职位描述：

一、岗位职责： 1.根据集团质量管理体系建设的总体规划实施工作； 2.制定子公司质量管理方针，运用管理平台软件等手段，合理设置质量管理架构； 3.负责公司IS09001、IATF16949质量管理体系运行管理及监督检查工作，并对分子公司进行监督检查； 4.负责公司质量体系目标的分解与监督检查考核； 5.配合公司发展战略，根据质量部门职能模块规划，建设符合锂膜产业的质量管理信息化平台。 6.负责就质量职责内容与公司外部相关客户、政府部门等的沟通协调工作。 7.上级领导交办的其他任务。 二、任职资格： 1.全日制统招本科及以上学历，电化学、理工科等相关专业优先； 2.10年以上大中型企业专职质量总监工作经验，3年同岗位工作经验； 3.有集团化总部质量部门全面管理工作经历，管理过超50人以上团队，新能源汽车、化工等行业背景优先； 4.熟悉IATF16949体系管理、五大工具应用优先； 5.善于人际沟通、处理协调矛盾和问题能力强，工作主动、责任心强。

职位描述：

岗位职责： 1、负责制定年度分院收入计划，有效分解收入指标至各个生产组织单元； 2、把控分院项目交付的整体进度和质量，负责收入指标的绩效考核及考评结果应用； 3、负责已获单项目中与交付生产对应岗位的客户关系，并制定拜访计划。 4、合理协调各方人员，监督项目严格按照既定目标和合同条款进行实施，提高客户满意度； 5、组织交付体系，学习新产品和新业务知识，协助进行营销体系新产品新业务的技术交流及市场配合； 任职要求： 1、大专及以上学历，同岗位工作经验5年及以上，有通信行业管理经验者优先； 2、具有组织开展通信项目全流程的经验； 3、有良好的团队激励和团队合作意识，强烈的责任心和解决问题的能力。 职位福利：周末双休、五险一金、试用期全额、项目奖金、节假日福利、餐补、通讯补助、每年多次调薪； 感谢对公司的关注呀，您投递的简历将会在5个工作日内，进行筛选回复，如5个工作日内未收到明确的回复，将不会再为您安排后续的面试，请见谅~

