ウーバーイーツユニオンが配達員の事故調査に関する報告書を公表、政府とウーバーに提言 2020.07.21－調査協力：東京労働安全衛生センター | 全国労働安全衛生センター連絡会議

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cinefuk 『事故後の保険運用が適当&丸投げだから事故相手は弁護士立てて交渉した方がいい』『配達員と話してもラチがあかん!と本部に問い合わせようと思っても連絡先ない』 https://twitter.com/matsumoto0007/status/1286351562139410438

2020/07/24 リンク

dzod これウーバーは配送者を中世の傭兵か何かと勘違いしてるだろ。報奨金さえはらえばあとは知らぬ存ぜぬみたいな感じで。「えっなんで俺らがそこまでする必要あるの？」ってマジで考えてるはず

2020/07/25 リンク

geopolitics まあそうだろうね。民泊も同じく最後のケツ持ちを法人が持つ意味がある。白タクも同じだと思う。https://geopolitics.hatenadiary.com/entry/2019/11/13/100000

2020/07/24 リンク

taron なんか、いろいろダメだろ。熊本でもサービス開始とか言ってるけど…

2020/07/24 リンク

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HOMEなくせ！労災隠しウーバーイーツユニオンが配達員の事故調査に関する報告書を公表、政府とウーバー... HOMEなくせ！労災隠しウーバーイーツユニオンが配達員の事故調査に関する報告書を公表、政府とウーバーに提言 2020.07.21－調査協力：東京労働安全衛生センター調査結果を踏まえ提言・要請ウーバーイーツユニオンは2020年7月21日、「ウーバーイーツユニオン　事故調査プロジェクト報告書」とを公表した。調査に回答した28名（31件）から寄せられた情報とその背景を詳細に分析し提言を行った。調査には、東京労働安全衛生センターが協力した。記者会見が厚生労働省で行われた。報告書は、ウーバーが意図的に事業主体をあいまいにしながらウーバーイーツユニオンに対する団交拒否を継続してきている現状、配達員に多発する事故の実情、ウーバーが配達員に「提供」している「傷害見舞金契約」の問題、労災保険制度との比較など、詳細な分析を踏まえて、次の、2点を提言している。ウーバーイーツユニオンの真剣な提言と要請に政

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ys00002020/07/26
daiki_172020/07/26
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gomakyu2020/07/26
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sin20xx2020/07/25
z1h47842020/07/25
Hiro_Matsuno2020/07/25
togusa52020/07/25
dzod2020/07/25
takehikom2020/07/25
pribetch2020/07/25
medicineman2020/07/25
miyagaa-382020/07/25

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