ビ・ハイア株式会社採用担当 @BH_saiyou 6月の杉並公会堂、大変多くの予約を頂き、本当にありがとうございます。ビ・ハイアは変わった会社ですが、いろんな応募者さんに興味を持って頂いて嬉しい限りです。万人に合う会社だとは思いませんが、ぜひ説明会で吟味してください。私達も全力で準備中です。 2011-04-19 23:08:35 ビ・ハイア株式会社採用担当 @BH_saiyou もはや私の黒歴史（笑）と化している大学の頃の学生証を晒して、「ビハイアは長時間労働だけど好きなことを仕事にしているからなぜか美人になったり健康になったりするbefore&after」をやりたかったんだけどiphoneが電池切れ？！ 2011-04-19 23:06:49 @shimizuyuukou あとねー、私はかなり変わった人だと思う。常識的な人はうちには入らない方がいい。価値基準自体が変わってるから、常識的

苫米地英人 @DrTomabechi またスパム書き込みが増えているので、私のプロフィールに書いたルールに従ってない私への@メッセージは内容の如何に関わらず自動的にブロックします。私宛の@メッセージのルールは私からのフォローをリクエストするルールと同じです。Twitterは私の読者からの質問等を目的に利用しています。 2011-03-29 01:45:31 @drtomabechi スパムの定義はプロフィールにある。反論は140字ではなく論理とデータをもってブログなどに実名で書いたもののみ読む。RT @CatechinTea: 何を博士がスパムと定義しているかは分かりませんが、｢反論＠｣をスパム定義へ含むのなら、反対です。一度、正当な反論へ返信されてはいか 2011-03-29 02:02:11

1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2010/11/16(火) 14:13:09.12 ID:sEvb5+pz0 任天堂→日本全国の砂場の数はいくつあるか分かりますか？ スクエニ→ゲーム制作において忘れてはならないことは何だと思いますか？ コーエー→キャラクターデザインの重要性について教えてください。 バンナム→あなたはゲームファンの心が分かる人間ですか？ セガ→あなたは大胆な人間ですか？ テレ東→あなたにとって緊急事態とはどういう時ですか？ 東映→子供のアニメファンと大人のアニメファンの違いはなんだと思いますか？ シャフト→あなたにとってカオスとは何ですか？ 京アニ→私達が下請けで制作したアニメの中で興味のあるアニメを理由を付け加えて５本答えてください。 ムービック→私の企業について知っていることを述べてください。 虎の穴→あなたの好きな同人誌があれば理由を付け加えて

中国の鴻海精密工業傘下である富士康科技（Foxconn Technology）深セン工場で、自殺が多発してるとの報道がある。この工場ではiPhoneやiPadなどのアップル製品をはじめ、デル、ノキア、ソニーなどの製品を受託製造している。 アップルを揺さぶる中国「連続自殺」 | ワールド | 最新記事 | ニューズウィーク日本版 オフィシャルサイト 欧米の消費者は普段、自分たちが買う高級ブランドのスニーカーや電子製品がどこでつくられたかなど、あまり考えない。しかし、一流ブランドの委託を受けている海外の工場の劣悪な労働条件がクローズアップされると、状況は一変する。過去には、ナイキやＧＡＰなどの企業がこの問題で激しい逆風にさらされた。 いまメディアをにぎわせている中国の台湾系電子製品メーカー、富士康の自殺多発問題も、アップルやヒューレット・パッカード（ＨＰ）、デルなどの大手企業に打撃を与えかねな

スクールカーストの下の方にいる俺たちのラジオ webラジオをやっている。 すでに放送は10回を超え、土曜の夜21時からの定番となっている。 podcastも配信し、現時点で70人を超える方に登録いただいている。 「サバイブSNS」が主催しているラジオらしく、企画には、サバイブして行くには、エクソダス（脱出）するにはなにが必要か、という疑問がいつもある。 その疑問や興味に答えられる放送を、目指している。 この間、3回、いわゆる「ブラック企業」について取り上げた。 しかし、「ブラック企業とはなんぞや」とか、「ブラック企業を政治的にどう無くしていくか」とか、「ブラック企業に異議申し立てをする」とか、そういう内容ではない。 「ブラック企業」の成り立ち、存在基盤、あるべき施策など、そういった思索については、スクールカーストの上の方の人たちが考えればいい*1。 それらはとても大切なことだけれど、現場に

