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公司厂区直招 装卸扫描分拣招工 工作要求:18-59周岁 岗位薪资: 小件分拣,建包,摆件,封包等,工资8000-9000分拣,扫描,拆包,倒包,装卸车,工资8000-9800元 上班时间:07:00-19:00午休一个半小时、加班补助30元一小时(自愿) 干满七天可预支工资 报销伙食费路费 无任何服装体检保险等费用 当天办理入职入住 第二天上岗上班不压工资 +4天带薪休班+餐卡包吃住+厂区生活设施齐全 工作待遇:(住宿有空调,洗澡问,24小时冷热水),年终奖+快餐式食堂吃饭方便 (主厂区北京,分厂区河北,天津)
岗位职责:
1、在站内通过安检仪器对进站乘客进行安全检查。
2、维持站内秩序,辅助站长的日常工作。
岗位要求:
1.年龄18--30周岁,
2.五官端正,形象好、气质佳、身体健康,身体裸露部位无明显疤痕、纹身,无犯罪记录;
3.大专以上学历,口齿清楚,普通话流利,听力正常;
薪资待遇
1、月薪4000-6000;
2、免费提供食宿、被褥、免费无线网
3、有管理潜力者公司会极力培养,(班长,队长,项目经理空缺的时候提供晋升空间)
4、正式工作统一上五险一金
职位福利:节日福利、不加班、全勤奖、五险一金、包住、包吃
1. 售后数据的整理;
2. 协助处理售后问题;
3.处理相关数据统计、整理和报表输出;
4.日常单据整理和系统出单;
5.根据信息联系用户,预约安装人员上门安装时间;
6.管理用户信息;
7.解答用户的咨询问题!
武汉大型芯片公司招聘,半导体MA操作工
福利补贴:五险一金、年终奖金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、包吃包住
薪资范围:8-10千,底薪:5500元,年收入9-12W 发薪日:5日
【薪资待遇】:最低底薪 4000-6000 绩效 500 加班费(按底薪基数核算)+年终奖,入职买五险一金
招聘要求】
高中中专以上学历,18-36岁以内,在华星,富士康,天马等企业做过较长时间的,或者机械、机电、电气自动化等工科类专业优先,能接受白夜班倒班
【工作地址】湖北武汉光谷
22年,23年.24年毕业的应届生,优先安排,欢迎投简历咨询!
年龄:18-36岁
任职要求:
1、身体健康;
2、工作积极,认真,服从领导安排;
3、有不锈钢产品抛光相关经验优先。
职位福利:绩效奖金、加班补助、员工旅游、节日福利、包吃、包住
西门子1200熟练编程,接线图纸电器调试
1. 售后数据及仓管数据的整理;
2. 协助处理售后问题;
3.处理相关数据统计、整理和报表输出;
4.日常单据整理和系统出单;
5.根据信息联系用户,预约安装人员上门安装时间;
6.管理用户信息;
7.解答用户的咨询问题!
任职要求:
1、身体健康;
2、工作积极,认真,服从领导安排;
3、有不锈钢产品抛光相关经验优先。
职位福利:绩效奖金、加班补助、员工旅游、节日福利、包吃、包住
1、专科及以上学历,3年以上测试工作经验。 2、2年以上性能测试经验,至少参与过3个大型项目的性能测试工作。 3、能够分析定位常见性能瓶颈:接口服务、操作系统、DB、消息中间件、网络等等。 4、熟练掌握jmeter压测工具的使用。 5、精通测试脚本编写方法,能够独立进行项目相关脚本编写。 6、有银行相关项目压测经验优先。 7、熟悉linux,了解常用的shell脚本及指令。 【福利待遇】六险一金 加班餐补 加班交通补贴 出差补助 带薪年假 春节长假 年终奖金 项目奖金等
职位描述:
1、负责统筹管理公司人才储备及日常管理工作
2、协助上级制定年度人员招聘计划和预算计划并执行实施
3、建立和完善员工档案管理制度及相关流程制度,进行员工的职业生涯规划和绩效管理等工作
4、协调公司内部各部门之间的关系,处理与员工有关的各种事务
5、负责日常人事行政的管理工作
6、参与公司重大决策,提供建议和方案支持
7、完成上级领导交办的其它任务
职位要求:
1.具备丰富的制造业企业人力资源管理经验
2.具备丰富的人力资源实操经验和体系搭建能力
3.具备较强的沟通能力和谈判技巧
4.具备良好的职业道德操守和职业素养
5.有较强的组织协调能力和团队合作精神
6.具备0-1经验的优先
非标机械设计工程师
工作职责:
1.负责根据项目需求进行产品改进;
2.负责产品三维设计,输出加工采购图样及清单输出;
3.负责产品的设计说明书、使用说明书及维修手册的编制;
4.负责新产品技术方案设计.
