One Company A/B Tested Hybrid Work. Here’s What They Found.
Summary. Since the pandemic, executives have had to rethink their work-from-home policies to better support their companies’ bottom line. Recent research conducted in a real company showed that employees who worked from home three days a week experienced higher satisfaction and lower attrition rates compared with their colleagues who worked from the office. This reduction in turnover saved million
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スクウェア・エニックスã€12月1日より 在宅勤務をæ’ä¹…çš„ã«åˆ¶åº¦åŒ– 「ホームベースã€ã‚’基本ã¨ã™ã‚‹ãƒã‚¤ãƒ–リッド体制ã§ã€ 柔軟ã‹ã¤å¤šæ§˜ãªåƒãæ–¹ã¨æ¥å‹™ç®¡ç†ã‚’両立 æ ªå¼ä¼šç¤¾ã‚¹ã‚¯ã‚¦ã‚§ã‚¢ï½¥ã‚¨ãƒ‹ãƒƒã‚¯ã‚¹ï¼ˆæœ¬ç¤¾ï¼šæ±äº¬éƒ½æ–°å®¿åŒºã€ä»£è¡¨å–ç· å½¹ç¤¾é•·ï¼šæ¾ç”° æ´‹ç¥ã€ä»¥ä¸‹å½“社）ã¯ã€ç¾åœ¨é‹ç”¨ã—ã¦ã„る在宅勤務ã®æ…‹å‹¢ã‚’2020å¹´12月1日よりæ£å¼ã«åˆ¶åº¦åŒ–ã—ã€å½¹å“¡ãŠã‚ˆã³å…¨è·ç¨®ã®ç¤¾å“¡ã‚’対象ã¨ã—ã¦é‹ç”¨ã‚’開始ã—ã¾ã™ã€‚ ã“ã®åˆ¶åº¦ã¯ã€ä»Šèˆ¬ã®æ„ŸæŸ“症対ç–ã®ã¿ã«ã¨ã©ã¾ã‚‰ãªã„æ’ä¹…çš„ãªåˆ¶åº¦ã¨ã—ã¦å½“社ã®å°±æ¥ä½“ç³»ã®ä¸å¿ƒã«ä½ç½®ã¥ã‘ã‚‹ã‚‚ã®ã§ã™ã€‚ã“ã‚Œã«ã‚ˆã‚ŠæŸ”軟ã‹ã¤å¤šæ§˜ãªå°±åŠ´ç’°å¢ƒã‚’実ç¾ã—ã€ã•ã‚‰ãªã‚‹ç”Ÿç”£æ€§ã®å‘上ãŠã‚ˆã³ãƒ¯ãƒ¼ã‚¯ãƒ©ã‚¤ãƒ•ãƒãƒ©ãƒ³ã‚¹ã®æœ€é©åŒ–を目指ã—ã¾ã™ã€‚ ã“ã®åˆ¶åº¦ã«ã‚ˆã£ã¦å°±æ¥ã®é¸æŠžè‚¢ãŒåºƒãŒã‚Šã€å½“社ã«ã¨ã£ã¦ã¯å¤šæ§˜ãªäººæã®ç²å¾—ãŒå¯èƒ½ã«ãªã‚Šã¾ã™ã€‚ã¾ãŸã€ç½å®³ã‚„雇用モデルã®å¤‰åŒ–ã¨ã„ã£ãŸçªç™ºçš„ãªäº‹æ…‹ã«ã‚‚対応ã—ã†ã‚‹ä½“制を構築ã—ã¾ã™ã€‚æ–°ã—ã„時代ã®æ–°ã—ã„åƒãæ–¹ã«ã‚ˆã£ã¦ã€ç¤¾å“¡ãŒã„
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1971年生ã¾ã‚Œã€‚愛媛県今治市出身。大阪大å¦å·¥å¦éƒ¨æƒ…å ±ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ å·¥å¦ç§‘å’。æ¾ä¸‹é›»å·¥ï¼ˆç¾ãƒ‘ナソニック）を経ã¦ã€1997年愛媛県æ¾å±±å¸‚ã§ã‚µã‚¤ãƒœã‚¦ã‚ºã‚’è¨ç«‹ã€‚2005年代表å–ç· å½¹ç¤¾é•·ã«å°±ä»»ã—ç¾åœ¨ã«è‡³ã‚‹ã€‚サイボウズã®ãƒ¯ãƒ¼ã‚¯ã‚¹ã‚¿ã‚¤ãƒ«å¤‰é©ã‚’推進ã—離è·çŽ‡ã‚’6分ã®1ã«ä½Žæ¸›ã™ã‚‹ã“ã¨ã«æˆåŠŸã€è‡ªã‚‰ã‚‚3å…ã®çˆ¶ã¨ã—ã¦3度ã®è‚²å…休暇をå–å¾—ã™ã‚‹ãªã©ã€Œåƒã方改é©ã®æ——手ã€ã¨ã—ã¦æ³¨ç›®ã•ã‚Œã‚‹ã€‚ç·å‹™çœã®åƒã方変é©ãƒ—ãƒã‚¸ã‚§ã‚¯ãƒˆã®å¤–部アドãƒã‚¤ã‚¶ãƒ¼ã€ä¸€èˆ¬ç¤¾å›£æ³•äººã‚³ãƒ³ãƒ”ュータソフトウェアå”会副会長ãªã©ã‚’æ´ä»»ã€‚é¸æŠžçš„夫婦別姓ã®å®Ÿç¾ã‚’目指ã—ã¦2018å¹´ã«å›½ã‚’æ訴ã—ãŸã€‚ 著書ã«ã€Žãƒãƒ¼ãƒ ã®ã“ã¨ã ã‘ã€è€ƒãˆãŸã€‚――サイボウズã¯ã©ã®ã‚ˆã†ã«ã—ã¦ã€Œ100人100通りã€ã®åƒãæ–¹ãŒã§ãる会社ã«ãªã£ãŸã‹ã€ã€Žã¡ã‚‡ã„デã‚ï¼ã€ã€Žä¼šç¤¾ã¨ã„ã†ãƒ¢ãƒ³ã‚¹ã‚¿ãƒ¼ãŒã€åƒ•ãŸã¡ã‚’ä¸å¹¸ã«ã—ã¦ã„ã‚‹ã®ã‹ã‚‚ã—ã‚Œãªã„。ã€ãªã© サイボウズã¯ã©ã®ã‚ˆã†ã«ã—ã¦ã€Œ100人100通りã€ã®åƒãæ–¹ãŒã§ãる会社ã«ãªã£
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Remote Workers vs. Non-Remote Workers
Ask HN: Local vs. remote salary gap | Hacker News
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