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47NEWS（よんななニュース）

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    nakakzs
    つか別に人手不足だけじゃなくて、その人件費を負担するだけの財力がなくなっているということでしょ。

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    hate_flag
    「人手不足」じゃねえよ。企業が労働に見合った賃金を払おうとしないから労働者がそんな職をボイコットしてんだよ。他人のせいにすんな。企業の自業自得だ。

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    Nishide
    いい加減アルバイト囲えないのを人手不足って言うなよな

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    kagehiens
    さらにその状況下でも消費税＋便乗値上げで賃金の実質価値は上昇していないという恐怖。/マジで消費税上げなかったら色々うまく回ってた気がするんだが

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    htb48
    選考の結果ですが、残念ながら次のステップに進んでいただくことができなくなりました。 重ねて御礼申し上げますとともに貴社の今後のご廃業を心よりお祈り申し上げます。ってメール送ってあげたいな

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    seashellps
    本来まともな賃金払えないなら倒産するべき企業。

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    yas-mal
    年間19件から半年20件への倍増。同社調査の対象倒産数は年間1万件ぐらい。…ええっと(ーー;)。ニュースにする意味あるの？

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    wideangle
    ワタミとかゼンショーも同様だと思うんだけど体力があるぶん潰れそうにねえな。

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    kash06
    人件費に相当するだけの利益を確保できないし、働く側も人生が掛かってるだけに易々と不安定な職にも就けないし、多くのご商売で利益が生み出せない苦しさみたいな。金がぐるぐる回ってくれないなかなぁ…。

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    cybo
    人手不足ではなく、正常化してるだけだよ。デフレが15年近くも続く方が異常なんだからさ。確かにこれだけ続くと慣れちゃうけどね。 // 労働者的には「マシな職場」が増えてきたって事じゃん。経営者側は大変だけどね。

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    goinger
    す、す、す

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    reachout
    単なる資金繰りの悪化じゃないんですかそれは

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    dolmen777
    事業を縮小する対策では駄目なの？

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    airj12
    不当な待遇も厭わずに働かざるを得ない人を前提にしてたら潰れるだろうなと

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    tatsuh
    []

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    ko_chan
    飲食販売系から逃散した労働者が事務職に群がってるだけ。少々条件上げたところで、人が余ったらすぐ首斬るような企業に誰が行くか。景気が腰折れしたら別だが。

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    steel_eel
    まともに残業代とか給料払ったら潰れちゃうんです！→それ普通に事業に失敗してるだけですから。と言うやつ。

    その他
    hidex7777
    もっと増えろ

    その他
    mujou03
    賃金上げて人手不足による倒産が減らないなら信用する

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    yoko-hirom
    倒産原因に変化の兆しとの記事。賃上げできないのは売価を上げられないからかも知れず，一概に経営者を責められない。生き残るのは低賃金でも人手不足とならない企業かも知れず，一概に労働者は喜べない。

    その他
    tackman
    これまでデフレでゾンビ企業が生かされてました的な / とは言え生産性上がらずじまいだとバブル再来で終わるので、ここからが本番

    その他
    T-norf
    “アベノミクスで目指す経済再生の足かせとなる懸念が強まっている。”って頭悪いな。能力に見合う給与が払えない効率の悪い企業に退場して貰うのは、インフレ政策の重要なポイントの１つよん

    その他
    daruism
    全体の倒産件数からすれば誤差のレベル。そもそも人手不足で倒産するわけない。売上が費用に対して不足して資金がショートしただけの話だろーに。

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    david3rd
    人手不足？　「賃上げができない」「コスト増ができない」ということですよね。「安い労働力不足」もしくは「社会保障費などの企業サイドの負担」までできんということかもしれません。

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    takapon31
    人手不足だと企業が倒産しても再就職できるんで特に問題ないですね。

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    retire2k
    退場すべきブラック企業が退場するのは経済再生の道程。

    その他
    dasaikawa
    良い話じゃないか。人手不足でブラック企業がばんばん潰れてるってことだ！

    その他
    mamezou_plus2
    人材や企業体力の回復を待たない、無茶な需要増加も遠因。ブラック化か手抜きか施工未了での倒産にしか成らんぞ、土建・建築は。

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    toronei
    低賃金でないと存続できない企業は潰して失業者は(経営者含めて)福祉で救う、必要なインフラや産業なら補助するという普通の国の当たり前がされていなかったということでしょ？

    その他
    kz78
    去年と今年とだけ比較されてもなぁ。5年とか10年くらいでグラフにしてくれよという気はする

    その他
    enderuku
    要するにゾンビ企業が淘汰されてきたって事でしょ。ただし貨幣供給が足りていないので一概に企業が悪いわけじゃ無いと思う

    その他
    abesatoshi0831
    人が来ない魅力のない企業、魅力を伝えることができない企業は淘汰される。

    その他
    anigoka
    全体的な労使環境を悪化させる企業群はむしろ存在自体が害悪なので従業員とのマトモな労使関係を築けない企業と経営者はさっさと駆逐されるべき

    その他
    zef
    所得が増えれば消費も増えるので、社会全体としてみれば勿論良いこと。人手不足で倒産するっていうのは、要は人材確保競争で負けている典型的な低賃金労働のビジネスモデルなんだろうけど、もうその時代は終わった。

    その他
    klaftwerk
    まともな給料が出せない企業は淘汰されてしまえとしか、現実ベースが相当低い企業に在籍してる私としては思えないのですが

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    mahal
    倒産した企業の時価と従業員数出さない限り、10件の倒産のクリティカルさが全くピンと来ないのに、殆どの反応がマジレスになってるぶこめの超能力ぶりが怖い。

    その他
    Ereni
    記事にするならもう少し詳細に…／ 2014年上半期は求人しても人が集まらない「求人難」による倒産が10件、「人件費の上昇」による倒産は10件。年間を通してそれぞれ10件と9件だった13年を、半年で既に上回るペース

    その他
    IkaMaru
    ホワイトな企業が入り込めるニッチができたんだからいい事じゃないの。そのまま空洞化するって事もないでしょ

    その他
    nnnnnhisakun
    社会環境の変化に合わせてビジネスモデルを変革する事のできない企業が淘汰されるのは自然の流れだね

    その他
    dwarfjay
    いわゆるブラックから潰れていくから、問題はない

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