Aprenda a diseñar productos increíbles al estilo open source con el programa intensivo de Red Hat en el que los ingenieros y los especialistas en open source se unen para convertir sus ideas en resultados empresariales.
La OMS transforma la salud mundial
con Red Hat Open Innovation Labs
La Organización Mundial de la Salud (OMS) afrontó un desafío sin precedentes: tenía que diseñar una plataforma de aprendizaje en línea que convirtiera la información importante sobre la salud en recursos educativos de alto impacto. En términos de flexibilidad, tenía que estar disponible para siete millones de trabajadores de la salud que atendían casos de COVID-19 en todo el mundo. La solución fue implementar una infraestructura de desarrollo open source sostenible.
Solo tuvo un programa intensivo y virtual de ocho semanas con Red Hat para lograrlo.
Expectativas
En un programa de 4 a 12 semanas de Open Innovation Labs, los ingenieros se reúnen con especialistas de Red Hat mano a mano para entender cómo adoptar correctamente la tecnología y las prácticas open source de Red Hat.
Aprenderá a conectar las ideas de sus equipos con lo mejor que ofrecen las comunidades open source. Los especialistas de Red Hat aportan su vasta experiencia con nuestras tecnologías, las comunidades open source y las prácticas transformadoras fundamentales que se necesitan para liberar el potencial de sus equipos.
Gracias a nuestro programa intensivo en Red Hat Open Innovation Labs, no solo obtuvimos beneficios tecnológicos, sino también culturales. Las prácticas que realizamos ayudaron a que nuestro equipo trabajara de forma más colaborativa. Sin duda, Open Innovation Labs permite obtener agilidad y eficacia.
Resuelva los desafíos empresariales con las prácticas abiertas
No hay una única solución que sirva para todos los desafíos empresariales. Complete este breve ejercicio para obtener un conjunto de prácticas seleccionadas que le permitan lograr beneficios empresariales reales y conozca la utilidad de Open Practice Library en la actualidad.
Comience su proceso de transformación con nosotros
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Uso de soluciones abiertas en una cultura abierta
El diseño cuidadoso del entorno es tan importante como el marco y el equipo. Los programas intensivos, tanto virtuales como presenciales, coordinan los diversos equipos interdisciplinarios con los objetivos que comparten y les brindan las mejores herramientas open source.
No utilizamos metodologías ni prácticas prescriptivas porque sabemos que para cada desafío probablemente se necesitará un enfoque distinto, y tenemos la capacidad de adaptarnos para rediseñar rápidamente las soluciones según cada problemática.
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Fortalecimiento de la confianza para lograr la innovación
Su equipo enfrentará desafíos reales e implementará las prácticas abiertas para identificar las soluciones posibles, lo cual ayudará a obtener resultados empresariales medibles importantes.
La asesoría personalizada, los contratos sociales, la programación en pareja y otras prácticas abiertas que fomentan la transparencia, la seguridad psicológica y la confianza son fundamentales para crear equipos y resolver problemas de forma eficaz.
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Experimentación rápida para lograr el éxito
Su equipo aprenderá a utilizar herramientas, como nuestra infraestructura basada en botones de comando automatizada con los playbooks de Ansible, para agilizar el desarrollo y las pruebas.
Al dividir las grandes ideas en tareas pequeñas, el equipo podrá cumplir poco a poco con sus objetivos y adquirir conocimientos de forma permanente mediante las tecnologías y las prácticas abiertas, a medida que diseñan una solución integrada y obtienen información de los indicadores importantes.
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Incorporación de comentarios para perfeccionar la solución
Los análisis en retrospectiva al finalizar cada sprint permiten que los equipos aprendan, repitan los procesos y los adapten a medida que avanzan. El programa intensivo finaliza con el Día de la demostración, cuando el equipo del cliente presenta el proceso, el trabajo y los resultados a las partes interesadas.
