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    fozy
    fozy 雇用問題はタブーなのである。終身雇用・年功序列が企業にとっても労働者にとっても有害。それは「口に出すと選挙に負ける」という政治問題なのだ。問題は正社員の既得権に手をつけられない大企業の「空気」

    2012/10/28 リンク

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    moeyonkomadaisuki
    moeyonkomadaisuki RT @ikedanob: 池田信夫 blog : 雇用規制から雇用創造へ

    2011/01/20 リンク

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    p_wiz
    p_wiz 現状ではマニフェストに何が書いてあっても、誰も信じないんじゃないかな^^;

    2011/01/12 リンク

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    WATERMAN
    WATERMAN 池田信夫氏が自分と同世代にすら言葉を届けられない時点でなんだかなーと思ってしまう。…今の会社がダメでも他に働くところは幾らでもあるという経済状況にしないと、なかなか踏み切る勇気を持てないでしょう。

    2011/01/10 リンク

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    yoshi84
    yoshi84 政治家も結局我が身がかわいいってことだよなぁ。もう年金が破綻して終身雇用・年功序列の制度が強制的に崩されるまで待つしかないのかなぁ。

    2011/01/09 リンク

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    Stealth02
    Stealth02 この人と湯浅誠の人が・・。そういえば「もやい」にはファイザーも出資してるらしいな。

    2011/01/09 リンク

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    AMOKN
    AMOKN 【コラム】ビジネスでもアカデミアでも解雇規制は成功の元 http://d.hatena.ne.jp/AMOKN/20110108

    2011/01/08 リンク

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    jiwer5959
    jiwer5959 結局、既得権は手放せないから。。。。。。

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    georgew
    georgew 労基法を改正しなくてもできることはたくさんある。たとえば退職一時金の非課税措置を廃止し、企業年金をポータブルにし... > インセンティブ構造を変えてなし崩し的に変化を促すしか方法はないという気はする。

    2011/01/08 リンク

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    songe
    songe 本当なら湯浅氏のやってることは国や自治体がやらないといけないこと。日本の福祉政策が正規雇用を前提にしていることが問題の根源

    2011/01/08 リンク

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    a1101501j
    a1101501j 雇用規制はやめるべき代わりに解雇されてもすぐに復職出来るように労組はセーフティーネットを張るべき

    2011/01/08 リンク

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    u--san
    u--san 政治家の雇用問題ってことだよな~、クビになりたくないから言えないって感じで。

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    r-west
    r-west そしたら将来不安から正社員の消費はガタンと落ち込むし、企業も今更コスパ悪い日本人なんか採らないし、オフショアも増えるでしょ。首切った分、丸々別の日本人の雇用が生まれるとか現実離れした幻想

    2011/01/08 リンク

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    Dursan
    Dursan GDPそのままで就職率上げもワープアの問題が大きくなる。雇用形態の問題は正社員以外生活保護よりましな生活ができんことに起因してる。解雇リスク込賃金が平準化しないと意味無し。解雇リスクが同じなら正社員意味無

    2011/01/08 リンク

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    hiroomi
    hiroomi 「規制を強化する「北風」政策ではなく、企業の雇用負担を減らす「太陽」政策が必要である。民主党がマニフェストを書き直すなら、最重点項目に「雇用創造」を掲げては」

    2011/01/08 リンク

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    hidematu
    hidematu 「終身雇用・年功序列が企業にとっても労働者にとっても有害だということは、民主党も自民党も公明党も知っている。それは「口に出すと選挙に負ける」という政治問題なのだ。」

    2011/01/08 リンク

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    kikai-taro
    kikai-taro 仕事がないと嘆く人に「自分で作ればいいじゃん」というと、どうすればいいかわからん、と反論される。本屋でビジネス書を立ち読みしたこともないのに、ねぇ

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    atasinti
    atasinti 首相のいうように雇用が日本経済の最大の問題だが、雇用を創造するのは政府ではなく民間である。そのためには非正社員の規制を強化する「北風」政策ではなく、企業の雇用負担を減らす「太陽」政策が必要である。

    2011/01/08 リンク

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    SasakiTakahiro
    SasakiTakahiro 非正社員の規制を強化する「北風」政策ではなく、企業の雇用負担を減らす「太陽」政策が必要である。

    2011/01/08 リンク

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