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我们正在寻找一位资深的工程监理,负责监督和管理工程项目,确保其按照合同和规范进行。 工作内容: 1. 对工程计划、设计、施工进行全面监督; 2. 进行工程质量检查与验收,确保达标; 3. 协调施工方、设计方、业主之间的关系; 4. 对工程变更、索赔等事宜进行处理; 5. 负责工程文档的整理与归档。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,工程相关专业; 2. 5年以上工程监理或相关领域工作经验; 3. 熟悉工程规范、标准和流程; 4. 良好的沟通协调能力和团队协作精神; 5. 责任心强,细致认真。
岗位职责:
1、负麦事业部质量流程的监督与实施,确保事业部内在质量管控流程的有序开展;
2、依据事业部战略与经营要求,统筹新品质量、供应商质量、过程质量的管控,确保产品符合国家法律法规和客户要求;
3、组织实施事业部产品的持续改善,确保质量管控与绩效达成;
4、负麦对外购供应商的保障能力甄别、确保外购供方质量持续达到目标要求;
5、行使管理者代表职能,负责公司 IATF16949 质量管理体系的建立、实施和完善,
6、负麦支持内部质量评审和外部质量审核,跟踪质量体系改进。
任职要求:
1、全日制统招本科及以上学历;
2、10年以上质量工作经验,其中2年以上质量总监或高级经理经验;
3、精通全面质量管理知识,研发质量,供应商质量,内部制造质量,客户质量管理(To C To B类业务);
4、具备良好的领导管理能力、判断能力以及决策能力和良好的沟通协调能力。
职责描述: 主要负责进口矿的采购和销售,拓展渠道获取资源;负责开展国内大型铝产业企业集团对铝土矿、氧化铝等物资采购供应管理、客户关系管理。 任职要求: 1.本科及以上学历,10年以上铝行业工作经验; 2.具有很强的组织、协调、领导能力;具备良好的执行力和分析判断能力,能够切实做好市场开发相关工作的协调安排,及时解决市场中出现的问题。
岗位职责:
1.依据公司整体经营战略,组织制定营销战略规划;
2.规划公司销售系统的整体运营、业务方向、领导团队建设,塑造企业形象;
3.依据公司整体年度销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务;
4.收集并分析行业市场、竞争对手及潜在客户的相关信息,为制定市场策略提供数据支持;
5.定期跟踪行业动态,关注政策法规变化,并根据实际情况,适时调整营销方向、方案;
6.负责跟踪项目中的风险评估、招投标和签定合同及实施过程的合同履约情况;
7.负责公司的市场营销、战略合作伙伴与大客户管理、生产计划、内部协调等事宜;
8.制定市场部业绩考核措施,建立建全奖励、激励制度,做到人尽其才、物尽其力,充分调动销售人员的工作热情;
9.制定并部署各项目售前、售中、售后服务中的工作流程,不断创新,及时督促、落实、解决各类问题;
10.做好协调各部门工作、处理日常事务等;
任职要求:
1.本科及以上学历;接受过计算机、IT、信息化等相关专业系统培训;
2.对市场营销、团队管理等有过系统学习及应用;了解并熟悉集成、安防、建筑智能化弱电工程等相关技术及应用。
3.5年以上销售经验,3年以上管理经验.45周岁以下,有丰富的客户资源积累和人脉;
职位福利:交通补助、餐补、通讯补助、绩效奖金、节日福利、带薪年假、周末双休、出差补贴。
岗位职责:
1、负责集团全面品质管理工作;
2、负责不断优化制度体系,调优工作流程模式,进行管理创新;
3、负责常规品质督察,并帮助各区域公司不断整改、提升品质;
4、定期开展各项业务管理制度及内部管控的风控检查工作;
5、组织检查、监督、落实流程体系执行情况,优化各项业务流程;
6、参与公司内重大突发事件的处理,给出解决方案、思路,必要时参与处理。
任职资格:
1、45周岁以下,统招大专及以上学历;
2、三年及以上同等岗位工作经验;
3、熟悉物业管理、安全管理相关的法律、法规、条例;
4、有很强的品质管理能力,有高品质塑造及管理能力、制度及流程体系建设能力;
5、较强的团队领导力、沟通协调能力,敏锐的观察及判断能力;
岗位职责:
1. 负责组织生产运行管理制度、管理规定、技术规程、技术标准编制与完善;
2. 全面负责生产运行化体系建设工作,解决生产运营中常见的技术问题;
3. 执行公司决定决议、总经理指示指令。主持召开生产例会,及时传达公司的决议,并检查执行情况;
4. 协助总经理做好相关政府部门沟通与协调,负责日常运营管理、与政府各部门的联系,协助应对各项环保检查,形成有效的应对机制,做好公关工作;