Esta oportunidad es una experiencia valiosa en la que el grupo puede compartir su progreso, recibir comentarios de los interesados y adquirir conocimientos valiosos que permitan comenzar a diseñar un plan para adaptar y mejorar su producto.
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Expansión del conocimiento para prepararse para el futuro
El equipo seguirá aprendiendo con los recursos de capacitación y asesoría de Red Hat, como Red Hat Learning Subscription, lo cual le permitirá adquirir otras habilidades necesarias y abordar los desafíos empresariales nuevos de forma constante.
El objetivo del programa intensivo es generar entusiasmo e impulsar la transformación. Los equipos podrán compartir su experiencia, y así animar a otras personas a participar en la innovación de soluciones que pueden adaptarse a toda la empresa.
Nuestros clientes convierten la innovación en una realidad
Trabajamos con empresas de todos los tamaños y sectores en el mundo para abordar sus desafíos empresariales.
Para mejorar la velocidad, la capacidad de ajuste y la uniformidad de las pruebas en los equipos internos y los partners externos, Volkswagen Group creó un entorno de prueba virtual con Red Hat OpenShift y otras tecnologías de la empresa.
La Universidad Mayor de Chile trabajó con Red Hat para desarrollar un enfoque estratégico que permitiera modernizar su infraestructura de TI y sus procesos de trabajo.
Employers, una aseguradora de accidentes laborales, trabajó con nosotros para incorporar las prácticas de DevOps mientras diseñaba un entorno central de aplicaciones nuevo y automatizaba sus procesos de políticas.
Curriki es una organización sin fines de lucro que ofrece recursos abiertos de e-learning y diseñó CurrikiStudio para democratizar la educación, lo cual permite que quienes no tengan conocimiento de programación puedan crear una experiencia de aprendizaje remota.
Conozca las herramientas colaborativas que utilizamos para agilizar el proceso de innovación
Infraestructura de botones
Recorra nuestro menú interactivo para identificar la combinación adecuada de tecnologías que se adapte a sus necesidades de desarrollo de aplicaciones.
Prepare a sus equipos para generar innovaciones
El código no es el único elemento necesario para que los equipos de TI avancen con rapidez: también se debe reconsiderar su método de trabajo. Conozca la combinación de prácticas abiertas y tecnologías que utiliza Open Innovation Labs para lograr los objetivos.
Póngase en contacto con las personas que convierten las ideas en innovación
Nuestras comunidades open source son un foco de intercambio de ideas y debates en torno a las prácticas recomendadas. Dé un vistazo a los debates más recientes y participe en ellos.
Calendario
Acompáñenos de forma presencial o virtual en alguno de nuestros próximos eventos. Esperamos poder compartir nuestra experiencia con usted y descubrir cómo ayudarlo a lograr sus objetivos.
Twitter @RedHatLabs
Síganos para conocer los eventos, la información y las publicaciones del blog más recientes sobre la transformación digital, además de las historias reales de los programas intensivos a medida que ayudamos a nuestros clientes a resolver sus desafíos en torno a la transformación.
Pódcast sobre las prácticas abiertas
Acompáñenos en nuestras conversaciones interesantes sobre las prácticas de Open Practice Library y obtenga información sobre la forma de mejorar gradualmente los beneficios que aporta el equipo a lo largo del ciclo de distribución de los productos.
Recursos destacados de Red Hat
Cree una cultura de TI resistente
Conozca la definición de resistencia de los especialistas, como también las habilidades y las estrategias que constituyen una cultura de TI resistente.
Liderazgo abierto
¿Cómo se puede aprovechar todo el potencial de una empresa con el liderazgo abierto? En este blog respondemos esta pregunta y mucho más.
Webinar sobre el liderazgo abierto
Logre que las prácticas abiertas se adapten a sus necesidades. Vea las sesiones de 25 minutos a su ritmo y aprenda de los especialistas sobre las prácticas abiertas.
Comuníquese con nuestro equipo
Hable con un especialista sobre Red Hat Open Innovation Labs.
