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    piripenko
    自分達から変わる気はゼロ。知ってた。

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    tera002
    簡単には変わらんわな

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    akupiyo
    なるほど世界で地を這う国会議員の1996年状態と同水準、と。    "役員の女性比率は5%ほどで、数年前に比べると上がってきています"

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    Louis
    「経団連でダイバーシティー推進を担当する副会長でANAホールディングス社長の片野坂真哉氏」ダイバーシティー推進担当という肩書きの人が何もしない言い訳ばかりしていて絶望感漂う

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    sarutoru
    “経団連でダイバーシティー推進を担当する副会長でANAホールディングス社長の片野坂真哉氏”

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    KariumNitrate
    何も起きないはずがなく(何か起これよ)。

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    nowa_s
    続きは「(3~5割が女性の)海外にいくとびっくりする。」/意思決定の場に、障害のないシスヘテロの日本人中高年男性しかいないのが当たり前の景色なら、それ以外の人の生き方や利害は大したことに思えなくなるよね。

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    kiyotaka_since1974
    もし失敗したら家事能力0で捨てられちゃうんだろうなぁ、こういう人たちが。

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    misizu
    メモ『どうしたら経団連の幹部に女性を増えるか?→企業のトップのなかに女性が登場すること→そこから経団連の副会長などに選ばれる人が出る。』ではもし企業のトップに女性がなりにくい構造があるとしたら?

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    Unimmo
    つまりなにもしないと。

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