5.二维转三维数据,三维实体转三维数据,根据现有实体的三维数据做与之配合的钣金数据,bonm表的导出及统计等。
任职要求:
1.男女不限,具备三年以上非标设备设计经验;
2. 熟练运用CAD 、sw等相关制图软件;
3.三位建模二维出图sw,CAD熟练;
4.有良好的协调和沟通能力.
薪资及福利
6~10K,单休无加班,薪资待遇在划定区间内,具体看个人能力面谈。
1、机电一体化专业,有过设备组装或机械维修经验者优先考虑
2、20-40岁,品行端正,爱岗敬业,务实肯干,无不良行为记录。
职位福利:五险一金、包吃、餐补
不收取任何费用 0元入职!!!直招不存在交任何押金和购买电动车、交钱办电话卡等行为。如果有想法,可直接添加微信,当天安排宿舍入职,当天安排车子
站点可根据你要求上班地址,就近安排,覆盖成都各区站点
福利:
1.提供住宿,提供电动车,提供饭堂,可预支工资。
2.公司统一培训,组长带领跑单,站长随时支持解决问题。
【要求】18-50周岁,会看导航,会骑电瓶车,无犯罪记录,有无经验均可!
【职责】系统自动派单,按照流程,取餐送餐。
【工资】底薪(2910-3200) 提成(5元-8元/)/单,月6K-12K 上不封顶,多劳多得,单量充足。
正常轻松日接25单:一个月800单左右。5500---6500元/月
努力干日接30单:一个月1000单左右。6500---8000元/月
使劲干1日接40 单:一个月1200-1500单。10000---15000元/月
拼命干15000元/月(上不封顶,上个月有三分之二的员工月薪都已过万~~)
奖金补贴:
星级补贴:100-1000不等
新骑手补贴:180
月度贡献奖:150
工龄奖:400-600
全勤奖:200
平台多因素补贴:500-3000元(大金额 距离 时段 重量 恶劣天气)补贴
【地点】全成都都有岗位。成华区、锦江区、高新区、青羊区、金牛区、新都区、温江区、龙泉驿、青白江共四十多个站点就近安排
【上班时间】上午10点—下午2点 ,下午5点-晚上9点,月休4天。(注:可自由加班)
【范围】:配送站周边3公里内,还有经验丰富的师傅带教,手把手教会,1-3天就能上手熟悉。
【晋升快】 骑手(3个月)—组长(3个月)—站长(6个月)—区域经理(1年)—大区经理。
【其他事项】
1、车子:公司为你提供解决方案。
2、宿舍:站点提供的舒适宿舍,欢迎入住。
3、保险:入职购买高额商业险,解除后顾之忧。
4、面试流程:招聘老师直接将最近的站点位置发送给您,到站点了解详情,当天安排车辆和住宿。
1、按公司要求完成相关工作;
2、熟悉手把焊、二保焊相关操作经验者优先考虑,能看懂图纸优先;
3、品行端正,爱岗敬业,务实肯干,无不良行为记录。
职位福利:包吃、包住、通讯补助、带薪年假、节日福利、定期体检
岗位职责:
1、负责市场研究,负责收集并分析房地产市场、竞争对手、重点楼盘和宏观信息、营销咨询公司和其它市场信息。
2、负责销售目标下达执行进度的监控和过程问题的诊断,负责各城市公司的销售推进工作。
3、负责销售价格管控,包括不限于定价、价格走势、价格优惠及权限把控。销售培训管控,业务培训工作的管理和监督等工作。销售渠道管控,项目渠道政策、标准、流程的管理和监督等工作。
4、负责引入合作资源,维护大客户资源等工作。
5、负责品牌策略管理,做好客户服务体系。
6、根据集团及置业公司整体发展战略,依据物业行业政策,组织制定物业服务发展战略及发展目标,并搭建置业公司物业管控模式。
7、根据项目在销售、交付、入住等阶段进行风险舆情的监督管理。
8、指导、监督置业城市公根据客户满意度调查结果进行改进及服务提升。对交房项目的业主投诉进行分析,监督后续客户投诉的处理。
9、完成上级领导交办的其它任务。
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,房地产管理、市场营销等专业优先考虑。
2、有标杆企业城市/区域公司同岗位3年及以上工作经验,有平层、叠拼、独栋别墅、联排别墅等高端项目全周期销售经验。
3、熟悉河北房地产市场,有保定及周边区域高端项目销售经验
职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、定期体检、周末双休、公司重点项目
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