「同調圧力」では何も深掘りされない──カーネルハッカー・小崎資広（6） | サイボウズ式

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sin20xx リーダー以外の人の場合も同調圧力というものを前面に押し出してくる人にろくな人はいない。チームに限らずあらゆる和・組織の中でこの手の人は害でしかない。一見するとまとめ役に見えるんだけどね。要注意人物です

2014/09/16 リンク

you21979 “議論タイプのリーダーが率いるカーネルコミュニティと、同調タイプのリーダーが率いるコミュニティ” 社内政治作るタイプは信仰心求めるから嫌だ。

2014/09/16 リンク

kumokaji ほんとにこれ。げんなりする。　"同調圧力で同調してるだけだと、何も深堀りされないから。誰かが違う同調圧力かけてきたら言うことが変わってしまうのが気に入らない"

文
働く

2014/09/16 リンク

oinume 同調圧力では何も深堀りされないっていうのはよくわかるなぁ。

work

2014/09/16 リンク

nishiohirokazu 個人的には「同調圧力タイプ」という表現がネガティブなレッテル貼りを促さないか心配している。「そうそう、うちの上司も同調圧力タイプでさ」みたいな反応をする人が出そう。そういう反応は何も改善しないから不毛

2014/09/16 リンク

tmtms "同調圧力で同調してるだけだと、何も深堀りされない" "プロジェクトリーダーが同調圧力タイプだと、裏チャンネルが発達し出す" "理想とか思想でこだわってると、共感できるできないになっちゃう"

2014/09/16 リンク

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ichiroc2014/09/18

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