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共働き世帯の理想と現実 ―忍び寄る「男性稼ぎ手モデル」の影― - あなたとあなたの話がしたい

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    fuyu77
    オーナー fuyu77 書いた。

    2017/05/06 リンク

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    arrack
    arrack 人口を再生産するだけの時間と金を国民に与えない国は滅ぶというだけ。

    2017/05/06 リンク

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    topisyu
    topisyu 共働きの理想像があっても、子育てしたくても今の労働環境ではとても実現できないという話。

    2017/05/06 リンク

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    ancock
    ancock ただでさえホワイト企業って少ないのに、夫婦ともにホワイトに務めてて本人達もそこそこ優秀じゃないと理想の共働きなんて到底無理という悲しさ

    2017/05/06 リンク

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    nenesan0102
    nenesan0102 アラフォーの自分のまわりで子どもがいるのは、金持ち男性と、(めちゃくちゃに)タフな女性だけです。。

    2017/05/06 リンク

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    reachout
    reachout 転職するなら速いほうが良いぞ

    2017/05/06 リンク

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    kinaco68
    kinaco68 合わない環境から受けるストレスって異常なんです。無理は絶対に続かないので、いずれ脱出する時が来るのでしょう。 願わくば、次のステージではより余裕と充実感を持って仕事ができますように。

    2017/05/06 リンク

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    chambersan
    chambersan 女性のキャリア形成がリアル過ぎて。一般紙や経済誌で取り沙汰される事例って、エリート寄りすぐるよな・・・

    2017/05/06 リンク

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    confusion8
    confusion8 「仕事も家事も平等に負担する理想の夫婦たること」が目的化してるっぽいのが気になる。目的はあくまで幸福で充実した人生を送ることであって、家事を分担したり仕事で成果を出すのもその手段に過ぎないと思うのだが

    2017/05/06 リンク

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    funare
    funare 収入減ってキャリアも断絶するけど夫婦どちらかの仕事をセーブしないと子育て無理。現状の共働き家庭のつらさをうまくまとめてくれてていい記事。

    2017/05/06 リンク

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    myaoko
    myaoko この状態で女性側は仕事が一番ノッてきた時期に出産適齢期を通過してしまうので、結局どちらか（キャリアか子供か）諦めないといけないからつらい

    2017/05/06 リンク

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    fuyu77
    オーナー fuyu77 書いた。

    2017/05/06 リンク

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    naga_sawa
    naga_sawa 少子化の要因って当該世代から見るとほぼ労働環境要因だよねぇ/その向こうにデフレ不景気の放置があったわけで/地頭が良くなってきてる世代でもあるので揃ってリスクオフに動いた結果

    2017/05/09 リンク

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    KoshianX
    KoshianX 理想を抱いたら死んだでござるの巻。まあそんなもんなのよな……。俺は土曜にまとめて1週間ぶん作り置きしてるがそれすらままならなくなれば死ぬ。

    2017/05/08 リンク

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    crowserpent
    crowserpent より自分に合う環境の職場に移るのがベストではあるけど、転職のリスクから中々踏み切れないのも分かる。難しいよね。

    2017/05/07 リンク

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    natu3kan
    natu3kan 残業月20時間の仕事が恵まれた方だっていう現状なら、子育てする時間ないよなあ。認可外保育園に入れたりベビーシッターとか雇う余裕があれば別だが。アパレル小売業は売り場の状況次第でサービス残業当たり前で大変

    2017/05/07 リンク

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    ijustiH
    ijustiH “性役割に柔軟性を持たせることは生きやすさの観点で重要”まさにそう。

    2017/05/07 リンク

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    yosukegatz
    yosukegatz ブラック企業は経営が立ち行かないように法律で縛ってほしい

    2017/05/07 リンク

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    TM2501
    TM2501 男が仕事、女が家事ってのはある種の最適解だったのに、できる人は体力の限りなんでもさせるのが「労働生産性がいい」とかんがえられるようになって男女問わずスーパーマンしか生き残れない世界ができました。

    2017/05/07 リンク

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    u1tnk
    u1tnk 奥さんの業界はともかくITは幅広いから給料アップ無理でも転職orフリーランスで時間が取れるようにするのは可能だと思うんだけど。

    2017/05/07 リンク

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    unbernable
    unbernable これ言っちゃうとブラック企業を暗に擁護してるみたいになるし、奴隷の鎖自慢でいけないなぁと思うんだけど、月20時間程度の残業で廃人化するのは(誤解を恐れず言えば)なまっちょろい。もっと人に仕事回すべきでは。

    2017/05/07 リンク

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    mkusunok
    mkusunok 働き方改革の定義が曖昧だけど、とりあえずサービス残業を撲滅して残業代を全て支払うようにするだけでも、自律的に市場が働くのではないかな