职位描述：

1、负责内蒙古区域的城市生态修复、矿山修复、草原植被恢复、沙漠生态治理、水处理、水生态修复类环保业务市场拓展等工作；

2、负责汇总市场调研信息，通过和合作伙伴及客户建立良好的关系找到项目信息并跟踪，分析项目决策流程和竞争状态，制订项目公关计划。

3、市场拓展计划的制定与执行，建立良好稳固的客户关系，根据公司经营战略和年度目标，制定年度销售计划并执行，对制定的计划负责；

4、完成上级领导安排的其它工作。

职位要求：

1、本科以上学历，水环境、环境工程、生态学、园林绿化、市场营销专业；

2、年龄30岁以上，个性外向，具亲和力；性格开朗、热诚、善于交际；

3、熟悉内蒙古自治区生态修复行业市场行情和商务谈判技巧；

4、具有良好的沟通能力，客户导向的思维，思路严谨，逻辑性强；

5、正直诚信，踏实严谨，做事细心，有责任心；具有良好的团队精神与服务意识；

6、至少5年以上环保行业经验；

7、具有较广人脉资源和社会资源关系优先；

8、熟悉使用Excel/PPT的一些高级功能, 具有简单使用PS等软件进行简单图片处理的能力，了解CAD/sketchup/3d MAX的简单操作。

职位描述：

一、招聘岗位：分公司业务总监
二、工作地点：陕西
三、任职要求：
（一）学历要求：本科及以上学历；
（二）年龄要求：原则上45岁及以下，身心健康；
（三）专业要求：专业不限，金融、保险和管理类专业优先；
（四）主要职责：
1.负责分支机构所辖区域的业务管理工作，依托总公司全方位赋能体系，不断提升团队自主经营能力；
2.根据公司下达的经营目标，负责分支机构经营目标任务的分解以及业务推动工作，督导全辖任务目标的达成；
3.按照公司标准组建业务团队，高效管理和培训业务团队成员，加强渠道的建立和维护，开拓新的业务增长点，不断探索新的业务合作模式；
4.负责实施或优化落实内部考核细则，协调并激励业务团队成员间形成良性竞争；
5.完成上级领导交办的其他事宜。
四、工作经验要求：
（一）对金融保险行业有深度的认知，有丰富的保险中介市场开拓经验，有较强的组织沟通和协调能力，有良好的团队协作精神和承压能力，诚实守信，品行良好，社会资源丰富；
（二）具备三年以上保险中介、经纪公司或产寿险机构业务管理经验，具有产寿交叉经营管理综合能力，熟悉保险法律、行政法规及行业监管规定。
五、其他事项
（一）应聘者应保证提供的个人应聘信息真实有效，一经发现弄虚作假将取消应聘者的应聘录用资格，并保留追究相关法律责任的权利；
（二）条件特别优秀者可以适当放宽任职条件；
（三）一经正式录用，待遇优厚。

职位描述：

渠道合伙人（不限） 渠道合伙人可在指定区域代理我司工程咨询、招标代理、工程造价、国际贸易和节能环保服务内容相关的一切产品，拓展并维护中实平台客户，公司为渠道合伙人执业技术、平台运营支持等。要求：1.具有分公司或专业咨询机构经营管理能力的个人或团队；2.具有固定资产投资领域行业背景；在市政、建筑、能源、化工、冶金、建材、交通、铁路、文旅、教育、体育、生态环保和医疗卫生等领域和重大工程项目中拥有深入项目前期、对接项目资源特定优势的单位或个人；3.具有某一业务领域渠道的单位或个人，具备市场开发能力。待遇：合伙人享受分成，面议。 职位福利：餐补、定期体检、员工旅游、节日福利、不加班、周末双休 职位亮点：灵活

职位描述：

（一）岗位职责
1、负责公司成本管理体系构建与优化；
2、负责公司项目成本预算编制与审核：
3、负责公司成本控制与监控：
4、负责公司成本核算与结算管理：
5、负责公司成本数据库建设与分析
6、负责公司成本业务条线团队建设与人才培养。
（二）任职条件
1、工程造价、工程管理、财务管理、土木工程等相关专业本科及以上学历
2、具有8年以上园林绿化类工程项目成本管理经验，熟悉园林绿化类工程项目的全生命周期成本管理，有大型、复杂项目成本管控成功案例。
3、精通园林绿化类工程项目的成本构成、成本测算、成本控制方法，具备丰富的成本预算、成本核算、成本分析实战经验。
4、熟悉国家及地方关于工程造价、招投标、合同管理等相关法律法规，具备良好的法律风险防范意识。
5、熟练使用相关成本管理软件及办公软件，如广联达、鲁班、Excel等。

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司战略规划，负责区域市场拓展，对接客户，制定合作方案；
2、负责区域品牌经销商/代理商的拓展、维护及管理、协助客户管理好城市节点；
3、负责合作的客户管理及客户关系的维护；
4、开拓新市场,发展新客户,建立和维护潜在客户档案；
5、负责收集市场和行业信息,为公司发展提供建议。
岗位要求：

1、大专本科及以上学历；
2、5年以上连锁招商行业相关工作经验，5年以上连锁拓展经验；
3、熟悉连锁经营体系，具备独立开发客户能力；
4、有人脉资源，具备良好的沟通能力、营销能力、管理能力；
5、有较强的抗压能力，能适应出差。

