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任职资格:
1、具备良好的职业道德、专业素质和学习能力;
2、热爱证券事业,能承受工作压力,适应高效的工作环境;
3、具备良好的沟通能力和较强的服务意识;
4、具有吃苦耐劳,团队协作的精神;
5、大专及以上学历,优秀者可放宽录用条件;
6、具备证券从业资格,有营销经验者从优。
岗位职责
1、良好的职业素质,遵守国家法律法规,公司的规章制度
2、 负责拓展销售渠道,开发新客户,销售公司发行或代销的金融理财产品;
3、 负责维护销售渠道,维护老客户,为客户提供理财咨询等服务;
4、 负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息;
5、 负责为客户提供金融理财的合理化建议,为客户实现资产保值增值;
6、 负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作;
7、 负责为客户提供各种综合性基础理财咨询服务。
职位福利:绩效奖金、加班补助、交通补助、弹性工作、节日福利、高温补贴
一:职位描述:
1、相关产品在轨道交通行业的市场调研分析、市场品牌推广策略工作经验;有国铁或地铁市场资源,有独立开拓市场、独立运作项目经验;
2、制定年度营销计划、销售目标、市场开拓计划、营销费用预算等;科学分解销售目标,制定公司每个季、月度销售计划、市场开拓计划、营销费用预算等。定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行分析,及时调整营销策略和计划,确保完成营销目标和计划。根据销售团队的建设需求,组织撰写销售培训资料,执行培训,对培训结果进行分析总结
3、熟悉铁路或地铁相关行业市场及项目运作模式,熟悉项目招投标流程,有独立运作项目经验。负责跟踪本区域售前售中技术支持,合同执行,预算管理。
4、组织收集市场销售信息、客户反馈信息、竞争对手的市场、产品趋势及动态,为产品研发及市场战略调整提供依据;
5、协调营销与各部门达到有效协同,增强组织机构能动性。
6、能够根据企业自身产品以及研***况,带领团队形成独特的营销模式。
7、统筹管理销售类参观接待部署工作。
二:任职要求:
1、统招本科及以上学历,轨道交通相关专业优先,年龄27—40岁。
2、近3年以上在轨道交通行业任职,具备轨道交通行业工作经验;5年以上市场营销相关经验,且有市场或销售管理负责人经历。
3、熟悉轨道交通系统内组织架构,有丰富的人脉资源,对业内有深入了解者优先;
熟练使用office办公软件,具备一定的文书撰写能力;
5、思维活跃、市场感知敏锐,具有较强的领导能力、独立开拓市场能力、人际沟通能力及协调能力,能主导商务谈判过程,知识面、兴趣广泛。
6、具备较强的责任心、良好的学习能力,以及良好的团队精神和沟通能力、职业操守、自律性。
7、抗压能力强,身体健康,可以适应出差。
岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。福利:1.试用期底薪3000 高额提成(提成不封顶) 五险2.上班时间朝九晚五3.免费岗前培训4.带薪年假5.晋升空间大,双向的职业发展6.就近安排上班 年龄要求:18-35岁 职能类别:市场/营销/拓展专员 关键字:专人带培晋升培训销售市场营销销售活动策划业务员销售及推广销售助理房地产房产经纪人
(一)岗位描述根据分行整体发展目标和要求,负责个人经营性贷款的营销与推动工作,完成分行下达的各项指标任务。(二)工作地点 株洲市芦淞区北京银行株洲分行(三)招聘条件1、年龄35周岁(含)以下,大学本科(含)以上学历;2、具有良好的职业道德、较强的工作责任心,较强的市场拓展能力;3、具有2年以上银行个贷或公司小微信贷业务经验者优先。(四)应聘要求 1、身心健康,能适应岗位工作要求; 2、工作敬业,具有良好的个人修养和职业操守; 3、品行端正,无违规违纪等不良行为,在银行业或监管机构无不良记录; 4、符合应聘岗位的任职条件及年龄、学历要求; 5、不属于北京银行规定的亲属回避对象; 6、条件特别优异者,可适当放宽招聘条件。(五)薪酬待遇 本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。 年龄要求:35岁以下 职能类别:个人业务客户经理 关键字:公司中小企业
岗位职责:
1、负责公司产品在金融行业(含银行、证券、基金、股票、保险)客户的销售工作开展;
2、树立公司产品在行业的品牌和产品优势地位负责公司产品的销售及推广;
3、负责行业市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、负责目标客户的关系拓展和维护,分析客户需求,寻找项目机会。
