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          こんにちは!人事広報部 カルチャーコミュニケーションチームの石井です。 前回は、理念策定の壁にぶつ... こんにちは!人事広報部 カルチャーコミュニケーションチームの石井です。 前回は、理念策定の壁にぶつかったチームが、外部パートナーとの協業によって「VMV」フレームワークという新たな視点を得て、再出発し始めたところまでお話ししました。 【中編】MVVB分析の実践と「ゲーマー」の再定義【リブランディング活動】 今回は、ついに決定した企業理念(MVV)の全貌と、その理念を社会に伝えていくためのクリエイティブ制作のプロセス、そして約2年にわたるプロジェクトのゴール目前に迫ったチームの様子をお届けします。今回で最終回となるため、超ボリューミーにご紹介します! ついに企業理念が決定!長かった旅の終わり 2024年7月、コピーライターの「ことばやさん」とタッグを組んだリブランディングチーム。 企業理念の言語化に向けラストスパートをかけていました。 ことばやさんから提示される的確なコピー案を元に、チーム内