TBSグループがプロ野球の横浜ベイスターズ（横浜市）を売却する方向で検討し、住設機器最大手の住生活グループが買収に名乗りを上げていることが30日、明らかになった。今後、TBSグループが保有する同球団の7割近い株式の売却価格などを巡り、交渉が進む見通し。6年ぶりにプロ野球球団のオーナー企業が変更される可能性が高まった。TBSグループは同球団を2002年にマルハから140億円で取得。現在はグループ

気になる記事をスクラップできます。保存した記事は、マイページでスマホ、タブレットからでもご確認頂けます。※会員限定 無料会員登録 詳細 ｜ ログイン 今回は、日本型雇用慣行とそのメリット、デメリットについてお話し、そしていわゆる“非正規問題”について考えてみたいと思います。 日本型雇用慣行については良く知られているように“三種の神器”といわれる3つの特徴があります。 1つは長期雇用です。終身雇用とも呼ばれていますが、高校や大学を卒業してから新卒で企業に入社し、定年までずっと同じ企業に勤めることです。2番目が年功賃金です。勤続年数が長くなればなるほど、賃金が右肩上がりで上がっていくことですね。年齢と共に能力も上がっているという理由が背景にはあります。3番目が企業別労働組合です。企業ごとに労働組合が組織されていて、例外もありますが、経営陣と協調的な労使関係を築いていることです。 これらの特徴は

わざわざ男にそれ言うって事は妊娠したかもって事だよな。 本当に俺の子か？ほかの男じゃないだろうな。 まさかあの時できたのか？一生こいつ養うべきなのか？ 面倒だし殺して海に沈めるか。運ぶのは夜ならいけるか。 でも見つからない事なんてあるのか？ばれたら人生終わるな。 やっぱ結婚するしかないな。今の収入でやっていけるか？ 親になんて言えばいいか。相手の親にも挨拶しないと。 結婚式はいつにしようか？式場はどこがいいか？ 女の子だったらいいな。幸せにしてやるぜ。 いやもしかしたら、でっち上げて俺を試してるのかもな。 もしそうだったら変にびびった反応だとやばい。 どうしようどうしよう。 って５秒くらいの間にこれくらい思い浮かんだ。 けど最初に出た言葉は 「俺も来てないよ」

尖閣諸島沖での中国漁船衝突事件を契機とする日中対立の鮮明化に際して、米国のオバマ政権はいち早く日本支持の姿勢を表明した。しかし、「尖閣諸島は（米国の日本防衛義務を定めた）日米安全保障条約第5条が適用される」（クリントン国務長官）との発言の一方で、「尖閣は日本の施政下」（グレグソン米国防次官補）と、領有権ではなく施政権に言及するに止まり、どこか中国への配慮がにじむ。乱暴な想像だが、もし尖閣で日中が軍事衝突を起こすようなことがあったら、米国はどう出るのか。在日米軍は出動するのか。また、そもそもワシントンの権力中枢は今回の日中対立をどう見ているのか。カーター、クリントンら米国の歴代民主党政権で国務次官補や国防次官補などの要職を歴任し、オバマ政権の対アジア外交にいまだ隠然たる影響力を持っているといわれるジョセフ・ナイ氏（現ハーバード大学教授）に聞いた。（聞き手／ジャーナリスト、瀧口範子） ジョセフ