共有
  • 記事へのコメント197

    • 注目コメント
    • 新着コメント
    その他
    sawarabi0130
    sawarabi0130 エンジニアというよりプログラマを指してるんだと思うけど、それでもらえる仕事があって時代についていけて報酬に文句がなければ本人の自由なんじゃないかと。

    2024/04/02 リンク

    その他
    PerolineLuv
    PerolineLuv 米国あたりだと企業内50代のスーパーエンジニアおじさんがゴロゴロしてる認識。日本で一生エンジニアやるならフリーランスになるか法人成りするかくらいしか手段は無いよね。

    2024/04/01 リンク

    その他
    sionsou
    sionsou エンジニアもやってマネージャーもやれって言われてますがどうすればいいですか。

    2024/04/01 リンク

    その他
    takilog
    takilog 部下持ちたいって思ってても持てるわけじゃないし要はバランスとタイミング

    2024/03/31 リンク

    その他
    iiko_1115
    iiko_1115 プログラム描くのが好きでエンジニアになったのにどうして書かないことさせるのか謎

    2024/03/31 リンク

    その他
    otation
    otation ツイート見てなにいってだと思ったけど、案の定炎上してて安心した

    2024/03/28 リンク

    その他
    currypurin
    currypurin 一生エンジニア良いと思う、そしてチーム内のリードエンジニアは普通にエンジニア

    2024/03/28 リンク

    その他
    forest1040
    forest1040 私はそうは思わない

    2024/03/28 リンク

    その他
    chiyose
    chiyose 米国みたいに普通のエンジニアで部下いなくても年収3,4000万円稼げる環境にすればいい。そもそも平均2,3年で転職するのだし育てるだけ時間のムダ。自分で成長すればいい。教育は会社が別途予算組んで研修受けさせろ

    2024/03/28 リンク

    その他
    spark7
    spark7 確かに。『チーム内でのリードエンジニアになれと言ってるのよ』/ ずっと下っ端でいたいタイプって、ほっとくと抱え込みとか属人化とか碌なことしなさそうに思う。

    2024/03/28 リンク

    その他
    uraharamarshmallow
    uraharamarshmallow 米国はエンジニアファーストなのに、日本は今だに、中間管理職文系おじさんファーストだから。給料をみるとわかりやすい。環境そのものが時代遅れで、そりゃ米国に負けるよね

    2024/03/28 リンク

    その他
    mmaka2787
    mmaka2787 大した権限もないのに人の面倒まで見たくない。

    2024/03/28 リンク

    その他
    Yasu2030
    Yasu2030 振られたIssueをプルリクにするお仕事って楽しそうだよね。そんな会社に転職したい。

    2024/03/27 リンク

    その他
    filinion
    filinion 全然畑違いだからわかんないけど、「一生担任がいい。管理職とかやりたくない」って先生は昔からいるのでそういう話かしら。

    2024/03/27 リンク

    その他
    cvtbgspuda
    cvtbgspuda うちの元課長はプレーヤーに戻って65歳まで勤め上げ、次は外注契約でまだまだ頑張ってもらいます。

    2024/03/27 リンク

    その他
    gerakoma
    gerakoma 別に人動かしたり教えたりしたいやつばっかじゃないでしょ 特に技術職って自分で手を動かすのが好きだからやってる人多い

    2024/03/27 リンク

    その他
    heizoh
    heizoh そもそも部下になりうる人自体がいないのですが

    2024/03/27 リンク

    その他
    maruware
    maruware “いつまでも振られたIssueをプルリクにするお仕事” 実装=これなの世界が違いそう

    2024/03/27 リンク

    その他
    buriki_gadget
    buriki_gadget エンジニアといえば通常は職業を指すがポストした人は職階(新入社員クラス、初期装備の戦士レベル1)を意味するようだ。そりゃ話が噛み合わないわけだ。

    2024/03/27 リンク

    その他
    phantast
    phantast 最近の子じゃないけど新人の頃からずっとこれ言ってる。ライスワークだし、ポチポチ手を動かしてるのが一番楽しいタイプなので!

    2024/03/27 リンク

    その他
    marshi
    marshi それはキャリアパスの選択肢を用意できてないだけだと思う

    2024/03/27 リンク

    その他
    soybeancucumber
    soybeancucumber 俺は技術力も兼ね揃えたマネージャーの存在を知っているから、技術力なきマネージャーとか無価値にしか思えないし、30歳でそっち目指して年金もらえるであろう75歳やそこらまで何して飯食っていくつもりなの?

    2024/03/27 リンク

    その他
    w1234567
    w1234567 今も昔も関係ないだろ、上司や会社が守ってくれる安心感がない職場だとそうなる

    2024/03/27 リンク

    その他
    Mayu_mic
    Mayu_mic 失敗を避けたがる風潮とピープルマネジメントの非論理性が合わさって踏み出せないだけなんじゃないのかな

    2024/03/27 リンク

    その他
    tomoyarn
    tomoyarn 最近の「子」とか言う奴、本当に嫌い。大の大人に対してその舐め切った態度。クソが。

    2024/03/27 リンク

    その他
    quick_past
    quick_past そのまま人材不足だなんだいいながら滅びればいいよ

    2024/03/27 リンク

    その他
    rgfx
    rgfx このアカウントいつも可燃性高いやつじゃん

    2024/03/27 リンク

    その他
    sujoyu
    sujoyu マネジメントしぬほど下手くそなのでコードだけ書かせてくださいなんでもおねがいします。

    2024/03/27 リンク

    その他
    ruteinyoyokk121
    ruteinyoyokk121 能力高いエンジニアならエンジニアのままで良いと思う。

    2024/03/27 リンク

    その他
    eiki_okuma
    eiki_okuma 50代現役エンジニアが「年取ることのデメリットは老眼でモニターの文字がでかくなっていくだけだ」と言っていた。余裕で一生現役いけそう。スキルのキャッチアップは必須だけど

    2024/03/27 リンク

    その他

    注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています

    アプリのスクリーンショット
    いまの話題をアプリでチェック!
    • バナー広告なし
    • ミュート機能あり
    • ダークモード搭載
    アプリをダウンロード

    関連記事

    エンジニアたちの面談してたんだけど、最近の子ほんと「一生エンジニア」やりたがるのね。30歳さしかかるんだからそろそろ部下を持てと言ってるんだけどなぁ

    あゆゆん♪ @ayu_littlewing 今度はエンジニアたちの面談してたんだけど、最近の子ほんと「一生エンジニ...

    ブックマークしたユーザー

    すべてのユーザーの
    詳細を表示します

    同じサイトの新着

    同じサイトの新着をもっと読む

    いま人気の記事

    いま人気の記事をもっと読む

    いま人気の記事 - テクノロジー

    いま人気の記事 - テクノロジーをもっと読む

    新着記事 - テクノロジー

    新着記事 - テクノロジーをもっと読む

    同時期にブックマークされた記事