を仮定するのは、単なる近似にすぎない。僕のモデルでは次元数は局所的に可変で、Hom(Obj(A), Obj(B))の射空間自体が物理的観測量になる。

もしこの理論を発表すれば、ウィッテンですら「Wait, what?」と言うだろう。

隣人は今日も昼間から玄関前で何やらインスタライブ的な儀式を行っていた。

彼女は一生懸命ライトを当て、フィルターを変え、視聴者数を気にしていたが、僕はその様子を見ながら「彼女は量子デコヒーレンスの具現化だ」と思った。

観測されることによってしか存在を保てない。

もちろんそんなことは口にしない。僕は社会的破滅を避ける程度の理性は持っている。

22時前、僕は友人たちとオンラインでBaldur’s Gate 3のマルチプレイをした。

友人Aは相変わらず盗賊ビルドで味方のアイテムを勝手に漁るという犯罪的行為を繰り返し、友人BはバグったAIのように無言で呪文を詠唱していた。

僕はWizardクラスで完璧に戦略を構築した。敵のHP残量と行動順序を正確に把握し、Damage Expectation Valueを算出して最適行動を決定する。

つまり、他のプレイヤーは「遊んで」いるが、僕は「検証」しているのだ。ゲームとは確率と因果の実験装置であり、何より僕がゲームを選ぶ基準は「バランスの崩壊が数式で表現できるか否か」だ。

今日もルーチンを乱すことなく、歯磨きは右上奥歯から反時計回りに、時計を見ながら正確に3分40秒。

寝る前にアロエ入りのリップクリームを塗り、ベッドライトの色温度を4000Kに設定する。音はホワイトノイズジェネレーターを使い、宇宙背景放射のスペクトル密度に近づける。完璧な環境だ。

