就活「都市伝説」の意外な盲点　「職なし既卒者」は有利だった

就活「都市伝説」の意外な盲点　「職なし既卒者」は有利だった

「秋卒業より春卒業が有利」「内定があるより、ないほうが有利」「キラキラネームは就職に不利」。こう...概要を表示 「秋卒業より春卒業が有利」「内定があるより、ないほうが有利」「キラキラネームは就職に不利」。こういった就活の「都市伝説」を、気にしている就活生もいるはず。 しかし、根拠のはっきりしない思い込みが、盲点になるかもしれないようなのだ。 「内定なしが有利」と答えた採用関係者は、24.6％ インターネット保険のライフネット生命保険が新卒採用関係者への意識調査を実施、その結果を2013年1月15日に発表した。 調査では、卒業はしたものの就活を続けている既卒者（1年目）と、短いながらも業務に就いたことのある第二新卒（1社目を1年未満で退職）のどちらが有利か、聞いた。 それなら、第二新卒の方が有利――。こう考える人はいるだろうか。ところが、採用関係者で「第二新卒が有利」と答えたのは2.8％。なんと、38.3％が「既卒者が有利」と答えたのだ。 調査によると、採用担当者の悩みの64％が「早期離職などのミスマ

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