東京23区のある区で働く男性(40)は20年に採用された。 大卒後、空港関係の会社に就職したが、その後は短期間で転職を繰り返していた。従業員約500人の電気設備会社で働いていたときに結婚し、給料を上げたいと転職を考えたという。 応募したのは「就職氷河期世代枠」。不景気で新卒時に正規雇用が狭き門だった世代を対象にした採用枠で https://www.asahi.com/articles/ASSDD0429SDDULFA024M.html
東京23区のある区で働く男性(40)は20年に採用された。
大卒後、空港関係の会社に就職したが、その後は短期間で転職を繰り返していた。従業員約500人の電気設備会社で働いていたときに結婚し、給料を上げたいと転職を考えたという。 応募したのは「就職氷河期世代枠」。不景気で新卒時に正規雇用が狭き門だった世代を対象にした採用枠で
https://www.asahi.com/articles/ASSDD0429SDDULFA024M.html
氷河期枠って
内定取れずテンプスタッフで派遣とかグッドウィルで日雇いしてワーキングプアの貧乏暇なしで資格取得もスキルアップもできなかった人のための枠
じゃないのな
Permalink | 記事への反応(1) | 16:35
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従業員約500人の電気設備会社が正規雇用かはこの文からはわからんくね? それにそいつが別の会社に雇用されたらそこの枠が空くわけだし。