僕はこれから、寝る前の最後の思索として「量子群上の∞-層圏における自己準同型が、時間の矢をどのように内部化できるか」についてメモを取る。

もしこの仮説が成立すれば、「時間とはエントロピーの増加方向」という古臭い定義は無効化されるだろう。

時間は生成関手であり、僕が眠っている間にも自然変換として静かに流れていく。

まったく、日曜日というのは、他の人間が現実逃避に費やす日だが、僕にとっては宇宙の自己整合性を調整する日だ。

おやすみ、非可換世界。

Permalink | 記事への反応(0) | 22:15

「的外れ」を含む日記

■LINEオープンチャットで相談に乗ってくれた人を探してます

**12:56** **[A]**がトークに参加しました。

**12:58** **[A]**: **[A]**です。心ない説教、激詰めをもらえると元気が出ます。よろしくおねがいします。

**13:15** **[B]**: @**[A]** よろしく。なんかあった？

**13:15** **[A]**: なんもないですよ〜

**13:16** **[B]**: そか。じゃあ叱られたい時はいつでもどうぞ～

**16:52** **[A]**: エンジニアとして働いています。発達障害で周り迷惑かけているので叱っていただけると幸いです。

**17:52** **[C]**: @**[A]** こんにちは。ようこそ。

**19:12** **[B]**: @**[A]** よろしく！ 最近どんな迷惑をかけたんだい？

**22:19** **[A]**: 上司に休出させた

**22:23** **[B]**: 君のせいで？

**22:28** **[A]**: そうなんじゃないですか。リモートワークだからよくわかりませんけど

**9:01** **[A]**: リモートワークだからよくわかりませんけど、やるべきことをやらなかったために上司が休出してた。

**10:26** **[A]**: 早く怒ってください

**11:13** **[A]**: [写真]

**11:13** **[A]**: こんなふうに人にわざわざ反省させてしまったので良くないなとも思ってます。見てる方でもいいので怒っていただけると幸いです。

**11:19** **[D]**: これはきっと、反省させてしまったのではなくて歩み寄ってくれようとしてるのだと思いますよ。優しい上司なんじゃない？ その気持ちにこたえるためにも、しっかりしなさい！

**11:44** **[A]**: 微妙ですね。もう少し煽りが入ってたほうがやる気になります。

**11:51** **[D]**: 注文が多いんですね。迷惑掛けているという自覚がありながら直さないのもただの甘えで、周りの人の気持ちを考えられていない証拠みたい。上司に見直して貰えるまで、自分が反省しましょう。

**12:06** **[A]**: 周りの気持ちを考えられてない(日本語を読めてない)のはあなたも一緒かもしれませんねぇ。

**12:13** **[D]**: 何処にも見損なったと書いてないですよ。「頭脳にあまり自信がないのは良く分かったよ。」とガッカリさせてしまった様子なので、挽回出来るように頑張れると良いですねという気持ちをお伝えしました。

**12:32** **[A]**: 失礼しました。「見直して」でしたね。見直していただくようなこと=見損なった と曲解してしまいました。挽回するにはどうすればいいですかね??

**12:34** **[A]**: それだと会社をすぐにクビになると思うのですが、いかがお考えでしょうか?

**12:36** **[A]**: 私は会社をすぐクビになると困るのでこう表現しただけなのですが、会社としてはそちらのほうが楽なのかもしれませんねぇww

**12:41** **[A]**: 最初の発端としては、「やることすらやれてないから上司が休出してる」ということなんではないでしょうか?それを置いておいて「指示だけは完遂」の話をするのはズレてるように思えるのですが……??

**12:43** **[C]**: だったらやること（指示）をやれりゃいいじゃない それを目指せと言っている

**12:44** **[A]**: できてないから上司が巻き取るために休日出勤したという話は上段にあると思いますが……。試しに上司に伝えるとは何をですか??

**12:47** **[F]**: 2019年…？

**12:49** **[A]**: 2019年ですよ、なにか問題が?

**12:53** **[A]**: すみません、先程の返信では読み取れませんでした。これは関係ないんですが、発達障害を馬鹿にしてませんか? 私は別にバカにされる程度のことしかできないのでいいのですが……。

**12:58** **[C]**: みな馬鹿にしてない。素直に受け止めてその個性と共生しなさいと言ってるように見えますが。

**12:59** **[A]**: 素直に受け止めるとは何を受け止めればいいのでしょうか?

**13:06** **[A]**: お話ありがとうございます。また、気になることができたら相談しますね。

**0:46** **[A]**: わかりました。明日一日休んで考えて、辞表を出そうと思います。アドバイスをくださった方もありがとうございました。

**0:58** **[A]**: 上の文章読んでます?? 明日一日考えてこれ以上上司には迷惑をかけられないのでやめますよ。それで全部解決じゃないですか？

**1:00** **[E]**: @**[A]** さんは、それで解決するんですか？

**1:01** **[E]**: @**[A]** さんは、その仕事が嫌いなんですか？

**1:01** **[A]**: 別にその問題は今関係ないでしょう??

**1:03** **[E]**: 嫌なら辞めて違う仕事に移るのもいいでしょう。

**1:04** **[A]**: 問題を解決させる気ありますか?

**1:05** **[E]**: @**[A]** さんは、努力しようとしないの？

