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「恩をアダで返された」 営業会議で上司が部下に言い放った言葉である。 この日は部下Xさんの最終出勤日... 「恩をアダで返された」 営業会議で上司が部下に言い放った言葉である。 この日は部下Xさんの最終出勤日だった。上司は怒りが募っていたのか、Xさんへの恨み節を10分ほどツラツラ述べた。 その後、Xさんが名誉毀損を主張して提訴。慰謝料20万円が認められた。(東京地裁 R6.1.19) 以下、事件の詳細だ。(弁護士・林 孝匡) 事件の経緯■ 当事者 XさんはWebコンテンツの企画・開発やマーケティングを行っている会社の営業チームに配属され、顧客向けの企画書案などを行っていた。そのチームの最高責任者が、今回「恩アダ発言」をした上司だ。 ■ Xさんが徐々に疲弊 判決文を見ると、Xさんは「休日の業務を強いられた」「残業せざるを得ない量の仕事を与えられた」「休日や深夜にも業務指示を出された」と主張しており、上司のチームに配属されてからどんどん疲弊していった様子が窺える(※ ただ、裁判所ではこれらの主張は認