职位描述：

协助HRBP完成所在区域的人事、行政工作： 1 社会招聘 ：负责协助相关职位发布与维护，简历筛选，人选初步沟通推荐及面试结果追踪； 2 校园招聘：辅助进行校招宣传，面试安排及信息整合等工作； 3 考勤管理：协助进行员工考勤检核，规范门店考勤管理； 4 企业文化：分公司文化活动及会议支持，协助进行节日员工活动策划； 5 行政工作：办公环境维护，办公区用品申请及管理，福利分发； 6 差旅报销：区域内员工的报销单审核及邮寄，员工报销问题处理，流程更新及优化； 7 信息维护： 群组，邮件组，劳动力系统，人才库等信息维护。

职位描述：

管理培训生

福利待遇: (办公室办公无外出性质)

工资构成:

无责任底薪 职级津贴 过节费 降温取暖费 生日费 迁徙奖励.

职级津贴 :

为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职人均月工资10000 。入职第一年成长期工资12万➕，缴纳保险。

公司独有的补充企业综合保险, 只要员工在职不管任何意外或者生病报销。

公司独有的补充企业综合保险, 只要员工在职不管任何意外或者生病全额报销。

入职满一年享有企业年金分红你也是小股东公司的发展跟每个员工都有关联。

公司每年两次境內外旅游激励费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活

多元化晋升机会, 内部三条职能发展线路, 灵活跨岗位发展机制, 为所有员工提供全面晋升机会

工作时间: 早上: 8点30-12点 下午: 1点30-4点30

周一到周五上班, 周末双休, 法定节假日带薪休假, 拒绝加班。

发展空间：

刚毕业的你需要锻自己、提升自己，那么平台就很重要啦~

晋升发展绝对的公平公正公开, 全是实力派。

免费培训

不用担心自己不会哦~

1.新人入职享受免费的岗前带薪培训, 了解公司、熟悉产品, 超简单, 这么聪明的你肯走没问题。

2. 培训结束, 公司分配师父、组长、团队主管手把手教, 就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽。

工作环境:

5A级写字楼办公环境, 全天室内办公, 中央空调。公司都是90后95后00后, 在一起工作非常开心不存在勾心斗角 ，大家互相帮助, 共同成长,工作环境nice, 每个月都有团建。

职位福利：大牛团队、五险一金、周末双休、采暖补贴、试用期全额奖金、多次晋升机会

三新经理人储备主管培养计划

新时代的新平安你了解吗？

当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，也是国内金融牌照最齐全，业务范围最广泛的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模最大的保险集团。

我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。

中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。

“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月最高还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。

“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。

1. 市场实习期：通过专业系统的学习，祝您全方位了解平安旗下产品；

2. 储备主管培训期：为您提供涵盖保险、养老、健康等多项课程，支持每月最高万元津贴，祝您快速完成转正，树立职业新目标；

3. 储备主管转型期：您将有机会前往国内顶尖高校厦门大学，开启团队管理研修之旅，还将为您搭建高规格晋升盛典，让亲朋好友共同见证您的高光时刻。福利待遇：我们将按合同为您提供一套完善的福利待遇，不仅涵盖意外医疗保障，还提供多达十几项的福利待遇和丰厚的训练津贴，达到相关要求后，还将获得公司高达一百万的创业发展基金。作为世界五百强的中国平安，为您提供的发展机会不容错过，这是最好的发展时代，也是一个普通人在一生中鲤鱼跃龙门的理想机会，加入中国平安，用两年的时间实现人生的梦想！

职位描述：

1、本科以上，英语专业和理工科专业。
2、英语四六级，听说流利。
3、能接受工作外派。
4、成熟发展路径:6-9个月国内工厂实习培训、1-2年公司定岗外派。
5、培养方向:工艺工程师、产品工程师、自动化工程师等技术岗、翻译文职。
6、有竞争力的薪酬福利体系，完善的派遣制度。
7、灵活的就业地解决方案，上海、沈阳、宁波、上海等地供选择。

职位描述：

天童创立于2004年，专注儿童素质教育，以发展语言能力为核心，采用双语戏剧课程，全国30多万学员，全国在职员工10000 多名，全国现有90家直营校，沈阳现有10家，教职员工1000多名。现因公司筹备新开多家分校，为保证人才储备，我们希望有更多的精英筑梦天童，我们敬候您的加入！
【岗位职责】
1.负责管理运营团队，转正后公司给组建团队
2.负责员工考勤，市场人员的分配和员工升迁规划
3.定期跟员工沟通，给员工做专业方面的培训
『任职要求』
1.学历不限，可接受素质优秀的应届毕业生，及大学实习生，专业不限，可提供三方协议及实习证明。
2.有爱心，责任心，执行力强，有很好的团队合作能力和表达能力，热爱教育事业者优先
3举止大方得体，形象干净、整洁
『晋升空间』
储备管理晋升:组员一主管一课长一主任一副理一部长一经理
职位的提升=薪水 知识水平 能力的提升
『福利待遇』
福利：五险一金➕团体三险
节日礼物➕国内外旅游➕过年放假两周➕员工生日会➕定期团建
免费提供员工住宿
员工晋升到课长以上 新开分校可获得股份分红
在职员工子女可终身在天童免费学习
免费培训：岗前培训➕岗位进阶培训➕专项提升培训➕资深主管亲自扶持
融洽的公司氛围，年轻有朝气。

