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小さい頃に両親に捨てられて、 いろいろな所を転々として生きてきました。 小さい頃には「施設の子」とか 「いつも同じ服を着た乞食」 とかいろんな事言われました。 たまに同級生の子と遊んでいて 「○○君の家に行こう！」とかなっても、 僕が遊びに行くとそこの家のお母さんが 「○○君と遊んではいけないっていったでしょ！」 とそこの家の子供を叱ってる声が聞こえ、 僕を汚い物を見るような目で 「○○は今日遊べないの・・」 というようなことが日常茶飯時でした。 僕は弱い人間なので、 そんな事が重なるうちに 独りでいる事が一番傷つかず、 一番楽なのだと思いました。 けど、僕にも言いたい事は一杯あった。 汚い服、同じ服着ていても僕は、 僕は人の物盗ったり、傷つけたりはしてない。 両親はいないけど、 僕にはどうする事もできないんだよ！ 僕だっておとうさん、 おかあさんが欲しいんだよ。 僕はなるべく人と接しない

応援記事 【彼女のおかげ】「私、笑ってるあんたの顔好きだよ。」僕がクラスでいじめにあい、生きる意味すらわからなくなって一人教室で泣いていた時のことだった… 高２の夏、僕は恋をした。 好きで好きでたまらなかった。 その相手を好きになったきっかけは、 僕がクラスでいじめにあって落ち込んで、 生きる意味すらわからなくなって 一人教室で泣いていた時に 彼女がそっと僕に近寄って来て、 「○○に涙なんて似合わないぞ。 ほら、笑いなよ！私、笑ってるあんたの顔好きだよ。」 といってくれた。 それからは僕は、いじめられてもずっと笑ってた。 泣くこともやめた。 そうすると次第にいじめもなくなって 気がつけば友達もたくさんできていた。 あのときの僕を救ってくれたのは 間違いなく彼女の一言だった。 それ以来ずっとずっと彼女を 想い続けて気がつけば 高校の卒業が近づいていた。 その間何度も何度も告白しようとした。

川原華唯都 ダレノガレ明美さんがTwitter上で、 「嬉しいです」と喜びを露わにしました。 彼女が喜んだのは、 ある1人の女子高生の決意を聞いたからです。 2018年4月18日に 日本テレビで放送された情報番組『スッキリ』の中で、 女子高生の川原華唯都(かわはら けいと)さんが紹介されました。 彼女は世界で1番髪の長い女の子としてギネス記録に認定されました。 髪の長さは、なんと155.5センチもあります。 しかし川原さんはギネス記録認定を良いきっかけとして、 髪を切る決意をしていたそうです。 その理由は以前にダレノガレさんが呼びかけた、 「ヘアドネーション」のツイートを見たからだといいます。 詳細は次のページにてご覧ください。 ↓↓↓　次のページに続く　↓↓↓ 1 2 - 考える

「人格のストリップ」っていい言葉ですね 美輪明宏さんが、人の「悪口」について テレビ番組で持論を展開し ネットで話題になっているので紹介します。 番組では「タメ口が世界をダメにする!?」をテーマに、 美輪さんがメイプル超合金のカズレーザーさん達に、 極め人として世の中の言葉遣いの乱れについての悩みを語りました。 美輪さんは長崎で被ばく。 貧しい幼少期を過ごしました。 デビュー後も様々な誹謗中傷、大病や怪我を負うなど、 言葉に表せないほど厳しい経験をしてきました。 その中から生まれた言葉に共通することは、 「人への感謝。尊敬。人はお互い様だ」という心。 美輪さんは、本来、一人称にも多用な語彙のある日本語は、 文化度が高いとしたうえで、世の中が言葉で形成されており、 乱暴な言葉遣いが個人の品性が乱れると説明。 そして、インターネット上に氾濫する悪口にも憂いを漏らしました。 美輪さんは 「人の悪

