ベトナム人採用の実態 2019年度Ver (採用事例編)

ベトナム人採用の実態 2019年度Ver (採用事例編)

最新情報について 最新情報はSunrise Magazineにて公開して参ります。ぜひ下記よりご覧ください。 https...概要を表示 最新情報について 最新情報はSunrise Magazineにて公開して参ります。ぜひ下記よりご覧ください。 https://mag.sunrisehr.biz/ こんにちは、田上です。 前回のベトナム人採用の実態 2019年度Ver (人材市場編)に続き、最新の採用事例を紹介したいと思います。 ビジネスにおける我が国のベトナムに対する見方といえば、①安く技術開発を行える生産拠点、②（また数は少ないですが）ベトナムにある需要を取り込む（販売拠点やインバウンド観光客対応）③豊富な若手親日人材資源の供給源などが挙げられると思います。そこで各採用背景につきまして、日本語の話せるベトナム人正社員雇用のメリットを弊社の実績を基にお伝えできればと思います。 ①生産拠点 製造業やIT業、建設業については、製造・開発業務の一部をベトナムに委託、さらにはベトナム法人を設立し現地化を考えられている会社はまだま

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