青識亜論（せいしき・あろん） on Twitter: "福祉施策ではなく、雇用主が自らの負担で障がいを持つ労働者などのためのバリアフリーを整えるのと同じことで、障害者差別解消法にいう「合理的な配慮」の一環です。参院事務局は、障がいの有無に関わらず、国民の代表が十全に政治活動に専念できる… https://t.co/8SGwy24pDW"

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quick_past 弱者男性の権利を見据えた上で「こういうことも言っておいた」というアリバイ作りに見えるけどな

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masa_bob 明日は雪かしらね

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agricola ポリコレ棒で殴ってんなー（嘲笑

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quick_past 弱者男性の権利を見据えた上で「こういうことも言っておいた」というアリバイ作りに見えるけどな

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anmin7 曲がりなりにも公務員か

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青識亜論（せいしき・あろん） on Twitter: "福祉施策ではなく、雇用主が自らの負担で障がいを持つ労働者などのためのバリアフリーを整えるのと同じことで、障害者差別解消法にいう「合理的な配慮」の一環です。参院事務局は、障がいの有無に関わらず、国民の代表が十全に政治活動に専念できる… https://t.co/8SGwy24pDW"

福祉施策ではなく、雇用主が自らの負担で障がいを持つ労働者などのためのバリアフリーを整えるのと同じ... 福祉施策ではなく、雇用主が自らの負担で障がいを持つ労働者などのためのバリアフリーを整えるのと同じことで、障害者差別解消法にいう「合理的な配慮」の一環です。参院事務局は、障がいの有無に関わらず、国民の代表が十全に政治活動に専念できる… https://t.co/8SGwy24pDW

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