职位描述：

工作职责：
1、招聘支持：电话面试及招聘会的支持。
2、活动支持：人事部活动、培训的会场布置及支持。
3、N 1经理安排的其他工作。

岗位要求：
1、本科、研究生在校学生(2023,2024年毕业)
2、每周至少保证4个工作日的实习，可保证至少3个月的实习时间。
3、良好的沟通协调能力。
4、细心与耐心兼备。
5、熟悉office办公软件的使用。

职位描述：

1、负责所管辖单元猪只饲养管理（饲喂、保健、卫生、病猪治疗、巡检、环境控制）和日常护理工作；

2、学习及掌握养猪理论知识，协助场长做好技术赋能，并落地绩效管理、人才培养等工作；

3、学习成本管理知识，把控场区的各项生产成本，提高生产效率，支撑公司利润达成、持续盈利。

任职要求：

1、学历：本科及以上学历，优秀者可放至大专学历；

2、专业：专业不限，动物医学、动物科学、动物药学、畜牧、养殖、生物学、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业优先；

3、具备一定的抗压能力，能吃苦耐劳，责任心强，热爱养殖行业，能接受封闭性驻场。

职位描述：

工作职责：
协助销售经理完成销售工作目标；
协助销售经理开拓新市场，开发新客户；
协助销售经理完成市场信息的收集；
负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作；
完成本部门的行政事务性工作，负责客户后期维护
完成领导交代的工作任务。

职位描述：

1、大专及以上学历，专业不限，要求未毕业或毕业1-2年内学生；
2、前期实习负责汽车零部件的接收、验证、分拣、排序等，物料的先进先出，现场5S管理；企业未来管理储备人才：现场管理方向、专业技能类方向；
3、工作时间：8-12小时，根据生产计划安排是否倒班；

职位福利：五险一金、加班补助、包吃、餐补、带薪年假、免费班车、高温补贴

职位亮点：五险一金、加班补助、通勤车、工作餐、福利

职位描述：

1、通过轮岗学习公司的企业文化和管理理念；
2、负责协调部门和团队管理，进行各方面的计划与执行；
3、协助基层人员做好公司的品牌推广；
4、年龄28周岁以下。
任职要求：
1、愿意从基层做起，有无经验亦可；
2、表达能力强，具有良好的沟通能力，具有亲和力；
3、有责任心，有团队协作精神，善于挑战。

培训晋升制度：储备干部--主管--副经理--经理

我们将提供您良好的发展平台，根据您的专长推荐合适的岗位，携手与公司共同发展，一起成长，欢迎应届毕业生、实习生加入！

郑重承诺：公司直招，不收任何费用，无需经验

职位描述：

岗位内容：
1. 跟随公司各职能部门负责人学习各项管理技能，承接和完成指派的各种任务，并向导师汇报结果。
2. 协助处理公司日常事务和项目，积累实践经验，在日后做出更大贡献的基础上快速成长。
3. 学习公司业务模式，对市场形势进行分析研究，参与制定公司战略规划。

任职要求：
1. 具备优秀的沟通表达能力和学习能力，热爱挑战，有成功意愿和思考能力。
2. 无论学历、专业、工作经验如何，只要你想加入这个行业，学习这些知识和技能，都欢迎申请此岗位。
3. 热爱本职工作、乐于分享、热情向上，是我们在寻找候选人时非常看重的品质。

职位描述：

【职业规划】
1、管培生是作为公司中坚管理岗位培养的储备干部，成功录用的管培生，公司将根据个人发展意向及个人优势定向培养，并制定清晰的职业规划；
2、公司将对该岗位提供快速晋升通道，通过多元化的培训在6个月至1年时间内成为公司骨干；
3、培养方向：
业务类：专员→高级专员→部门主管→部门经理→部门总监
【任职要求】
1、具有较强的学习能力和分析理解能力，逻辑思维清晰；
2、具备较强的抗压能力和沟通能力，勤奋、能吃苦、敬业，充满激情；
3、执行力强，能及时发现、反馈问题；
4、应届生及非应届生均可。
【薪资福利】
1、薪资：4000-5000元，后续可根据工作表现调整薪资；
2、提供带薪培训；
3、社保、医保、住房公积金；
4、享受法定节假日以及其他带薪年假等。