カフェで友人と食事をしていたジャレッド・ウォールさん。 ある日の昼下がり、カフェで友人と 食事を楽しんでいるジャレッドさんの席の隣に 初老の女性２人がやってきました。 隣の人の会話は聞きたくなくても 耳に入ってくることってありますよね。 女性2人の会話が耳に入ってきてしまった ジャレッドさんの表情が次第に曇ります。 女性２人の発言。 「アボリジニって、嫌よね！」 アボリジニとは アボリジニとは、オーストラリア先住民のこと。 イギリス人が１７８８年にオーストラリアを 囚人流刑のための植民地と宣言し、 それから白人文化が広がりました。 ４～５万年前からその地で 暮らしていたアボリジニは住む場所を奪われ、 厳しい差別を受けることとなります。 オーストラリアがイギリスの植民地になった際に 定着した呼び名であり、 現在は差別的な呼び方と 捉えられることがほとんどです。 悲しいことに、現在でも深刻な社

バナナマンの神対応に共感！！！ バナナマンの二人がコントライブを 収録したDVDリリースに伴い、 タワーレコード渋谷店でイベントを行いました。 テレビで魅せるいつもの軽妙なトークでイベントは大盛り上がり！ 最後にはファン大喜びの握手会が開催されました。 【B1イベント】バナナマンのお二人のイベントが終了！お越しいただいた皆様、ありがとうございました！終始笑いの絶えないトークだった今日♪握手会ではお二人の優しさを直に感じることが出来ました☺終演後お写真を1枚パシャり📸ありがとうございます！（ズキ） #バナナマン #腹黒の生意気 pic.twitter.com/GBusG1OGf3 — タワーレコード渋谷店 (@TOWER_Shibuya) 2017年2月18日 しかしそこで、信じられない出来事が起きてしまいました。 その内容がツイッターで投稿され話題になっているので紹介します。 バナナマン

「あかさたなはまやらわの法則」？？？ 就職セミナーなどを開催し学生たちを 支援している田口久人さんが考案した 「あかさたなはまやらわの法則」が ネットで話題になっているので紹介します。 この法則は20代の若者に向けたものや 人間関係に関するものなどさまざまな種類があります。 それぞれとても素晴らしい言葉です。 それではご覧ください！！！ 確かにとってもいい言葉ですね！！！ 例えば、こんな使い方もあるようです。 落ち込んでいる友達を励ましたいときは、 その友達の名前でオリジナルの応援メッセージが作れます。 最近話題のこの人は・・・ 【き】今日から始めること 【む】群れずに「違い」を意識すること 【ら】ライバルがいたほうが良いこと 【た】他人の意見は無責任であること 【く】苦しいときこそ諦めないこと 【や】やり直すのに遅いことはないこと なんだか、それっぽくなっちゃた・・・ 身近な人で試してみ

みなさん、 「シモン・ボリバル・ユース・オーケストラ・オブ・ベネズエラ」 というオーケストラ団体はご存知でしょうか！ シモン・ボリバル・ユース・オーケストラ・オブ・ベネズエラ シモン・ボリバル・ユース・オーケストラ・オブ・ベネズエラ （Orquesta de la Juventud Venezolana Simón Bolívar）は、 ベネズエラのカラカスを本拠地とするユース・オーケストラである。 なお、名称の由来となる「シモン・ボリバル」とは、 19世紀初頭にスペインの圧政から南米諸国を解放した革命・思想家の名前で、 ベネズエラ出身の英雄としての彼の業績を称えたものである。 人口2600万人のベネズエラには、全国30カ所に、 約130のユース・オーケストラ、約60の子供オーケストラがあり、 25万人の子どもたちが、国家的プロジェクトである、 クラシック音楽のトレーニング・システム「エル

