「発達障害を伝えた→配慮なく退職勧められた」女性と元勤務先が和解：朝日新聞デジタル

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職場で発達障害への合理的配慮を求めたところ、受け入れられず退職を強いられたのは違法だとして、広島... 職場で発達障害への合理的配慮を求めたところ、受け入れられず退職を強いられたのは違法だとして、広島市内の20代の女性が元勤務先を訴えた訴訟があり、広島地裁で和解が成立した。11日付。　訴状などによると…