5. 组织编制公司年度计划,指导节能降耗,督促电耗、药耗降低,并归纳相关统计分析数据,降低生产成本,组织和监督各项生产活动;
6. 全面负责公司运行管理,协助总经理完成年度经营目标。包括达标管理、经济运行、达标环节的技术支持、运行工艺优化技术支持、监督分析评价指挥、监督所辖装置和设施运行;
7. 负责审核生产操作规程、检修规程、安全规程、技术方案等;
8. 根据设备管理规定,组织、监督生产设备保养和检、维修工作;
9. 落实安全生产“一岗双责”,对工作范围内安全生产工作负管理责任;
10. 负责按照公司组织机构设置,优化人力资源配置、合理调配人员,并对公司组织机构的持续优化提出建议;
11. 组织建立适用于员工技能持续提升的培训机制,为员工职业发展提供指导,引导员工学习与发展;
12. 建立并不断完善以过程化为导向的全面绩效管理机制,做到责任目标分解到人,考评更重过程管控与持续改善,考评结果公开透明,激励兑现及时;
13. 建立公平、公正、公开的内部人才选用机制;
14. 建立积极正向的文化氛围,关心员工的工作与生活,培养员工的忠诚度、敬业度与责任心;
15. 根据公司管理规定和要求,管理生产相关的日常行政事务等工作。
任职资格:
1. 学历要求 本科及以上
2. 专业要求 化工、环境工程相关专业
3. 工作经验 具有八年以上管理经验,从事同行业技术管理五年以经验
4. 培训经历 在本岗位或相应专业进行过专题培训
5. 知识要求 中级及以上化工专业技术资格
6. 能力素质要求
(1)具备负责公司管理体系的执行和落地能力;
(2)具备组织建立健全内部管理制度并监督执行能力;
(3)具备负责部门管理目标计划的分解监督落实能力;
(4)具备内部管理体系的优化和人员的合理配置调整能力;
(5)良好的团队合作意识和沟通能力,工作责任心强,独立及能承受工作压力,积极,具领导力和团队合作精神。
福利待遇: 1.薪资待遇:年总收入18万~24万(工资 项目奖金 高海拔补贴 注册证书费); 2.公司报销进出场路费; 3公司购买社保 意外伤害险 医疗险 住房公积金; 招聘要求: 1.大专及以上学历,电气、土建类相关专业毕业; 2.拥有全国注册监理工程师证书; 3.具有5以上发电、输变电、风电、光伏工程现场工作经验,了解电力工程施工、监理的工作程序和相关的法律法规; 4.作风正派、原则性强、思路清晰,具备极强的沟通协调能力和团队协作能力。严格执行公司管理制度,创建学习型项目部,对公司的人才队伍建设及培养提出合理化建议,树立良好的公司形象; 5.身体健康,能够适应工作环境; 6.具有较好的文字写作功底与语言表达能力,熟练掌握各类办公软件,进行办公文档处理。 岗位职责: 1.满足电力行业总监理工程师岗位要求; 2.具有较强沟通、协调、组织等综合素质能力; 3.对复合型人员进行综合素质培训; 4.具有正义感、较强的自我学习能力。 5.对项目部成员进行项目效益的分配及考核,对公司的人才队伍建设提出合理化建议; 6.根据工程进展合理调配监理人员; 7.严格执行公司相关制度,并建立学习型监理项目部; 8.树立公司优良形象(外在:衣貌整齐;内在:言谈举止、诚实可靠等)。
入职要求:大学本科及以上学历,有油田化学助剂或石油工程技术管理相关工作5年以上经验。 岗位职责:1、负责编制公司技术管理制度和技术规程、标准; 2、负责公司新技术引进和新产品研发工作的计划、实施,确保技术的超前性、竞争性; 3、负责指导、处理、协调和解决公司生产、检验、销售中出现的技术难题; 4、负责公司技术团队管理的建设。 工资待遇:年薪20万起 绩效 休息:月休五天,可累计休息。工作地点:轮台县红桥开发区及库尔勒。 薪资福利待遇:一经录用,待遇优厚,绩效为主,成果共享。 1、工资:基本工资 岗位工资 技能工资 学历工资 绩效奖金 年终奖; 2、福利:带薪年假 节日福利 员工旅游 社保(按工资标准缴纳) 雇主责任险 工服劳保 节假日三倍工资 话费补助 免费年度体检 年度车费补助 高温福利 餐补 出差补助; 3、培训晋升:定期培训学习 定期晋升考核。
工作内容:
负责项目施工现场安全管理工作,独立开展安全工作,确保项目的安全运行;
主要职责:
负责项目安全管理的全面贯彻落实,负责项目安全事件的管理和处理,负责项目安全培训和安全检查,负责项目安全制度的制定和落实;
任职资格
1.安全工程、建筑工程、土木类、机械类等相关专业,就业学历为大学专科及以上;
2.遵守公司各项规章制度,有处理突发事件的能力,能吃苦耐劳;