5、负责商务谈判或投标,完成销售合同及合同收款。
6、执行公司的销售策略,完成公司下达的销售任务;
7、维系所辖行业的客户,建立长期稳固的客户关系;
8、发掘行业内项目机会,跟进项目,组织相关资源完成项目整个周期的各项工作。
任职要求:
1、21-45周岁;
2、学历,硕士,本科及以上,能力特别优秀的可放宽至大专。
3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力,亲和力强;
5、具有金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业经验者优先;
工作时间:
朝九晚五,中午休息2个小时,周末双休,法定节假日均休假不加班。一年以上工龄享有不少于5天的带薪年假。
薪资组成:底薪 佣金 新人奖励 服务津贴 新人奖 伯乐奖 潜力新人奖 创业津贴 展业津贴 管理津贴 育成津贴 晋升津贴等 银行业务津贴(公平公正公开,按劳取酬) 筹建津贴。月综合薪资20k~25k。平均年薪20~30万不等,业务能力优秀且交际与管理能力强,也可达到30~50万不等。后期经营大客户服务和大部门管理,也可达到60~90万。具备问鼎百万年薪的契机。
岗位职责: 1、服务于5G项目的市场推广 2、完成公司的推广指标领取奖金 3、非常适用于有营销推广经验者,有推广团队欢迎考察 4、市场模式和销售方式,公司统一培训 5、5G市场的红利期,推广过程中公司资源保障 6、上班时间自由,以业绩为准 7、公司晋升通道公平 任职资格: 1、负责5G的推广和招商,对接各行业团队或销售、代理类公司(包括微商团队) 2、中国联通、移动、电信4G老用户升级5G套餐 3、团队成员的培训、激励、组织团建 工作时间: 不用坐班打卡,时间自由
岗位职责:1.海外市场调研、商机获取与跟踪;2.海外项目订单获取及合同谈判;3.海外项目执行;4.海外客户关系维护任职要求:1.***本科及以上学历,理工科、商科、英语等专业2.西语C1及以上,特别优秀者可适当放宽条件;2.有国外/外企工作经验者优先考虑;3.有较好的沟通协调能力、突发事件应变能力,抗压能力强,能够胜任海外出差任务要求;4.具备较好的中文和外语文字功底,熟练掌握PPT等Office软件操作; 职能类别:市场/营销/拓展专员
薪资面议!
岗位职责:
1、根据公司战略规划,有计划、有步骤地拓展市场
2、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的市场策略,根据不同目标客户需求,制定业务拓展方案且跟进客户后续落地计划;
3、能根据企业现状、目标市场动态、行业变化以及竞争对手情况,为业务发展提供营销策划方案,以保持企业和品牌的市场有利位置;
4、结合市场动态,提出新产品需求并负责新产品的市场开拓;
5、建立与维护与行业及相关资源方的良好合作关系。
任职要求:
1.排水、环境工程、机械类等相关专业专科以上学历;
2.一年及以上净水器行业工作经验运营者优先。
3.思维敏捷,具备较强的分析和判断能力并能理论与实际相结合,实际提升项目业绩。
4.具有较强的责任心,内驱力及沟通能力,优秀的团队协作意识,出色的沟通合作能力。
其他:
早九晚六,周末双休,五险一金,法定节假日正常休假。
岗位内容:
1. 制定和执行海外市场拓展计划,包括市场调研、竞争对手分析、产品定位等方面的工作。
2. 通过各种推广渠道宣传公司品牌和产品,并与客户保持联系,维护良好的客户关系。
3. 协助市场部门完成其他相关工作,如会议组织、画册制作、数据统计分析等。
4. 及时总结和反馈市场情况,了解客户需求和市场变化,提出改进建议。
岗位职责:
1.韩国市场轨道交通、清洁能源、工业驱动等市场领域的调研、商机获取与跟踪。
2.韩国项目订单获取及合同谈判。
3.韩国项目执行。
4.韩国客户关系维护。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,理工科、商科、韩语等专业。
2.韩语TOPIK II 四级及以上,有机械或电气相关学习背景者优先考虑。
3.有韩留学经验者或国外/外企工作经验者优先考虑。
4.有较好的沟通协调能力、突发事件应变能力,抗压能力强,能够胜任海外较长时间出差任务要求。
5.具备较好的中文和韩语文字功底,熟练掌握Word\Excel\PPT等基本办公软件操作。
岗位职责:1.海外市场调研、商机获取与跟踪;2.海外项目订单获取及合同谈判;3.海外项目执行;4.海外客户关系维护任职要求:1.本科及以上学历,理工科、商科、西班牙语等专业2.西语C1及以上,特别优秀者可适当放宽条件;2.有国外/外企工作经验者优先考虑;3.有较好的沟通协调能力、突发事件应变能力,抗压能力强,能够胜任海外出差任务要求;4.具备较好的中文和外语文字功底,熟练掌握PPT等Office软件操作; 职能类别:市场/营销/拓展专员
