30代前半です。 私は技術士二次試験を２部門合格しているのですが、（３部門目発表待ち） 私の会社には技術士試験（二次）に合格している人が非常に少ないです。 （一次は９割くらいの人はとっています） 正直、40～50代の方で合格しているのは1～2割くらいです。 ただ、言えるのは間違いなく全員私より技術力があります。 その部門に特化した知識があります。業務の中でわからないことは聞いたらすぐに教えてくれるし、基準書とかもすぐにそのページを開いて教えてくれます。 じゃあなんでその人たちが受からないか って考えたら、建設関係の最新の技術を踏まえていない、もしくは知識がしっかりあるせいで従来工法重視してしまっている のではないかと考えています。 建設コンサルタント系の会社ってそういう会社が多いんでしょうか？ BIM/CIMを始め新技術を若手に任せてしまっているイメージで、そのせいで大事な技術士試験に活用できる技術を獲得できる機会を失っている気がします。 文章力も技術力も私より絶対あるはずなのになぜ… って思ってしまいます 私は技術士試験はすべて独学で勉強しました。 （面接練習だけは会社に頼みましたが） また、最近合格された方はおいくつくらいの方が多く、新技術の勉強はたくさんされましたか？

単に、3つの問題のうち、どのくらいを専門技術が占めているかを考えれば、わかることないですか。 何だか失礼ですが、本当に技術士？と思ってしまいます。 新技術だけに問題が特化されている訳でもないので、それにこだわっているのもちょっとわからないですし。 民間企業は正直言いまして、選択Ⅱは得意だと思います。 ただ（3部門受験されたのであれば以下の話は言うまでもありませんが） 問題ウェイトのほとんどは必須Ⅰと選択Ⅲです（７割） 必須に関してはさらに、そこで下限点をパスしないと、それ以降の問題は見てさえ、もらえません。 しかし必須Ⅰや選択Ⅲは新技術（DX）はもちろん、環境やサーキュラーエコ、人口減少に伴う業界の持続可能性、技術継承、防災減災、インフラメンテナンス、生産性の向上・・・など多岐に渡ります。 しかもその内容は、わざわざ（国交省、環境省、厚労省などの）審議会資料などに目を通さなければならず、 通常業務と重ならない内容も多く、わざわざ「学ばなければ」なりません。 そうなるといくら仕事で能力が高くとも、文章書くのがうまくとも 「試験にフィットしなければいけない」という要素がどうしても出てきます。 それらを知らず、オリジナルで受け続けるのは、効率が悪いし、精神的にもしんどい、冷静さ、継続的な学習時間の確保など、様々な条件が重ならないと難しいです。 だから、技術、文章力などのレベルと技術士合格がマッチしていないのだと思います。 ちなみに最近は３０代の合格者も多いですが、やはり中心は４０〜５０代前半という肌感覚があります。 繰り返しますが学習内容は新技術だけではありません。防災減災、環境、インフラ老朽化、生産性向上、業界の持続可能性など多岐です。 技術士（３つ持ち、Ｒ６合格、同じく独学）より