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35歳新入社員男性の取扱い方法がわからない

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    MoneyReport
    上司じゃなくともあなたの話をキチンと聞いてくれる先輩に相談すべし。向こうが言う事を聞く様に会社組織を使うべき。

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    sabacurry
    関連1 http://anond.hatelabo.jp/20151013141033 関連2 http://anond.hatelabo.jp/20151018111525 全く関係ないけど合わせて読みたい http://anond.hatelabo.jp/20151020025914

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    c_shiika
    前職でどんな風に退職したのかなんとなく想像が付くな

    その他
    natu3kan
    年下と異性に強気に出たり見下す人は男女関係なく一定数存在する。

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    Lat
    割り切った方が良い。仕事のやり方は教えるが、それを評価指導するのは上司と。でも取引先からの苦情はちゃんと上に報告しないとダメ。／納得できなければちゃんと評価してくれるところに移った方が良いと思う。

    その他
    iwashioyaji
    ガビーン。約３倍差ってすごいなあ。

    その他
    nymc
    3倍！なんで知ってるんだそんなことを・・・

    その他
    H58
    ３倍って、シャアみたいですね。２００万円に対する６００万円か？３００万円に対する９００万円なのか？

    その他
    kaz256
    待ってくれ、ガビーンというワードを使用してて35歳の年下ってことはないだろう。状況とこの告発主の関係が不明瞭すぎるので客観的な事実を知りたい

    その他
    QJV97FCr
    そんなに嫌いなのになんで一緒に通勤してるの

    その他
    deep_one
    上司をうまく使え。

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    masahiko_of_joytoy
    生え抜きの給料据え置きで、中途の給与を高めに設定する会社ってあるよね。まあ新卒採用は数年で辞めるって割り切りなんだろうけど

    その他
    kaz256
    kaz256 待ってくれ、ガビーンというワードを使用してて35歳の年下ってことはないだろう。状況とこの告発主の関係が不明瞭すぎるので客観的な事実を知りたい

    2015/11/05 リンク

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    shizuzo
    ここで増田やってること、給料3倍の男性社員が知らないと思ってるの？

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    tadasukeneko
    お疲れさ増田

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    ptolemychan
    鯖カレーさん，名実ともに増田の生き字引になってるｗｗ尊敬します（尊敬？

    その他
    haniwa75
    資料丸パクされて黙ってるなんてヘタレ過ぎるだろ。お前は人の上に立てない人間だ。

    その他
    sekreto
    会社の最大利益を目指すのが社員の務め。あらゆる手段を試みて辞めてもらうしか。

    その他
    nudgeemall
    上司に相談しては？そんなことに思い悩む時間がもったいない。

    その他
    H58
    H58 ３倍って、シャアみたいですね。２００万円に対する６００万円か？３００万円に対する９００万円なのか？

    2015/11/05 リンク

    その他
    straychef
    それは新入ではなく中途というのだ

    その他
    hilda_i
    それひょっとしたらメンタル的な病の急性期なのかもしれないし、上司に相談した方がいいと思うわ。

    その他
    nymc
    nymc 3倍！なんで知ってるんだそんなことを・・・

    2015/11/05 リンク

    その他
    lcwin
    プライドが高いと判断したくなる裏には恐怖心が隠れていることがありそうだからえらい人に焦りや恐怖心を解きほぐす協力をしてもらうかな

    その他
    azumaon
    35歳新入社員男性の取扱い方法がわからない お仕事のために…φ(..)メモメモ

    その他
    natu3kan
    natu3kan 年下と異性に強気に出たり見下す人は男女関係なく一定数存在する。

    2015/11/05 リンク

    その他
    Lat
    Lat 割り切った方が良い。仕事のやり方は教えるが、それを評価指導するのは上司と。でも取引先からの苦情はちゃんと上に報告しないとダメ。／納得できなければちゃんと評価してくれるところに移った方が良いと思う。

    2015/11/05 リンク

    その他
    c_shiika
    c_shiika 前職でどんな風に退職したのかなんとなく想像が付くな

    2015/11/05 リンク

    その他
    MoneyReport
    MoneyReport 上司じゃなくともあなたの話をキチンと聞いてくれる先輩に相談すべし。向こうが言う事を聞く様に会社組織を使うべき。

    2015/11/05 リンク

    その他
    QJV97FCr
    QJV97FCr そんなに嫌いなのになんで一緒に通勤してるの

    2015/11/05 リンク

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    kiyo_hiko
    おっさん

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    kaionji
    中途入社ね

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    sabacurry
    sabacurry 関連1 http://anond.hatelabo.jp/20151013141033 関連2 http://anond.hatelabo.jp/20151018111525 全く関係ないけど合わせて読みたい http://anond.hatelabo.jp/20151020025914

    2015/11/05 リンク

    その他
    iwashioyaji
    iwashioyaji ガビーン。約３倍差ってすごいなあ。

    2015/11/05 リンク

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