**1:05** **[A]**: あなたにわかるような(もしくは期待するような)努力はしないと思いますよ

**1:07** **[E]**: 私はあなたの上司では無いので、私に分からせる必要は元々無い。

**1:08** **[E]**: 聞いてるのは、仕事に対して、努力しないのかという事です。

**1:09** **[A]**: あなたにも、私の上司にもわかるような努力はしないですね。これで回答になっていますか?

**1:11** **[E]**: どうして、仕事ができるようになる努力をしないの？

**1:11** **[A]**: 私は今からなんの努力もせずに寝るので、付け加えることがあれば明日追記します。

**1:12** **[A]**: あなたには、私が仕事ができるようになる努力の方法が思いつきますか?

**1:12** **[A]**: 寝ます。返答は明日。

**1:21** **[A]**: 明日8時頃には起きているのでそのくらいに追記してもらえば幸いです。

**1:24** **[E]**: 人のために努力(何か)した経験がないのかな？してもらってばっかり？

**1:24** **[E]**: もう、私からいう事はない。

**1:26** **[A]**: あんまりないかもしれませんねぇ。

**1:26** **[A]**: もう言うことなくなっちゃったんですか?出社して上司に迷惑かけてもいい気がしてきました!!

**6:25** **[A]**: おはようございます。今日は一日出社しようと思います、みなさん並びに上司にはこれからも迷惑をおかけすると思いますが宜しくお願いします。

**8:43** **[A]**: 私は生まれながらのテイカー(調べてください)気質なので

**10:48** **[A]**: 私はいつでも叱られを待っているのでいつでもお気軽に叱ってくださいね。

**11:17** **[B]**: @**[A]** 皆さんの言葉に真摯に耳を傾けていないように見えます。お気軽にも何も、それを改める気がないなら誰も叱らんだろう。無論私も。よろしく。

**11:32** **[A]**: 真摯な態度で聞きたいと思いますのでご意見をお聞かせください。

**11:36** **[A]**: 参考までに聞きたいのですが、あな た方は何か毎日毎晩日々仕事のために努力をしているのですか?

**17:51** **[A]**: 真摯に人のお言葉を受け止めないからこうなるんですねぇ〜

**10:37** **[A]**: 私も皆さんの言葉を聞いて、また上司へ愚痴を言ってしまったことも含めて変わりたいと思います。今までの無礼な発言失礼しました。

**10:37** **[A]**: 参考としてみなさんがやっている努力を教えてもらえると嬉しいです。

**9:29** **[B]**: 上司に何と言って、どういう反応があって、それに対してどう思い、何か行動したのかどうか具体的に書いてくれないか。

**13:38** **[A]**: 上司に言ったこと→「凡ミスで迷惑かけるので仕事辞めたい」 反応→励まされた(誰にでもそういったことはあるといった主旨)行動→未だなし以上で回答になってますか？

**19:21** **[A]**: もし仮に本当に直したいという気持ちがあるならば、精神科でちゃんとカウンセリングを受けたほうがいいんじゃないですか？

**19:31** **[B]**: で、君はどうするのかな？辞めるの？何とかして会社残るの？

**19:38** **[A]**: とりあえず半年は残れるようにしますよ。

**19:46** **[A]**: 日本語を理解する能力が低くてすみません。なんで上司に伝えないといけないのでしょうか？

**19:55** **[A]**: お言葉を返すようで申し訳ないのですが、上司としてはあまり辞めてほしくないベースで励まされたので。それは感情として言いにくいですね。

**20:23** **[A]**: そんなこととはどんなことですか？

**20:27** **[B]**: 感情として言いにくいとか甘えてるところ。そんなことも分からんのか。本気で悩み考えてるとは思えん。

**20:28** **[A]**: では甘えていなくて上司にも伝えられる言葉を一緒に考えていただけませんか？

**20:31** **[B]**: あと半年は頑張ろうと思うとそのまま伝えればいい。

**20:57** **[A]**: それは上司が長く勤めてほしいと仮に考えていた場合、裏切りになりませんか？

**23:48** **[B]**: ならない。

**5:06** **[A]**: どうしてならないとお考えなのですか？

**9:19** **[A]**: ありがとうございます。友達にも相談に乗ってもらっていたので上のスクショを名前を出さない形で公開してもいいでしょうか? **[B]**さんのことを知ってもらえるいい機会だと思うので

**13:44** **[B]**: スクショする意味が分からない

■LINE オープンチャットで相談に乗ってくれた人を探してます

12:56 [A]がトークに参加しました。

12:58 [A]: [A]です。心ない説教、激詰めをもらえると元気が出ます。よろしくおねがいします。

13:15 [B]: @[A] よろしく。なんかあった？

13:15 [A]: なんもないですよ〜

13:16 [B]: そか。じゃあ叱られたい時はいつでもどうぞ～

16:52 [A]: エンジニアとして働いています。発達障害で周り迷惑かけているので叱っていただけると幸いです。

17:52 [C]: @[A] こんにちは。ようこそ。

19:12 [B]: @[A] よろしく！最近どんな迷惑をかけたんだい？

22:19 [A]: 上司に休出させた

22:23 [B]: 君のせいで？

22:28 [A]: そうなんじゃないですか。リモートワークだからよくわかりませんけど

9:01 [A]: リモートワークだからよくわかりませんけど、やるべきことをやらなかったために上司が休出してた。

10:26 [A]: 早く怒ってください

11:13 [A]: [写真]

