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中堅エンジニアほど伝手を伝って転職した方が有利だから、エージェント使わず市場に流れずに転職してるだけでは。この手の仲介手数料年収に連動するから中堅ならべらぼうに高くなって労働条件に影響するだろうし。
dot のブックマーク 2021/07/05 09:14
採用市場に中堅エンジニアがほぼ居ない/どこに行ったのか目撃情報を集めてみた|久松剛/IT百物語の蒐集家中堅エンジニアほど伝手を伝って転職した方が有利だから、エージェント使わず市場に流れずに転職してるだけでは。この手の仲介手数料年収に連動するから中堅ならべらぼうに高くなって労働条件に影響するだろうし。2021/07/05 09:14
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note.com/makaibito2021/07/04
どこへ行ったんでしょう?。2019年までは「経験社数は3社まで」「年齢は35歳まで」と経営層が注文をつけても何とかなりましたが今は昔。面談手法とか役に立たないほど母集団形成ができない現状についてです。 各...
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中堅エンジニアほど伝手を伝って転職した方が有利だから、エージェント使わず市場に流れずに転職してるだけでは。この手の仲介手数料年収に連動するから中堅ならべらぼうに高くなって労働条件に影響するだろうし。
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