    2017/05/07 リンク

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    AspergerSyndrome
    AspergerSyndrome 春から在宅勤務になったので、家事の大半を担当しているが、連休なんて家事と子どものお世話で外で働いている以上に激務で、精神を病んでしまいそうな連休最終日。皆んなのご飯作ってると子どもが家から脱走する。

    2017/05/07 リンク

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    yako_baum
    yako_baum とりあえずブログに書いた内容を夫婦で話し合って、お互いに転職を視野に入れては。子育てなくともすでに破綻が見えてると思う。

    2017/05/07 リンク

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    seachikin
    seachikin うちの会社にも子供のいる女性はいないし、友達で子供いて働いてるのはスーパーウーマンみたいな人と旦那が主夫な人だけ。まぁ少子化になるよなぁ。

    2017/05/07 リンク

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    nyaaat
    nyaaat 長時間労働で、ブラック企業ばかりで、核家族で、大半の女性の給料が激安な日本で、子ども育てろって無理な話だよな……。

    2017/05/07 リンク

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    camellow
    camellow 育休やらなんやらを活用してうまくやってる女性は一部大企業の人だけで他は結局仕事を減らして育児をしてる。男は独身女性と仕事を分けて収入が減る。そりゃ結婚も出産も難しいわ。あっちを立てればこっちがたたず。

    2017/05/07 リンク

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    temcee
    temcee 今の日本だと、共働きで子育ては夫婦ともに相当タフじゃないと成り立たない。少子化対策には、もっと働き方や保育に柔軟性が必要だ。とはいえ、11時前に寝られる生活で「奴隷のような労働」はさすがに言い過ぎ。

    2017/05/07 リンク

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    sub_low
    sub_low 女は手に職つけた方が時間とお金に余裕が持てるものよね。

    2017/05/07 リンク

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    hobbling
    hobbling 企業優遇の税制社会制度で世の中は効率化したが、効率的になればなるほど人間にとって生きずらい社会になる。この解決策も企業前提の対策なので付け焼き刃にしかならないな。

    2017/05/07 リンク

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    DODO-DONUT
    DODO-DONUT 転職するのが一番よさそうだけど、現職でももっと仕事断って他に振ったり、手を緩めた方がいい。仕事で体壊してもその会社何もしてくれないし、きっと頑張っても大して昇進させてくれない。もっとずるく生きて。

    2017/05/07 リンク

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    uturogi_soy
    uturogi_soy 結局、辛い辛いいって、現状の安定を壊すのが怖いだけだろう でも、その保守思考こそ日本の抱える一番の問題で、制度云々で変わるようなものじゃないのよね

    2017/05/07 リンク

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    runeharst
    runeharst 人口増えないよね、こんな声が上がるような国は

    2017/05/07 リンク

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    kagamidesign
    kagamidesign 目標期限を設定して転職活動。ブラックからの脱出ってふわっとした動機じゃないから、なるようになります(体験者談)　それで心身に異常をきたしたり、最悪命を失ってはどうにもならないです。

    2017/05/07 リンク

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    greenstation
    greenstation まずは転職でしょう。常にエンジン全開でないといけないなんて、身体壊すよ。っていうか身体も悲鳴をあげてるよ。

    2017/05/07 リンク

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    butao
    butao 悲しみが溢れている良い記事。

    2017/05/07 リンク

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    futoshi0620
    futoshi0620 結局子供は出来たら出来たで、子育てするために転職するし、順応するのが人間。自分は共に貯金なしでできちゃった婚だけど、出来たら出来たでそれなりの生活で生きてけるし、貯金も徐々に増えてきたよ。

    2017/05/06 リンク

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    asuka-hiraya
    asuka-hiraya 我が家も共働きだけれど子どもを産む気はない。毎日体力的に限界を感じ産む気にもならない。収入もそこまでないので好きなことして生きたいと思ってしまう。

    2017/05/06 リンク

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    ToTheEndOfTime
    ToTheEndOfTime 共働きする多くの人たちは理想主義者なんです。豊かな日々を夢見て現実を失っています。生活基準をあげ苦しみます。お金がなくても幸せですよ。無理せず生きるだけで。住処も県営住宅で良いです。余暇は公園です。

    2017/05/06 リンク

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    myaoko
    myaoko この状態で女性側は仕事が一番ノッてきた時期に出産適齢期を通過してしまうので、結局どちらか（キャリアか子供か）諦めないといけないからつらい

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    mouseion
    mouseion アメリカみたいに託児所とかジムとかが併設してある企業モデルが日本にも進出して定着しないものかと思ってる。

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    chambersan
    chambersan 女性のキャリア形成がリアル過ぎて。一般紙や経済誌で取り沙汰される事例って、エリート寄りすぐるよな・・・

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