11:13 [A]: こんなふうに人にわざわざ反省させてしまったので良くないなとも思ってます。見てる方でもいいので怒っていただけると幸いです。

11:19 [D]: これはきっと、反省させてしまったのではなくて歩み寄ってくれようとしてるのだと思いますよ。優しい上司なんじゃない？その気持ちにこたえるためにも、しっかりしなさい！

11:44 [A]: 微妙ですね。もう少し煽りが入ってたほうがやる気になります。

11:51 [D]: 注文が多いんですね。迷惑掛けているという自覚がありながら直さないのもただの甘えで、周りの人の気持ちを考えられていない証拠みたい。上司に見直して貰えるまで、自分が反省しましょう。

12:06 [A]: 周りの気持ちを考えられてない(日本語を読めてない)のはあなたも一緒かもしれませんねぇ。

12:13 [D]: 何処にも見損なったと書いてないですよ。「頭脳にあまり自信がないのは良く分かったよ。」とガッカリさせてしまった様子なので、挽回出来るように頑張れると良いですねという気持ちをお伝えしました。

12:32 [A]: 失礼しました。「見直して」でしたね。見直していただくようなこと=見損なったと曲解してしまいました。挽回するにはどうすればいいですかね??

12:34 [A]: それだと会社をすぐにクビになると思うのですが、いかがお考えでしょうか?

12:36 [A]: 私は会社をすぐクビになると困るのでこう表現しただけなのですが、会社としてはそちらのほうが楽なのかもしれませんねぇww

12:41 [A]: 最初の発端としては、「やることすらやれてないから上司が休出してる」ということなんではないでしょうか?それを置いておいて「指示だけは完遂」の話をするのはズレてるように思えるのですが……??

12:43 [C]: だったらやること（指示）をやれりゃいいじゃないそれを目指せと言っている

12:44 [A]: できてないから上司が巻き取るために休日出勤したという話は上段にあると思いますが……。試しに上司に伝えるとは何をですか??

12:47 [F]: 2019年…？

12:49 [A]: 2019年ですよ、なにか問題が?

12:53 [A]: すみません、先程の返信では読み取れませんでした。これは関係ないんですが、発達障害を馬鹿にしてませんか? 私は別にバカにされる程度のことしかできないのでいいのですが……。

12:58 [C]: みな馬鹿にしてない。素直に受け止めてその個性と共生しなさいと言ってるように見えますが。

12:59 [A]: 素直に受け止めるとは何を受け止めればいいのでしょうか?

13:06 [A]: お話ありがとうございます。また、気になることができたら相談しますね。

0:46 [A]: わかりました。明日一日休んで考えて、辞表を出そうと思います。アドバイスをくださった方もありがとうございました。

0:58 [A]: 上の文章読んでます?? 明日一日考えてこれ以上上司には迷惑をかけられないのでやめますよ。それで全部解決じゃないですか？

1:00 [E]: @[A] さんは、それで解決するんですか？

1:01 [E]: @[A] さんは、その仕事が嫌いなんですか？

1:01 [A]: 別にその問題は今関係ないでしょう??

1:03 [E]: 嫌なら辞めて違う仕事に移るのもいいでしょう。

1:04 [A]: 問題を解決させる気ありますか?

1:05 [E]: @[A] さんは、努力しようとしないの？

1:05 [A]: あなたにわかるような(もしくは期待するような)努力はしないと思いますよ

1:07 [E]: 私はあなたの上司では無いので、私に分からせる必要は元々無い。

1:08 [E]: 聞いてるのは、仕事に対して、努力しないのかという事です。

1:09 [A]: あなたにも、私の上司にもわかるような努力はしないですね。これで回答になっていますか?