职位描述：

一、岗位描述：
1、培养方向：生产类、设备类、热电类，入职后由公司进行培养，向专业技术方向发展；
2、工作时间：运行类4班3倒（月休6-8天），部分岗位常白班（周末双休）
二、岗位要求：
1、生产类培训生：轻化工程、制浆造纸、化学、化工、材料等相关专业；
2、设备类培训生：机械、电气、测控仪表、自动化等相关专业；
2、电厂培训生：热能与动力工程、电厂动力装置、机电一体化、自动化、等相关专业；
（温馨提醒：工作地点为新民，请慎重投递）
福利待遇：
1、五险一金；
2、四班三倒，月休6-8天；
3、提供宿舍（双人间独立卫浴）；
4、餐费补助:13元/工作日；
5、年休假：5-15天/年；
6、全勤奖金：200元/月；
7、年终奖金：（月工资的0-3倍）
8、学历津贴：后勤类本科500元/月，一线类本科1000元/月，大专600元/月；
9、工龄工资：每年增加50元，至多500元/月
10、倒班津贴：（中班15元/日，夜班20元/日）、职称津贴（400-1200元/月）、按值考核（根据实际岗位定）
11、高温补贴：每年7-9月份，一线200元/月、后勤100元/月；
12、福利体检：一年一次健康体检（入职满一年）
13、法定假期：国家法定假日、年休假、婚丧假、（陪）产假、哺乳假期等带薪年假；
职位福利：五险一金、包住、餐补、全勤奖、带薪年假

职位描述：

岗位职责:

1、负责场区智能化设备操作及维护，并进行数据分析；
2、负责场区智能化设备操作标准化建设；
3、负责场区智能化设备优化，掌握之智能化要点，持续更新优化；
4、负责场区生产业绩提升。

1、学历：大专及以上；
2、专业：动物医学、动物科学、动物药学、机械设计制造及其自动化、自动化、电气工程及其自动化等相关专业；
3、其他要求：能适应养殖场环境。

职位福利：五险一金、包住

职位描述：

恒隆管理培训生计划致力培育优秀的大学毕业生成为集团的未来栋梁。
为配合集团的企划需求，本计划旨在扩充出色的专业团队，以协助集团品牌组合在内地市场的持续拓展，并为公司栽培年轻及可持续的管理人才梯队，促进跨职能丶跨地区丶跨文化的紧密合作。
该计划涵盖范畴全面，为管理培训生提供各职能的专业知识及技能训练，协助他们于地产界一展所长，并带领公司更上一层楼。
计划为期18个月，为管理培训生提供丰富及全面的学习机会。管理培训生将获安排到恒隆内地项目及其他业务范畴的不同岗位，接受在职培训，深入了解地产行业丶企业文化丶恒隆核心业务及各部门的营运。
此外，培训生亦将跟随董事学习，与高级管理人员的进行密切交流，培养领导才能。
计划切合学员需要，包含项目汇报及商业个案研习比赛等环节，提升培训生的专业技能及商业洞察力。恒隆高层管理人员丶各部门高级行政人员以及人力资源部将为培训生提供深入指导，协助他们有效学习，尽展所长。
培训生完成为期18个月的培训计划后，将获委任为指定部门高级主任。有潜质的培训生可参与恒隆集团不同业务范畴的工作，拥抱广阔的晋升前景。
欢迎具备以下条件的大学毕业生参与我们的计划：
1、有志于地产界作长远发展
2、热衷在香港及内地市场工作
3、具备开放思维，能调任不同业务范畴及地点
4、具出色人际及领导技巧，并具优秀分析能力
5、具良好沟通技巧，精通中英语
我们将提供你
1、一个能够充满挑战，能实现自我价值并且取得成长的职业旅程
2、项目期间以及之后的成长方向支持以及导师的持续指引
3、一个尊重你想法与意见的，多元共融的工作环境
4、优厚待遇，包括五天工作丶弹性工作安排丶完善福利及年终绩效奖金

全国线上宣讲会: 10月12日 晚6点30

截止日期：2023年11月10日
有意向的同学请登陆恒隆集团官方网站，点击“加入恒隆”，在管理培训生计划 - 申请计划中下载申请表格完成填写并且发送完整表格至[email protected]，完成申请。

职位描述：

岗位职责:1、贺报制作2、常规报表统计及制作3、协助组织开展MCS及活动布场4、其他日常机动工作协助任职要求:1.有广告设计学习经历为优选2.有良好的沟通能力及抗压能力3.有责任感，积极向上本岗位为实习生提供实习津贴，并在实习结束后，可根据需要为实习生提供实习期间的证明！非常感谢您关注及投递大都会人寿的相关职位。为后续招聘流程的需要，我们将把您的简历提供给我司招聘系统合作供应商“上海大易云计算有限公司”，该公司将基于招聘流程在其大易云招聘管理系统中对您简历中的个人信息进行【收集、存储、使用、加工、传输、提供、删除】。若您同意上述个人信息处理活动，请点击按键同意并投递我司岗位。若您拒绝同意上述个人信息的处理，***。 职能类别：保险内勤