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岗位职责:1、根据上级公司要求,建立本公司的会计核算体系,制定会计核算制度及财务管理制度,并监督执行;2、定期上报财务执行情况,为董事长和上级提供分析数据;3、编制实施公司预决算、财务收支和资金筹措计划,完成各项财务结算、会计核算,负责成本核算和控制;4、全面负责公司账务问题处理及税务的协调工作,维系好与银行及税务机关的关系;5、确保资金的有效管理,加速资金周转,考核资金使用效果,规避资金和债务风险;6、定期组织公司资产清查盘点,保证财产安全;7、定期清理往来账户,及时催收和清偿款项,做好帐务核对,组织审计工作;8、负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;9、协助参与上级公司对外投资、本公司内部核算体系构建等重大财务问题的决策及实施。
岗位职责: 1、负责编制公司的行政管理规章制度,监督和检查各项行政制度的执行情况,并根据企业的具体情况对制度进行修改及完善; 2、负责办公室人员工作分配,例如办公室文件资料的保管和归档、公司印鉴的保管使用、公司证件执照的检审验工作等; 3、负责监督办公室秩序以及其他办公室日常工作; 4、组织负责公司的重大会议、活动等会务工作; 5、负责企业与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系; 6、.负责与各部门的沟通协调工作; 7、完成领导交代的其他任务。
岗位职责:1、协助总经理制定公司发展战略;2、协助总经理制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各部门落实执行;3、协助总经理对公司各项业务工作进行管理、监督、指导;4、负责建立健全公司组织体系和工作体系,组织制定管理流程和规章制度,并进行优化调整;5、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调;6、负责管理各部门,督促和激励公司各部门及时完成工作任务和目标;7、公司交办的其他事务。
岗位职责: 1、及时接打电话,如需要,记录留言并及时转达; 2、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作; 3、协助公司员工的复印、传真等工作。 任职资格: 1、专科以上学历,有无经验均可; 2、具备沟通计划及执行能力; 3、有团队合作精神。
岗位职责:1、深入了解行业动态,获取行业资讯,为公司决策提供依据,参与公司重大决策; 2、负责所辖区域的市场开拓、维护、销售、回款督促工作;3、全力落实并执行公司的销售政策,完成区域内月、年销售任务;4、制定规范营销日常管理制度,建立培训考核激励体系,提升营销能力;5、做好市场预测、分析,有效提出市场合理化建议;6、维持经销商关系,定期检查经销商的销售状况,对经销商管理及市场控制;7、密切关注市场动态,分析成本、市场潜力、发展方向等,测算盈亏。
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