このサイトを⾒て頂きありがとうございます。アニメゲームマンガ業界の経営戦略情報を配信しているビ・ハイアのページです。業界の平均⼈⽉単価情報、経営戦略、案件、外注先の情報等を随時配信中。お問い合わせ先はコチラをクリック。

低賃金・長時間労働を強いるいわゆる「ブラック企業」の存在がデフレを招いているのではないか？ サービス残業や派遣制度の乱用によって商品価格を不当に安くされると、まともな企業までそれに引きずられて賃金を下げざるを得なくなる。 労働力をギリギリまでダンピングできた者が市場の勝者になるなら、デフレスパイラルに陥るのは当然だ。 経済成長にとってはゆるやかなインフレが続くのが望ましく、デフレは日本経済に壊滅的な打撃を与えている。 市場価格を健全化し、デフレを終らせるにはブラック企業をなくす必要がある。 ブラック企業に対する処罰が甘すぎ。サービス残業は詐欺や窃盗に等しい犯罪とみなして完全に取り締まるべきだし、従業員を過労死させたら経営者には殺人罪を適用するべきだ。 80:20の法則があるから労働時間が伸びれば伸びるほど生産性は落ちる。長時間労働は百害あって一利なし！ 休みが増えれば雇用も消費も増えてまさ

うめぇヨーグルトソースでもいかがですか。個人差にもよりますが。もしよろしければ。 お久しぶりです。 最近うんめぇ〜と思ってるヨーグルトソースがあるので、書いていこうと思います。 ヨーグルトとハーブ類をもりもり使うので、そういうのが食べられない方にはうんめぇソースではないです。ごめんなさい…。もしよろしければお茶だけも…旦~ 【用意する…

とある新入社員？のMixi日記にて ↓ 仕事がキツイ、15時間労働・・・ ↓ 店長から無理矢理PS3を買い取らされる・・・ ↓ 32000円で旧式PS3を渡される事件発生「こんな玩具いらない！」 ところがこのPS3に対して「こんな玩具いらない！」発言が 一部の人達の怒りを買ってしまった模様！ ↓ 謝罪 ＞「PS3を馬鹿にするための嘘なのでは？」というメールが特に多く届いていましたが ＞「PS3を馬鹿にするための嘘なのでは？」というメールが特に多く届いていましたが ＞「PS3を馬鹿にするための嘘なのでは？」というメールが特に多く届いていましたが ／￣￣＼ ／　　 _ノ　　＼　＜このメール送った人達ってどうみてもソニー信者ですよね？ |　　　 （ ●）（●）　　　　　　 　　 　 　　.＿＿＿_ .　　　|　　　⌒（__人__）　　　　　　　 　　　　／　　 　 　＼ |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　

ブラック企業が業績いいのはあたりまえだろルール違反なんだから - skicco2の日記とそのブックマークを読んで頭に来たから書く。 以前のエントリでも書いたんだけど、俺はブラック企業のサービスをできるだけ使わないようにしている。それは、はっきり言うが、その企業が「ブラックだから」ではない。 単純に、サービスが悪くて出すものがマズいからだ。 モンテローザのつまみが美味いと思ってる奴、出てこい。あと、出してるビールが味わい豊かだと思ってる奴も。すき屋の牛丼やうどんが美味いと思ってる奴も。王将の餃子なんて、学生時代でさえあまりの脂っこさに辟易してた。ひき肉つながりでマックのハンバーガーはどうだ。 こういうのを美味いと思って、積極的に金を払っている奴。お前らが、ブラック企業を養う苗床なんだよ。 どの口がブラックブラックとか言いながらマックやすき屋の牛丼を食ってるんだ。どの口が、ブラックうぜーｗｗと

餃子の王将の研修を見て、「それで業績いいんだからそれが正しくね？」みたいな意見がある。 ブラック企業の業績がいいのは当たり前である。なぜなら彼らはルールを守ってないのだから。サッカーで手が使えたら、レッドカードやイエローカードが無かったらどうなるか考えてみればいい。 人格を否定し、人間を組織に従順な労働マシーンにする。そこには人権も法律もない。問題意識が無いからマスコミの取材も受けるし、マスコミも問題意識が無いから平気でそういう企業を取り上げもてはやす。 するとどうなるか。 自分で判断する力を失った人は組織全体が間違った方向に行ってても気付かず、ときに自らの意思に関わらず（いやもう意思など無くなってるかもしれない）犯罪に加担してしまう。企業犯罪の多くは、こうした麻痺した感覚によるものだろう。 弊社新入社員研修について:餃子の王将 職場で必要とされ、また、自分の存在意義を確立していくためには