同じ部署(40～60くらい)の先輩との付き合い方に困っています。 長文になりますが、アドバイスをお願いします 工場で働き始めて4年目の女です。 2つ上の先輩が仕事を辞めたので私がその部署に入ることになったのですが、同じ部署の(60くらいの)先輩がなんか無理…という理由で辞めてしまったみたいです。 入りたてのときはすごく雰囲気もよく働きやすいな、と思っていました。ですが仕事時間中にひそひそと話しているのをよく見かけることがあり、気になっていました。(みんながみんなお互いのことを言い合ってるようで、もちろん私も言われてるみたいです…)自分も周りの人にとって良く思われない部分があって当然だと思うのでそれは聞き流してます。 1人60くらいの先輩がいるのですが(2つ上の先輩が辞めた原因になった先輩で私の前の工程)すごく嫌味のようなことを言われることが多く、「自分は仕事が楽になるようにしてるけど、貴方には苦労かけてごめんね」「こどもできたら1年も休むの？」など言われたり、自分的に何なんだろう…と仕事以外もずーっと考えるようになり、なるべくプライベートな話は避けるようにしています。 嫌味のようなもの以外にも私がその先輩より早いペースで仕事(機械操作)をすると時間稼ぎのような事をされます…仕事が早くて損はないと思うし、気になります。リーダーもどちらかといったら先輩側なので相談もしにくいです。(リーダーとはプライベートな話もよくします。)どれだけ仲がいい先輩にも絶対人の悪口は言えません。 ですが家に帰っても考えてしまって、休日も急に思い出し辛くなって旦那に泣きついて、仕事に行くのも嫌になる時があります。 私は上司にも評価されていて給料も順調にあがってきているし、リーダーの仕事も任されるようになったので今の仕事を続けたいです。 みなさんは職場の人間関係で嫌なことがあった時、どうやって忘れていますか？ 嫌がらせのようなことをされたと自覚した時、どうしますか？(上司にめんどくさがられませんか？) 文もごたごたで長くなりましたがみなさんの意見を聞きたいです。お願いします。