职位描述：

有施工现场工作经验，吃苦耐劳，有责任心，能驻外地施工。

职位描述：

岗位职责：
1.制度流程建设
参与制定部门管理制度、管理标准和操作流程，建立并完善部门管理体系；
公司各项制度及要求的宣贯、培训，监督部门全员行为；
2.团队业务管理
负责区域内整体工作的规划和重点工作的督促控制；
跟踪部门整体销售进度，及时采取各种措施，保证各项指标按计划完成；
组织周例会，月度会议的召开；
制定下游政策（回款账期、回款方式）；
审核处理各项报表；
跨部门事务协同；
3.团队资信、回款、费用管理
审核授权范围内的客户资信调整申请；
控制部门应收账款，督促业务员催收到期应收账款；
及时发现风险账款并采取防范措施；参与审核授权范围内有关费用；
部门内相关销售费用的预算管理；
4.重点客户管理
拜访、接待重点客户，维护和促进双方合作关系；
5.人员管理
负责部门员工的日常管理、选拔、调配、激励、监督、考核、培养等工作；
按照公司财务要求与客户核对往来账目，在规定期限内跟进返回对账函，督促客服人员做好台账；凡是发生业务签订销售合同，跟进收回情况，同时督促客服做好台账；
6.其他工作
按业务流程开展工作，严格遵守公司各项规章制度和行为规范，按要求参加公司培训；
完成领导临时交办的各项工作。
任职资格：
1.市场营销、医学、药学、生物、化学等相关专业大学专科及以上学历；
2.熟悉医药领域相关知识，熟悉国内医药市场基本情况和发展趋势；
3.医药行业累计5年以上相关工作经验，2年以上团队管理经验，具有院外市场业务相关经验；
4.有较强的沟通能力和组织协同能力，抗压能力，管理能力，具备良好的解决问题能力；
5.具备较高的政治素质和思想道德水平，正确的政治立场。

职位描述：

岗位职责： 1、负责整体商品部门人员及团队管理； 2、负责库存管理的购进、进货、缺货、有货率，仓库管理，退货，门店之间的库存结构管理，不动销、高库存（主要是囤货）、效期管理； 3、负责价格管理、调价，市调之后的调价，安排市调和市调分析，对于负毛利商品的管控，从整个价格体系上面的管控，会员管理及相关策略； 4、负责商品管理、战区公司级的商品提成级别，商品目录选品策略的制定，商品活动的制定审核； 5、商品绩效考核核算； 6、门店商品经营目录管理； 7、跟进战区内商品价格指数的异常处理，整体战区的门店价格指数的调控与管理； 8、门店库存管理、基于战区整体门店缺断货、不动销、高库存商品的统筹规划及管理，同时负责战区商品的合理铺货； 要求： 1、年龄在30-40周岁，大专及以上学历，医药相关专业； 2、熟悉药品零售企业管理及行业相关法律法规知识； 3、具有较强的绩效管理能力，对商品管理营运工作有独到的理解； 4、具有医药零售行业商品管理工作经验5年以上； 5、具有较好的语言表达能力及沟通技巧； 6、责任心强，执行力强，

职位描述：

岗位职责：
1.战略规划
结合市场形势和公司发展趋势，制定部门发展战略和经营方案，并保持管理的先进性和可持续性；
2.制度流程建设
制定部门管理制度、管理标准和操作流程，建立并完善部门管理体系；
推进部门人才管理、培养和激励机制，为部门长期持续发展提供储备和保障；
3.组织贯彻落实相关法律、法规、规章制度
组织贯彻落实中药饮片、保健品等商品管理的法律、法规和行政规章；遵守公司、部门规章制度，掌握经营过程中质量动态，发现问题及时跟进解决；
4.行业动态及政策的收集与研究
负责区域内产品相关行业动态及政策的收集与研究、主要竞争对手的动态跟踪与分析，适时为公司的战略规划与决策提供数据支持；
5.按时完成本部门年度指标
组织部门各级人员，完成销售、回款等指标任务，及时发现风险账款并采取防范措施；
负责部门工作的规划和重点工作的督促控制；
6.采购管理
获取区域内中药饮片带量采购品种，统筹、谈判。增加上游供应商，获取高端中药饮片数量。制定采销一体化方案，优化进销存管理制度，提升盈利水平；
7.日常各项工作组织
协助部门总监主持部门日常经营管理工作
8.其他
完成领导交办的各项工作
任职资格：
1.药学、中药学等相关专业大学专科及以上学历，具有中药学执业药师资质或者临床中药师资格优先考虑；
2.熟悉医药领域相关知识，熟悉国内医药市场基本情况和发展趋势。熟悉中药饮片目录；
3.中药材行业累计5年以上相关工作经验，2年以上团队管理经验；
4.有较强的沟通能力和组织协同能力，抗压能力，管理能力，具备良好的解决问题能力；
5.具备较高的政治素质和思想道德水平，正确的政治立场。

