共有
  • 記事へのコメント4

    • 注目コメント
    • 新着コメント
    その他
    indication
    indication 要求に忠実かってことをついつい忘れてしまう

    2017/09/21 リンク

    その他
    nishiohirokazu
    nishiohirokazu “今までの考え方や方法から、はみ出す人が現れたときが組織の器が広がるチャンス。違う考えを排除するのではなく「どうしたら融合できるか?」と考える”

    2017/09/20 リンク

    その他
    shimizukawa
    shimizukawa "私は「任せる」という考えのもとに、会社メンバーに製品開発を託していましたが、匠Methodを学ぶ中で経営者として「コタツに入っていなかった」と気づいたのです。"

    2017/09/20 リンク

    その他
    hirokiky
    hirokiky コタツに入って製品開発に参加するの、メンバーとしての肌感覚とかお客さんの気持ちとか共有しやすくなるので大事だと思う。将来的にも、見習っていきたい

    2017/09/20 リンク

    その他

    注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています

    アプリのスクリーンショット
    いまの話題をアプリでチェック!
    • バナー広告なし
    • ミュート機能あり
    • ダークモード搭載
    アプリをダウンロード

    関連記事

    技術者の自分が11年間会社を経営して学んだ7つのこと:ビープラウド佐藤治夫〜BPStudy#120 その2 - ビープラウド社長のブログ

    BPStudy#120の第2部は、主催の私が担当させていただきました*1。 会社としては道半ばですが、11年と少...

    ブックマークしたユーザー

    すべてのユーザーの
    詳細を表示します

    同じサイトの新着

    同じサイトの新着をもっと読む

    いま人気の記事

    いま人気の記事をもっと読む

    いま人気の記事 - テクノロジー

    いま人気の記事 - テクノロジーをもっと読む

    新着記事 - テクノロジー

    新着記事 - テクノロジーをもっと読む

    同時期にブックマークされた記事