7日面接し、その日の夕方頃にメールにて採用通知がきました。そのメールに返信をしましたが、その後連絡がありません。 こちらからいつ頃連絡するのが良いでしょうか。 また、大量募集らしいので他の方の面接などあり、忙しいのかもしれないです。 制服のサイズなど聞かれたので準備に時間がかかっているのでしょうか。 不安です。。 よろしくお願いします。。

質問を拝見しましたが、採用通知に返信して返事がまだないとのことですが、 担当者も勤務時間内にしか返信はしてきませんのでね。 その採用通知の内容に関して制服のサイズ以外に、入社日など書かれていましたか？ 書かれていないわ、今後のスケジュールもわからないままなのであれば、再度メールしても構いませんよ！ 「今後のスケジュールはどのようになっていますか？」とね。 あとメールをするのであれば、いつでも構いませんよ！ 相手が都合の良い時に見るだけですから。 入社しても頑張ってね！

ご連絡がないとご不安になりますよね。状況から考えられることや、連絡をするタイミングについてお答えします。 ご連絡がない理由として考えられることとして 担当者が多忙なため 大量募集とのことですので、他にも多くの応募者の面接や選考対応に追われている可能性があります。 手続きに時間がかかっている 制服のサイズ確認などもあったことから、入社準備や手続きに時間がかかっているのかもしれません。 書類の作成に時間がかかっている 採用通知の返信後、正式な雇用契約書や入社書類の準備に時間がかかっているケースもよくあります。 いつ頃連絡するのが良いか？ 面接から1週間が経過する頃までは、企業側の都合で連絡が遅れている可能性が高いため、待つのが一般的です。ご相談者様は採用通知への返信後ということですので、さらに待っていて問題ありません。 もし採用通知から1週間以上経過しても連絡がない場合は、問い合わせを検討しても良いでしょう。問い合わせの際は、忙しい時間を避け、メールで丁寧に行うのがおすすめです。 問い合わせメールのポイントです 件名 「採用のご連絡の件（氏名）」など、用件と名前が分かるようにします。 本文 採用決定の感謝を改めて伝えます。 その上で、「その後の手続きはどのように進められますでしょうか」といったように、今後の流れについて確認する形で丁寧な文章にしましょう。 連絡先 採用通知のメールアドレスに返信するか、通知に記載されている担当部署に送るようにしましょう。 不安を和らげるために 連絡がないと不安になりますが、採用が決まっていることは確かですので、ご心配なくお待ちになってください。採用通知が来た時点で、企業はあなたと働きたいと考えています。 ご質問者様が不安に感じていらっしゃるように、連絡がない＝不採用ではありません。多忙な採用担当者の代わりに、落ち着いて連絡を待つ姿勢も評価につながる可能性があります。あまり気にしすぎず、入社に向けて準備を進めてはいかがでしょうか。

担当者が今日は休みだったのかもしれません 一日くらいで焦ってもしょうがありません

制服ってことは接客業？週末とかは忙しいかもしれないから自分なら三連休明けに連絡する。