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部下の悪口を言う上司がいます。 「仕事が遅い」「間違えてばかりだ」「質問の仕方が悪い」と、ある方に... 部下の悪口を言う上司がいます。 「仕事が遅い」「間違えてばかりだ」「質問の仕方が悪い」と、ある方に対する悪口をよく言っ… 部下の悪口を言う上司がいます。 「仕事が遅い」「間違えてばかりだ」「質問の仕方が悪い」と、ある方に対する悪口をよく言っています。 私もどうやら嫌われているようですが、直接聞いたことはありません。おそらく私は、「仕事ができないくせに、提案ばかりする」という類の悪口だと予想してます。 そんな上司のもとでは、何の提案や改善もしないで、大人しくルーティンワークをこなしていればいいのでしょうか? それと言うのも、新しい事業が始まったものの、分かりやすいマニュアルなかったので、その担当でもないのに作成して、担当者チームに渡したからです。 その担当者チームに、悪口を言う上司も含まれています。 「理解不足の者が、勉強のために作ったものなので、教えていただきたい」というマニュアルの渡し方
2016/02/29 リンク