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岗位职责: 1、负责校区的筹办与规划,制定校区发展战略以及总体目标; 2、严格执行总部下达的工作任务,反馈校区工作情况并提出建议; 3、建立健全校区的各项规章制度并组织贯彻落实; 4、建立和完善各业务系统(市场、教学、教务)的培训机制,并组织实施和评估效果; 5、结合校区实际情况,分析市场,采取有效策略,实现招生目标; 6、推行并优化教学管理体系,稳定提升教学质量; 7、推动校区文化建设,优化团队职业素质和专业能力,打造稳定的卓越团队。 任职要求: 1、正规院校本科或本科以上学历,教育、营销或管理等相关专业; 2、三年以上相关工作经验,有教培工作经验者优先; 3、具有丰富的管理经验,很强的沟通协调能力,良好的计划、组织、执行能力和学习能力; 4、正直诚信,积极上进,具有很强的责任感和团队协作意识。
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