职位描述：

岗位职责：集团产品的相关设计

任职要求：1、丰富的品牌包装以及设计经验。

2，5年以上连锁品牌包装，设计经验。

职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、加班补助、股票期权、包住、包吃

职位描述：

职位描述：

（1）负责项目部合同、造价管理，研究及组织有关合同条款的审查、解释，并对合同的分包、变更、索赔、争议等提出处理意见。

（2）组织审查工程月、年报及有关计划、统计报表工作。

（3）审核已完工程量表和工程进度款结算申请表。

（4）负责组织各项工程变更和索赔事件的处理工作。

（5）负责组织工程保险索赔管理工作。

（6）其它相关工作。

岗位要求：

（1）水利水电工程相关专业毕业，具有国家注册造价工程师或水利造价工程师执业资格，从事水利水电工程或抽水蓄能造价咨询3年以上相关工作经历。

（2）精通造价并具有现场实践经验。

（3）熟悉水利水电相关定额、工程量清单计价规范等，熟悉概预算、结算或者审价等专业。

（4）学历大专及以上，年龄在30~55岁。

（5）符合以上条件并具有工程师及以上职称者优先考虑，待遇从优。

工作地点：全国各地，可接受长时间在工程项目现场。

职位描述：

岗位职责：

1、协调和管理矿山基建进度和质量；

2、审查项目建议书、可行性研究报告，参加矿区经济评价工作，配合矿山重大方案的比较论证；

3、协调基建相关的外部机构在国内的工作，如总包商、设计院和监理单位等；

4、出差至矿山项目现场进行基建和矿山建设中的现场服务工作；

5、确保年度矿山预算的制定及执行，并规划和实施矿山服务年限（LOM）计划，达到公司的生产和运营要求；

6、使用各种专业软件，进行矿山生产计划、采矿优化和制定采矿进程，以及采矿监控和模拟等工作，进行各项技术分析以不断改进设计及具体实施；

7、制定短期生产性和长期战略性矿山规划，包括成本确定、矿井优化、采矿方法选择、采矿设计、矿山调度、通风设计和计划、基础设施设计、设备车队要求、爆破设计、采掘、装载和运输以及经济分析；

8、做好生产选矿管理，成本控制，确保矿山生产运营效益，监督生产营运相关的各种指标。

任职要求：

1、35-45岁，本科及以上学历，采矿工程、选矿或相关专业；

2、具备5年以上中小型有色金属矿山生产管理经验；

3、熟练的口语沟通和书面报告语言能力；

4、对安全、就业和环境保护方面的法律、法规和程序有深入的了解和尊重，具有管理矿山职业危害和生产作业安全以及环境保护方面的安全预防和处理紧急事务的能力者为佳；

5、具备良好的人际交往能力和团队精神；

6、能组织实施矿业各个项目的采矿方案制定、投资测算、过程管理指导及项目后期管控。

说明：此岗位工作地点在昆明，需要有矿山基建期和生产（采矿/选矿）的综合经验，有意者可直接与BOSS沟通。

职位福利：五险一金、绩效奖金、补充医疗保险、餐补、定期团建、出国游、出差补贴、员工食堂

职位描述：

工作职责：1. 负责所在区域的整体运营和日常管理工作； 2. 负责区域的业务开展工作，拟订并落实城市开发计划，投放、维护、异业合作； 3. 通过渠道推广等新媒体运营手段提高本地用户的使用率； 4. 建立、维护所辖区域内政府关系，合作关系； 5. 透过数据分析区域供求关系，提供合理解决方案， 岗位要求：1. 统招大专以上学历， 5年以上互联网行业运营经验，3年以上的团队管理经验；有大团队管理经验优先。 2. 有O2O及生活服务类行业相关经验优先；有较强的解决问题和沟通协调能力； 3. 具备很强的人际关系交往能力和应变能力和抗压性； 4. 具备老板心态，善于总结，较强的分析总结能力； 5. 自控力强，有责任心，有较强的抗压能力，以结果为导向。