一、岗位职责
根据分行整体发展目标和要求,负责个人经营性贷款的营销与推动工作,完成分行下达的各项指标任务。
二、岗位条件
1、大学本科及以上学历;
2、具有2年以上个贷或小微信贷业务经验;
3、熟悉银行个贷业务产品及业务操作流程;
4、具有较强的业务拓展能力、客户挖掘能力、风险防控能力及沟通协调能力。
岗位职责:
1、完成公司下发的老客户名单回访,进行保单解释和问题解答,协助办理理赔服务
2、及时为老客户生日祝贺、续期保费缴费提醒。
3、公司政策和新产品及时向老客户回馈信息。
4、根据老客户目前的情况进行理财分析,并提出合理建议,协助客户理财。
职位要求:
1. 22-30周岁,本科及以上学历(如综合素质较高,学历可酌情放宽);
2.乐观自信,诚实敬业,待人热情真诚,有爱心和责任感,做事细心,心态好。
3.勤奋踏实,善于学习,具备良好的理解、表达、沟通及执行力。
福利待遇:
1.底薪 佣金提成 奖金 管理津贴 长期服务奖等多达18项收入 实物奖励等; 业绩优秀者,收入上不封顶;
2.一旦录用,将享受完善的福利待遇(意外、医疗、养老保险等);
3. 广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升。
4、每年享有多次职级晋升培训学习机会。
6、国家法定节假日 带薪年假 周末双休
发展方向:
1.专业的培训讲师:如果您具备良好的表达及培训能力,您将成为倍受尊敬的讲师(导师)。
2.卓越的管理人才:您具有管理才能吗?主任、经理、总监的位置在等着您谱写辉煌人生。
3.优秀的行销精英:如果您是位行销高手的话,
4.资深的理财顾问:在经过公司专业、系统的培训后您将成为一名专业的、受人尊敬的、让人羡慕的,综合理财规划师。
一、岗位职责
根据业务发展目标和要求,负责营销公司类本外币业务产品,扩大客户群和市场份额,确保下达各项业务指标的完成。
二、岗位条件
1、大学本科及以上学历;
2、具有2年以上公司客户经理工作经验;
3、熟悉银行公司业务产品及业务操作流程;
4、具有较强的业务拓展能力、客户挖掘能力、风险防控能力及沟通协调能力。
三、应聘要求
1、遵纪守法,品行端正,遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良行为记录;
2、具有良好的道德品质、个人修养和职业操守,具备较强的事业心、责任心和风险意识;
3、身体健康,具有正常履职的身体条件,具备良好的心理素质;
4、认同北京银行企业文化,有意愿在银行业长期发展;
5、符合北京银行亲属回避的有关规定及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》;
6、条件优秀者可适当放宽任职要求。
关键岗位职责: 1、分公司内渠道产品策略制定、竞品调研、品类提升计划制定与落地; 2、分公司内各产品线新品上市推广动作操盘、旗舰爆品打造; 3、促销产品策略、零售定价及市场营销环境维护、产品端到端分利模型设计。 关键经验要求: 具备家电、厨电产品经营思维,3年以上同类岗位经验
岗位职责:
1、完成公司下发的老客户名单回访,进行保单解释和问题解答,协助办理理赔服务
2、及时为老客户生日祝贺、续期保费缴费提醒。
3、公司政策和新产品及时向老客户回馈信息。
4、根据老客户目前的情况进行理财分析,并提出合理建议,协助客户理财。
职位要求:
1. 22-30周岁,本科及以上学历(如综合素质较高,学历可酌情放宽);
2.乐观自信,诚实敬业,待人热情真诚,有爱心和责任感,做事细心,心态好。
3.勤奋踏实,善于学习,具备良好的理解、表达、沟通及执行力。
福利待遇:
1.底薪 佣金提成 奖金 管理津贴 长期服务奖等多达18项收入 实物奖励等; 业绩优秀者,收入上不封顶;
2.一旦录用,将享受完善的福利待遇(意外、医疗、养老保险等);
3. 广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升。
4、每年享有多次职级晋升培训学习机会。
6、国家法定节假日 带薪年假 周末双休
发展方向:
1.专业的培训讲师:如果您具备良好的表达及培训能力,您将成为倍受尊敬的讲师(导师)。
2.卓越的管理人才:您具有管理才能吗?主任、经理、总监的位置在等着您谱写辉煌人生。
3.优秀的行销精英:如果您是位行销高手的话,
4.资深的理财顾问:在经过公司专业、系统的培训后您将成为一名专业的、受人尊敬的、让人羡慕的,综合理财规划师。
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