Twitterで投稿された『笑点のお題「18才と81才の違い」』が話題になっているので紹介します。 毎週日曜の夕方に放送されている長寿番組『笑点』。 その大喜利コーナーで出されたお題への回答が、どれも秀逸なものばかりです。 それではご覧ください！！！ 笑点 18才と81才の違い ちょっと笑ったわｗ pic.twitter.com/6Cld3dR8ff — Roho (@rikubad) 2016年1月2日 『18才と81才の違い』 ●道路を暴走するのが18才、逆走するのが81才 ●心がもろいのが18才、骨がもろいのが81才 ●偏差値が気になるのが18才、血糖値が気になるのが81才 ●受験戦争を戦っているのが18才、アメリカと戦ったのが81才 ●恋に溺れるのが18才、風呂で溺れるのが81才 ●まだ何も知らないのが18才、もう何も覚えていないのが81才 ●東京オリンピックに出たいと思うのが18

応援記事 あなたは「祖父」の「祖父」の正式な呼び名を知っていますか！？親族の呼び方をまとめた図が非常にわかりやすい！ あなたは親族の正式な呼び方って どこまで知っていますか！？ 同じイトコでも自分よりも年齢が上であり、 かつ性別が男だとそれぞれ従兄および再従兄と表記します。 また、同じおばでも「伯母と叔母の違い」、 同じおじでも「叔父と伯父の違い」 さらには「大叔父と大伯父の違い」 「大叔母と大伯母の違い」など… 知らない方も多いと思います。 そんなあなたに「大辞林の特別ページ」さんが、 親族語彙（親族の呼び方）をわかりやすく1枚にまとめた図を 公開していましたので紹介します。 親戚の呼び方、いとこの子供の呼び方、 いとこの旦那さんの呼び方まで、 わかりやすく1枚の図になっています。 出典: daijirin.dual-d.net 親族を紹介するとき、 親戚で集まったときなんかには重宝しそ

私には二人の息子がいます。 長男（太郎）は3歳半 次男（次郎）は1歳です。 最近長男が 『ごはん食べたくない！！ たろう、おかし食べる！』 と、ろくに食事をしないで 間食ばかりしてしまうのです。 その日もいつものように 私と長男、次男の3人で 夕食をとっていました。 手がかかる次男の近くに 私が座って困惑しながらも 手づかみ食べを見守っています。 すると、玄関のドアが開き パパ(主人)が帰ってきました。 平日の子供たちの食事の時間に 帰れることはとても珍しいので 子供たちは大はしゃぎでした。 しばらくしてごはんをまだ 全体の2割も食べていないうちに いつものように長男が 『もうおなかいっぱーい！ アイスにしよ！』 と言いました。 私は、こう言われることに 慣れてしまっていたのと 次男がまき散らかす お米や汁物の処理に気を取られていて この発言をあまり深く受け止めて あげられませんでした。

あなたは何型？？？結構当たってる！！！ 血液型からわかるモチベーションあるあるというのが 話題になっているので紹介します。 自分がどういった タイミングでモチベーションが下がるのか？ またはモチベーションは どのように維持するのか？ 血液型ごとに特徴がまとめれらています。 出典サイトによれば科学的な根拠はないそうです。 コメントには結構当たってるって 好評のものが多いようですよ。 それではご覧ください！！！ A型の人のモチベーションの特徴 ↓↓↓　次のページに続く　↓↓↓ 1 2 - 話題

精神疾患を持つリーダーとして、 南北戦争の北軍将軍である ウィリアム・シャーマンや CNN創業者のテッド・ターナー、 他にはチャーチル、リンカーン、 ガンディー、キング牧師、 フランクリン・ローズヴェルト、 ケネディといったリーダーたちが 取り上げられています。 疾患の種類や症状の程度はそれぞれ 異なるものの、 精神障害によってもたらされた能力が 危機を乗り切ることにつながったと いう点で彼らは共通しています。 躁病やうつ病などの精神疾患に よってもたらされるプラスの能力 として、著者はリアリズム、 レジリエンス、エンパシー、 クリエイティビティの4つを挙げ、 これらの要素が危機の時代のリーダー としての能力を後押しすると しています。 とはいえ注意すべきなのは、 個々の要素と疾患との結びつき方が そう単純ではないという点です。 著者によると、うつでは4つの要素が すべて認められるとのこと

