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    metrix
    metrix 長く働けるスタイルを大事にするために〜急成長を目指さない「ベストエフォート経営」

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    TsutomuOnoda 長く働けるスタイルを大事にするために〜急成長を目指さない「ベストエフォート経営」 - Social Change!

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    patorash
    patorash 働くことが大好きな人が集まれば、目標なんていらないのかもしれない。

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    SavingThrow REWORKを思い出した http://37signals.com/rework

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    raimon49 数値目標を持たない。

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    h5y1m141 "売上目標がなくて会社として大丈夫なのか?という心配があるかもしれません。しかし、目標というのは、いったい誰のためのものでしょう?目標を立てて、達成するというのは誰のために頑張るのでしょうか?" fmfm

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    benelux 受託メインでやってくとなかなか出来ない発想。のような気がする。

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    hase0831 言及感謝

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    hsaitou すごい。社長はもちろん、個々の社員が優秀だからこそ出来るんだろうな。

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    windish いいなあ。

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    anakahala みんなベストを尽くしている

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    economixmeister こういう考え方もあるよね。私は賛同します。

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    mizoguche 「少なくとも自分たちを幸せに出来ない人が、本当に世界を変えられるのでしょうか?」/何が幸せと感じるかは人によって違うのに、一定の働き方を強要する・されるから残念なことになるんと思います。

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    mat_aki 長く働けるスタイルを大事にするために〜急成長を目指さない「ベストエフォート経営」 - Social Change! -

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    nakaji999 いい会社。憧れるなぁ。

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