真面目に働いていた職場で、朝出勤すると靴をゴミ箱に捨てられてました。 泣きながら会社の上の人に相談してもよくある事、と流されました。

職場の悩み141閲覧xmlns="http://www.w3.org/2000/svg">250

ベストアンサー

この回答はいかがでしたか? リアクションしてみよう

ThanksImg質問者からのお礼コメント

やっぱりよくある事ではないですよね。 労基に電話したり派遣元にこれ以上働けないと訴えたら今日付けで即日退職となりました! 皆さんアドバイス本当にありがとうございます。気持ち切り替えて次の仕事頑張ります!

お礼日時:1/10 15:36

その他の回答(5件)

現実世界ですか? 靴捨てられ、泣いて相談? よくあること、1か月は我慢して? すごくないですか? 私なら飛びます。

私なら顔も見たくない人とはやり取りをしたくないので退職代行を利用します。 我慢して無理を続けると心を病みますよ(⁠^⁠^⁠) 今どき健康を害してまですべきことなど何もありません(⁠^⁠^⁠) 健康でありさえすればお金はいつでも稼げます。 体を壊しては元も子もありません(⁠^⁠^⁠)

よくあること・・・・よく無いことです。異常ですよ。 他の方も言うように労基に相談すべき事案です。 ブラックとかいう問題ではないです。 精神攻撃などもってのほかです。

労基にも相談してみ その他いろいろ相談窓口があるので、とりあえずかけまくろう

AIアイコン

AIからのお助け回答

AIアイコンClaude 3(Anthropic)

はい、その状況は本当に辛いものだと思います。真面目に働いているのに、そのような嫌がらせを受けるのは許されるべきことではありません。 しかし、1カ月間頑張ることは難しいかもしれません。精神的な負担が大きすぎる可能性があります。嫌がらせが続く環境で働き続けることは、メンタルヘルスを大きく損なう恐れがあります。 できれば、派遣元と話し合い、できるだけ早期に退職できるよう交渉することをお勧めします。退職に伴う経済的な不安があるかもしれませんが、心身の健康を守ることが最優先です。 嫌がらせの内容を具体的に記録しておくことも大切です。万が一法的措置を取る必要があれば、証拠になります。また、労働組合や弁護士に相談するのも一つの選択肢です。 最終的には、あなた自身の判断が一番大切です。無理に我慢する必要はありません。自分を守ることを最優先に考えてください。

この回答は生成AIで作成したものであり、最新性や正確性等を保証するものではありません。その他注意事項はこちら