1:11 [E]: どうして、仕事ができるようになる努力をしないの？

1:11 [A]: 私は今からなんの努力もせずに寝るので、付け加えることがあれば明日追記します。

1:12 [A]: あなたには、私が仕事ができるようになる努力の方法が思いつきますか?

1:12 [A]: 寝ます。返答は明日。

1:21 [A]: 明日8時頃には起きているのでそのくらいに追記してもらえば幸いです。

1:24 [E]: 人のために努力(何か)した経験がないのかな？してもらってばっかり？

1:24 [E]: もう、私からいう事はない。

1:26 [A]: あんまりないかもしれませんねぇ。

1:26 [A]: もう言うことなくなっちゃったんですか?出社して上司に迷惑かけてもいい気がしてきました!!

6:25 [A]: おはようございます。今日は一日出社しようと思います、みなさん並びに上司にはこれからも迷惑をおかけすると思いますが宜しくお願いします。

8:43 [A]: 私は生まれながらのテイカー(調べてください)気質なので

10:48 [A]: 私はいつでも叱られを待っているのでいつでもお気軽に叱ってくださいね。

11:17 [B]: @[A] 皆さんの言葉に真摯に耳を傾けていないように見えます。お気軽にも何も、それを改める気がないなら誰も叱らんだろう。無論私も。よろしく。

11:32 [A]: 真摯な態度で聞きたいと思いますのでご意見をお聞かせください。

11:36 [A]: 参考までに聞きたいのですが、あな　　た方は何か毎日毎晩日々仕事のために努力をしているのですか?

17:51 [A]: 真摯に人のお言葉を受け止めないからこうなるんですねぇ〜

10:37 [A]: 私も皆さんの言葉を聞いて、また上司へ愚痴を言ってしまったことも含めて変わりたいと思います。今までの無礼な発言失礼しました。

10:37 [A]: 参考としてみなさんがやっている努力を教えてもらえると嬉しいです。

9:29 [B]: 上司に何と言って、どういう反応があって、それに対してどう思い、何か行動したのかどうか具体的に書いてくれないか。

13:38 [A]: 上司に言ったこと→「凡ミスで迷惑かけるので仕事辞めたい」反応→励まされた(誰にでもそういったことはあるといった主旨)行動→未だなし以上で回答になってますか？

19:21 [A]: もし仮に本当に直したいという気持ちがあるならば、精神科でちゃんとカウンセリングを受けたほうがいいんじゃないですか？

19:31 [B]: で、君はどうするのかな？辞めるの？何とかして会社残るの？

19:38 [A]: とりあえず半年は残れるようにしますよ。

19:46 [A]: 日本語を理解する能力が低くてすみません。なんで上司に伝えないといけないのでしょうか？

19:55 [A]: お言葉を返すようで申し訳ないのですが、上司としてはあまり辞めてほしくないベースで励まされたので。それは感情として言いにくいですね。

20:23 [A]: そんなこととはどんなことですか？

20:27 [B]: 感情として言いにくいとか甘えてるところ。そんなことも分からんのか。本気で悩み考えてるとは思えん。

20:28 [A]: では甘えていなくて上司にも伝えられる言葉を一緒に考えていただけませんか？

20:31 [B]: あと半年は頑張ろうと思うとそのまま伝えればいい。

20:57 [A]: それは上司が長く勤めてほしいと仮に考えていた場合、裏切りになりませんか？

23:48 [B]: ならない。

5:06 [A]: どうしてならないとお考えなのですか？

9:19 [A]: ありがとうございます。友達にも相談に乗ってもらっていたので上のスクショを名前を出さない形で公開してもいいでしょうか? [B]さんのことを知ってもらえるいい機会だと思うので

13:44 [B]: スクショする意味が分からない

15:07 [A]: 私がそのまま話して伝えると話が食い違って誤解が生まれるからです。スクショならあったことをそのまま伝えられるので……。