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2 コメント

iDeCo出口戦略考その2:新NISA枠に余裕があれば60歳一時金受取り+年金もアリ?

(2024/11/2追記)計算時の公的年金控除額が間違っていたので修正しました(一律110万円/年としていましたが、正しくは60~64歳まで60万円/年、65歳以降が110万円/年でした)。

-----


(出典)国民年金基金連合会

iDeCoネタばかりですいません。本日はiDeCo出口戦略考その2です。

前回のエントリーを書いた後、どうもモヤモヤしてしまい(主に税金を支払わなければならないことに。笑)、更にぐだぐだと考えた結果、思いついたのが今回の戦略です。但し、いろいろと前提条件や制約が多いことに注意してください。
(過去エントリー↓)
「iDeCoさえやっておけば老後2千万円問題は解決?だがしかし出口戦略が悩ましい。」

それが、トータルの税金を減らすために新NISAの(非課税)空き枠を活用する方法です。

どういった方法か?
NISAの上限は、つみたて投資枠と成長投資枠を併せ、簿価で1800万円なのは皆さんご存じのとおり。
(過去エントリー↓)
「2024年開始の新NISAに対する個人方針を考える」

これを本人分のみ、つまり1800万円ならば生涯で埋められる人もいると思いますが、例えば夫婦2人分、3600万円分の非課税枠を埋められる家庭はかなり稀だと思います。
そこで、このようなNISAの空き枠をiDeCoの出口戦略に利用します。

もちろん夫婦間の金銭授受には贈与税がかかるので、そこは上手くやって下さい(笑)。
(例えば、資金移動は暦年贈与の範囲内に収めつつ、バッファとして妻(夫)の給料や預貯金を利用する等)

-----iDeCo出口戦略その2-----

この戦略のアウトラインは以下の通り。

1.受給開始年齢の60歳で、“みなし退職所得”を使った退職所得控除上限まで一時金で受取る
2.併用して残りの金額を60~70歳まで年金(10年分)として受け取る。同時に公的年金(老齢+厚生)は70歳まで繰り下げて、それまでの雑所得の年金控除は全てiDeCoに充当する。
3.一時金を早期(60歳)で受け取ることによる運用機会損失については、一時金を順次新NISAの空き枠に回すことでカバーする。

前回同様、ざっくりと計算してみます。

今回は60歳で受取開始ということで、その時点のiDeCo資産は更に控えめの2400万円とします(前回は65歳で3000万円)。

(3)60歳で一時金+年金10年(~70歳)の併用受取り(退職所得控除+年金控除を利用)のケース
(パターン(1)(2)は前のエントリーを参照してください)。

①退職所得控除額の計算(20年以上の場合):800万円 + 70万円 × (26年※1 - 20年)=1220万円
※1.45歳で退職金約400万円を受領した為、みなし勤続年数(400/40万=10年間)をiDeCo拠出期間から重複分として差し引く
②年金の計算(年額):(iDeCo金額2400万円-(1)退職所得控除1220万円=1180万円)/10年※2=118万円
③雑所得の計算(年額):②118万円-公的年金控除60/110万円=58/8万円(60~64歳/65~70歳)
④税額の計算:(58万円+8万円)×(所得税5%※2+住民税10%)×各5年間=49.5万円
※2.受給中の損益は無視して単純に年数割り
※3.総合課税の最低税率として計算

これなら、前回試算した(2)65歳一時金+年金受取り5年(税額27万円)と税金面でそれほど大きな違いはなさそうです。それなら早めに一時金を貰える(3)も悪くないと思います。

-----

さて、この戦略の大きなデメリットである、60歳で一時金を受給した後、非課税で運用できる機会をロス(~65歳迄)する問題をどう解決するか?

そこで冒頭の新NISAの空き枠の登場です。

60歳で受け取ったiDeCoの一時金は、(当座使う予定がなければ)空いている新NISA枠に資金移動すれば良いのです。そうすれば引き続き非課税で運用が出来るでしょう。

その際、可能なら家族分のNISA枠(1人年間360万)も上手く使い、数年以内にiDeCo一時金をNISA口座に移管出来ればベストです(=運用機会ロスの最小限化)。
(しつこいですが、贈与税には細心の注意を払うことをお勧めします)。

まぁそもそも60歳頃には控除すべき所得もさほど無く、資産を減らして良い段階なので、一時金の一部は生活資金に回しても良し、どうしてもすぐに運用したければ特定口座(課税口座)を使っても良し、細かい割り振りはその時点のアセットアロケーションを鑑みて決めれば良いでしょう。

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という訳で、2週間に渡り考えた結果、現時点の個人的なiDeCo出口戦略の最適解?は、(3)60歳で一時金+年金10年(60~70歳)の併用受取り、且つ一時金は新NISAの空き枠に回す、となりそうです。

まだ時間があるため、今後のiDeCo運用成績を見ながら数年中に結論を下す、という点は前のエントリーと変わりません。

(おわり)

やや古いですが、iDeCoといえば竹川美奈子さんの著書も外せません(画像は楽天リンク↓)。

「一番やさしい! 一番くわしい! 個人型確定拠出年金iDeCo(イデコ)活用入門(Amazonリンク)」
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コメント

aoba 2024/04/11 09:18  編集 URL

IDECO出口戦略

tannerさま

お久しぶりです。
ブログデザインが変わったので戸惑いましたが…

IDECO出口は悩ましいですね。
私はもう面倒なので一括受取で済ましました。
昨年退職金の税制が変わる可能性があるという噂?があったので、考えるのが面倒なので全額受け取りました。もちろん無税の範囲でです。
それにしてもIDECOの解約手続きも面倒くさかったです。

税制にもよりますが、一時金+併給は多くの方が最適解になるかもしれませんね。
脳のリソースを使うのが嫌なのでシンプルな出口戦略が私には合ってました。

今後もよろしくお願いいたします。


tanner 2024/04/11 10:23  編集 URL

Re: IDECO出口戦略

aobaさま、ご無沙汰しております。

iDeCoの手続きが煩雑な件、完全同意です。記事には書きませんでしたが、退職所得控除の計算方法が変わる(改悪される)可能性も十分あり、それも一括受給が望ましし理由のひとつになり得ますよね。

もうひとつ、加齢による思考能力の低下も気になるところです。果たして70歳、80歳という年齢で年金控除やら確定申告やら細かい作業が出来るのかな、と。。。。

そういった意味でも早めの年齢で一括受給というのは、税額分を差し引いても理にかなっているのかなと思います。

今後ともどうぞよろしくお願いします。
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