歓迎会なんかやらなくていい
人事異動の季節です。
僕は異動はないんですが、何人か異動があり、係も新しい顔ぶれになっています。
この季節になってくると、増えるのが歓迎会・送迎会です。
ちなみに去年は係で異動していく人がいるので送迎会、異動してきた人がいるので歓迎会。
課で歓送迎会、部で歓送迎会がありました。
計４回出席。
合計で軽く、１万円以上吹っ飛びました。
暇な連中はいいかもしれませんが、僕はそんなくだらないことに付き合っている暇はありません。
家帰って、料理をして、プロ野球を見て、筋トレして、本を読んで、ブログを書いて、寝ないといけません。
まるで出席するのが当然かのように、「数日の候補を作って、この中で空いている日を書いてください」みたいなアンケートが一番うっとうしいです。
行きたくないんですが、正直全部×を書くほどの勇気はありません。
僕みたいな消極的な人もいて、個人的に誘うと仲間外れが出るから、全員にアンケートをとか思っているのでしょうが、ありがた迷惑です。
どんどん仲間はずれにしてください。
くだらない付き合いに誘うのは、時間泥棒です。
権利意識をはっきりとさせて、全員に出欠の○×を書かせるような飲み会は原則廃止。
どうしてもやるなら、残業代をしっかり払う。
このような、社会になることを望みます。
僕は異動はないんですが、何人か異動があり、係も新しい顔ぶれになっています。
この季節になってくると、増えるのが歓迎会・送迎会です。
ちなみに去年は係で異動していく人がいるので送迎会、異動してきた人がいるので歓迎会。
課で歓送迎会、部で歓送迎会がありました。
計４回出席。
合計で軽く、１万円以上吹っ飛びました。
暇な連中はいいかもしれませんが、僕はそんなくだらないことに付き合っている暇はありません。
家帰って、料理をして、プロ野球を見て、筋トレして、本を読んで、ブログを書いて、寝ないといけません。
まるで出席するのが当然かのように、「数日の候補を作って、この中で空いている日を書いてください」みたいなアンケートが一番うっとうしいです。
行きたくないんですが、正直全部×を書くほどの勇気はありません。
僕みたいな消極的な人もいて、個人的に誘うと仲間外れが出るから、全員にアンケートをとか思っているのでしょうが、ありがた迷惑です。
どんどん仲間はずれにしてください。
くだらない付き合いに誘うのは、時間泥棒です。
権利意識をはっきりとさせて、全員に出欠の○×を書かせるような飲み会は原則廃止。
どうしてもやるなら、残業代をしっかり払う。
このような、社会になることを望みます。
