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採用活動に取り組む上で、「予算が限られている」「応募がなかなか来ない」「母集団を形成できない」と... 採用活動に取り組む上で、「予算が限られている」「応募がなかなか来ない」「母集団を形成できない」といったお悩みを抱えている人事・採用担当者の方も多いのではないでしょうか。 売り手市場となっている現在の転職市場においては、求人票やスカウトメールといった求人情報の記載内容に工夫が必要です。 今回は、転職市場の状況を踏まえつつ、採用決定のために無料でできることを5つご紹介します。この機会に、自社の採用情報の書き方を見直してみましょう。 データで見る転職市場の状況と転職希望者の動向まずは、転職市場の現状を押さえましょう。転職・求人サイトdodaの「転職求人倍率レポート」によると、2024年11月時点の転職求人倍率は2.82倍となっており、依然として売り手市場といえる状況です。 そこで、転職活動の方法を厚生労働省の「令和2年転職者実態調査の概況」と5年前の「平成27年転職者実態調査の概況」で比較すると