適応障害→転職 をした方に質問です。 面接時に転職理由として正直に話した方がいいのでしょうか。 今年4月から働き始め、教育係が原因で7月に適応障害と診断されました。 8月は教育係を外す対応をしていただき、フルで働きましたが9月は出勤日を減らして働きました。 できることが増えたこともあり自信がついてきたのですが、トリミング室で同じ空間に元教育係のトリマーがいるのは辛く、10月も出勤日を減らしながら転職活動をしています。 正直、教育係のいないところに行きたいという理由が一番の転職理由ではあるので、他の転職理由を考えても半分嘘のような取り繕った内容になってしまいます。