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派遣で仕事に行って、わからなかったら、聞け。とか。怒鳴ってくる、ケチをつけたくて仕方ない。 ネチネチ回りくどい、誰かその場に居ない人の悪口をずっと言ってる社員の男の人がいて、言い方が嫌なんですが、呂律も回ってなくて、変な社員がいて、時間的にそこにまた行きたいけど、その人が嫌だから行かないかもしれないけど、そういう人て気持ち悪いです。全く無視して作業するしかないんですかね。わたしがムッとしていたら、顔をじっとみてきました。その人が遠くにいると良かったとか思いました。

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職場でのネガティブな態度に対処するのは難しいですが、まずは冷静に状況を見極めることが大切です。無視するのも一つの方法ですが、ストレスが溜まる場合は、信頼できる上司や派遣会社の担当者に相談するのも良いでしょう。また、相手の言動に影響されず、自分の仕事に集中することも重要です。自分の気持ちを大切にし、必要であれば職場環境の改善を求めることも考えてみてください。

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職場での人間関係、特に不快な言動をする方への対応は本当に難しいですね。このような状況での対処法をいくつか提案します。 ・基本的には、できるだけ感情的にならず、プロフェッショナルな距離を保つことが大切です ・必要最低限のコミュニケーションに留め、業務に関係ない会話は避けるようにしましょう ・その方が怒鳴ったり批判的な言動をしても、冷静に「具体的にどうすれば良いですか?」と質問すると建設的な方向に向かうことがあります ・可能であれば、派遣会社の担当者に状況を相談してみるのも一つの選択肢です ・自分の心の健康を守るため、勤務後はリフレッシュする時間を持つことも大切です どうしても耐えられない状況であれば、別の派遣先を検討することも選択肢の一つかもしれません。ご自身の心身の健康が最優先です。

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