3.具有5年及以上项目安全管理工作经历,具备丰富的安全管理理论和实践经验,能独立开展施工现场安全管理方面工作。
4.需要有注册安全工程师证书。
注:此岗位为上海电建送变电工程公司招聘。
岗位职责: 1.负责制定和实施供应链业务执行管理战略和计划,确保业务目标的达成。 2.管理供应链业务执行团队,包括招聘、培训、绩效评估和团队建设。 3.确保供应链业务执行的高效运作,包括订单管理、库存控制、物流管理等方面。 4.与供应商和合作伙伴合作,建立良好的合作关系,确保供应链的稳定和可靠。 5.分析供应链业务执行过程中的问题和风险,制定相应的改进措施,提高业务执行效率和质量。 6.协调各部门之间的合作,确保供应链业务执行与公司其他业务之间的协调和配合。 任职要求: 1.本科及以上学历,供应链管理、物流管理或相关专业背景。 2.丰富的供应链业务执行管理经验,具有成功管理大型供应链团队的经验。 3.具备出色的沟通能力和团队管理能力,能够有效协调各部门之间的合作。 4.熟悉供应链管理系统和工具,具备良好的数据分析能力和问题解决能力。 5.具备较强的业务执行能力和决策能力,能够在复杂环境下有效管理供应链业务执行。 6.具备良好的商业敏感度和市场洞察力,能够根据市场变化调整供应链业务执行策略。
任职要求:大学本科及以上学历,年龄30岁以上,有油田化学助剂或石油工程技术管理相关工作5年以上经验。
工作内容:1、负责编制公司技术管理制度和技术规程、标准。 2、负责公司新技术引进和新产品研发工作的计划、实施,确保技术的超前性、竞争性。
3、负责指导、处理、协调和解决公司生产、检验、销售中出现的技术难题。 4、负责公司技术团队管理的建设。
年收入:20W起 绩效
待遇:1、一经录用,待遇优厚,绩效为主,成果共享。
2、有休假工资,缴纳社保六险(按工资标准缴纳),雇主责任险,工服劳保全包,节假日三倍工资,学历补贴,话费补助,免费年度体检,年度车费补助,高温福利,过节福利等。
3、有培训学习机会,晋升空间大。
工作职责:
1、协助总监开展事业部质量管理工作,组织制定并执行公司质量方针、政策和标准;
2、根据部门的目标规划及人员配置,进行团队建设,确保质量管理体系有效、健全运行;
3、统筹研发质量管理,制定开发设计管理标准,为研发过程中的产品可靠性负责;
4、做好生产过程中的质量状态信息,做好协调及管控,确保产品质量达标。
任职资格:
新能源行业,尤其充电桩、储能产品优先
岗位职责:
1、负责集团全面品质管理工作;
2、负责不断优化制度体系,调优工作流程模式,进行管理创新;
3、负责常规品质督察,并帮助各区域公司不断整改、提升品质;
4、定期开展各项业务管理制度及内部管控的风控检查工作;
5、组织检查、监督、落实流程体系执行情况,优化各项业务流程;
6、参与公司内重大突发事件的处理,给出解决方案、思路,必要时参与处理。
任职资格:
1、45周岁以下,统招大专及以上学历;
2、三年及以上同等岗位工作经验;
3、熟悉物业管理、安全管理相关的法律、法规、条例;
4、有很强的品质管理能力,有高品质塑造及管理能力、制度及流程体系建设能力;
5、较强的团队领导力、沟通协调能力,敏锐的观察及判断能力;
职责描述:
1、熟悉国家经济、产业、技术政策,了解国家能源规划发展规划与储能应用;
2、负责根据客户需求进行储能系统的设计和开发,完成用户需求分析,负责资源分析、负荷分析、以及储能整体系统方案设计;
3、负责新能源用电侧、微网、电力系统辅助服务等领域应用场景方案设计;
4、负责项目咨询、规划,根据客户需求,提供新能源储能整体解决方案;
5、负责储能系统集成项目电气工程设计、与销售当地有资质的安装方对接,提供全程技术支持;
6、能独立开展微电网项目中的光伏、风电等新能源储能电气设计的考评,熟悉所属行业发展状况及规范、标准政策者优先考虑。
任职要求:
1. 电气、电力系统、继电保护、新能源等相关专业本科,熟悉电气一次、二次系统设计,具备储能系统项目实践经验;
2. 有5年以上工作经验,具有微电网电气系统开发设计经验,掌握光伏、风电等类型的DG设备及储能系统并网特性。熟悉新能源产业,有一定行业资源优先;
3.了解储能电池的技术特性,价格趋势及应用场景等,了解国际新技术、新工艺、新产品等动态;
4.对储能领域各种储能技术的特性有较全面的认识;熟悉储能电池(包括锂电池、液流电池等)的特性;
5.有承揽咨询、规划类项目的能力,具备一定科研能力,能给予技术性指导;
6.电力、风能、储能、能源经济及其它相关专业背景,复合背景和有相关工作经验者优先考虑;
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