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転職経験がある社会人の53%が、転職のきっかけに「人間関係」を挙げている――。人材会社エン・ジャパン... 転職経験がある社会人の53%が、転職のきっかけに「人間関係」を挙げている――。人材会社エン・ジャパンの調査でこんな実態が分かった。接するのが難しかった相手は「先輩」(45%)、「同僚」(22%)、「直属の上司」(18%)、「後輩」(10%)、「非正規社員」(7%)、「経営層」(5%)などが挙がった。 先輩・上司・経営層の嫌だった点は「威圧的に感じる」(50%)、「気分に浮き沈みがある」(48%)、「指示に一貫性がない」(44%)、「人柄が信頼できない」(40%)、「評価が公平・公正ではない」(35%)、「自分の意見や考えに耳を傾けてくれない」(28%)など。 同僚・後輩・非正規社員の嫌だった点は「不平不満が多い」(41%)、「自分の意見や考えに固執する」(37%)、「人柄が信頼できない」(34%)、「気分に浮き沈みがある」(32%)、「威圧的に感じる」(24%)、「仕事の成果にこだわらない
2018/10/10 リンク