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上に媚び、下を踏み台にするサイコパスな上司とどう向き合うべきか。 部下の手柄は上司のもの。 上司の... 上に媚び、下を踏み台にするサイコパスな上司とどう向き合うべきか。 部下の手柄は上司のもの。 上司の失敗は部下の責任。 そんな半沢直樹の世界に登場するような、血も涙もないスタイルを地で行く上司と働いた時の話です。 一緒に働いている期間に、プライベートな会話という会話はほとんどなく、 指示や命令だけのやりとりを中心に過ごしていました。 僕ら部下には、終始冷たい目線でむすっとしているその人が、 自分の上司や取引先だけに見せるあふれんばかりの笑顔は、 見るたびに背筋が凍りつきそうになりました。 しかし、会社というのはおかしいなもので、 そういうあからさまな態度を取っている人が出世をしていくのです。 自分はその上司のことが決して好きになれませんでしたが、 会社という組織においては、好き嫌いではなく、上司・部下の関係になってしまった時点で、 嫌でも一緒に仕事をしていかなければいけません。 今回の記事で