「マインドフルな意識」とは、 集中と感知という2つのスキルに よってもたらされるものです。 より詳しく言うと 、「集中（focus）」とは いま自分がしていることに専念する 能力であり、「感知（awareness）」 とは自分の意識の状態を認識し、 気を散らす物事を捨て去る能力である。 マインドフルネスはただ座って行う だけの行為ではなく、「意識を鋭敏・ 明晰にすること」と心得えます。 そしてマインドフルネスを行動の なかで行うことは、マルチタスクと いう実現不可能な行為よりも はるかに有益となります。 「マインドフルに働く」というのは、 オフィスに着いた瞬間から、自分が 行うすべてのことに集中と感知を 用いること。 目前の作業に集中し、自分の内外に 生じる邪魔・雑念を感知して捨てる。 それによってパフォーマンスが 高まり、ミスが減り、創造性さえ 高まる。 メールの受信箱を開く時はマインド

日本脳力開発協会によれば・・ ポイント １日を大切にしましょう。 その差が人生の差につながります。 解説： 1日の積み重ねが、あなたの人生を 作り上げていきます。 毎日を価値ある日にしましょう。 - 脳トレ 人生の差, 脳トレ

「不公平じゃないか。いつだってやる ことが多すぎる。みんな私に仕事を 押しつけてばかりだ。もう無力感 しかない…」 自分が行き詰まっているのは四方八方 から途方もない量の仕事を頼まれる せいだ、と感じている人は少なく ありません。 このタイプの人々は、エクササイズの 時間が持てないのも、遅くまでの 残業も、タスクをすべて終えることに いつも苦労しているのも、外からの 圧力のせいだと考える傾向にあります。 自分の状況を他人のせいにすれば少しの 間は気休めになるだろうが、時間の 使い方に対してそういう態度でいると、 長期的には本当になす術がなくなって しまいます。 時間に関して「自分は被害者だ」と 思っていると、周りにも迷惑が かかります。 人と話す時はいつもピリピリする ようになる。 すでに仕事で手一杯の自分に、さらに 何か作業を振られるのではないかと 身構えてしまうからです。 仕事の依頼に

リーダーシップとは、すなわち コミュニケーションだと思います。 これはアメリカでは広く浸透する 考え方です。 強いコミュニケーション力なくして リーダー シップは発揮できません。 当たり前のようだが、日本ではそう でもなく、「巧言令色鮮し仁」など と揶揄し、「伝える努力をしなく ても、相手はきっとわかってくれる」 と、超能力のようなことを信じて いるリーダーが大勢いるように 思えます。 コミュニケ－ション力欠乏症候群に 陥っているリーダーのタイプは主に 下記の３つです。 ①自分は結構いけているので、 そのままでいいと　思っている。 もしくは、コミュニケーションを 重要とは思っていない。 ②下手なのはわかっているけど、 コミュ力は　生まれつきだから どうしようもない、 と思っている。 ③改善の余地はあると思うが、 今さら、部下の前で誰かに コーチングを受けたり、 学んだり　するのは恥ずかしい

精神的な学びは、あらかじめ予期する ことはできません。 学ぶ必要のあることは、必要な時に やってきます。 何度やり直しをする羽目になろうが、 何度同じ宿題をやることになろうが、 学ぶ必要のあることが必要な時に、 目の前に現れます。 転んでは立ち上がる方法を学ぶ ために、必要なだけ何度でも 転びます。 「支え・支えられる方法」を学ぶため、 必要なだけ何度でも誰かに近づきます。 自分を取り巻く様々な考え方を正しく 聞き取れるようになるために、 必要なだけ、何度でも、人の声を 間違って解釈してしまいます。 傷を負っては、癒す方法を学ぶために、 痛みに苦しみます。 自分が受け入れることや、謙虚になる ことができるようになるために、 必要なだけ繰り返し学ぶのだと 思っています。 - コミュニケーション, コラム, 人間関係, 生き方, 社会心理学