SkylandVentures(SV)ã¯ã€U25ã®ã‚·ãƒ¼ãƒ‰ã‚¹ã‚¿ãƒ¼ãƒˆã‚¢ãƒƒãƒ—投資をメインã«è¡Œã†ãƒ™ãƒ³ãƒãƒ£ãƒ¼ã‚ャピタル(VC)ファンドã§ã™ã€‚
Skyland Ventures
SkylandVentures(SV)ã¯ã€U25ã®ã‚·ãƒ¼ãƒ‰ã‚¹ã‚¿ãƒ¼ãƒˆã‚¢ãƒƒãƒ—投資をメインã«è¡Œã†ãƒ™ãƒ³ãƒãƒ£ãƒ¼ã‚ャピタル(VC)ファンドã§ã™ã€‚
ã€CEDEC 2014】データã®è¦‹æ–¹ã‚’é–“é•ãˆã¦å¤±æ•—ã—ãŸ5ã¤ã®ä¾‹ãƒ»ãƒ»ãƒ»DeNAã®åˆ†æžæ‹…当者ãŒèªžã‚‹ / GameBusiness.jp
ディー・エヌ・エーã®ãƒ“ジãƒã‚¹ãƒ»ã‚¢ãƒŠãƒªãƒ†ã‚£ã‚¯ã‚¹éƒ¨ã«æ‰€å±žã™ã‚‹é‡Žä¸Šå¤§ä»‹æ°ã¯æ˜¨å¹´ã«å¼•ã続ã„ã¦CEDECã«ç™»å£‡ã—ã€ã‚½ãƒ¼ã‚·ãƒ£ãƒ«ã‚²ãƒ¼ãƒ ã®ä¸–ç•Œã§æ•£è¦‹ã•ã‚Œã‚‹èª¤ã£ãŸãƒ‡ãƒ¼ã‚¿ã®ä½¿ã„æ–¹ã«ã¤ã„ã¦èªžã‚Šã¾ã—ãŸã€‚本セッションã¯ã‚¹ãƒãƒ³ã‚µãƒ¼ãƒ‰ã‚»ãƒƒã‚·ãƒ§ãƒ³ã«ã‚‚é–¢ã‚らãšè¶…満員ã§ç«‹ã¡è¦‹ãŒå‡ºã‚‹ã»ã©ã§ã—ãŸã€‚ 野上æ°ã®ãƒ“ジãƒã‚¹ãƒ»ã‚¢ãƒŠãƒªãƒ†ã‚£ã‚¯ã‚¹éƒ¨ã§ã¯ç¤¾å†…ã®å„種分æžã‚„改善æ案を行ã£ã¦ã„ã‚‹ã»ã‹ã€è¤‡æ•°ã®å¤–部デベãƒãƒƒãƒ‘ーã«å¯¾ã™ã‚‹åˆ†æžã®ã‚³ãƒ³ã‚µãƒ«ãƒ†ã‚£ãƒ³ã‚°ã‚’主ãªæ¥å‹™ã¨ã—ã¦ã„ã¾ã™ã€‚野上æ°ã¯ã‚²ãƒ¼ãƒ æ¥ç•Œã§ãƒ‡ãƒ¼ã‚¿ã‚’見るã¨ãã«ã€ŒåŽç›Šã°ã‹ã‚Šã®è©±ãŒç›®ã«ä»˜ãã€ã¨è‹¦è¨€ã‚’呈ã—ã¾ã™ã€‚「ゲームã®è¦æ¨¡ãŒå¤§ãããªã‚‹ã«ã¤ã‚Œã€é¢ç™½ã•ã‚’メンãƒãƒ¼ã®é˜¿å½ã®å‘¼å¸ã ã‘ã§ç¶æŒã™ã‚‹ã®ã¯é›£ã—ããªã£ã¦ã„ã¾ã™ã€‚ãã†ã—ãŸéš›ã«ãƒ‡ãƒ¼ã‚¿ã¯ä¾¿åˆ©ãªé“å…·ã«ãªã‚Šã¾ã™ã€‚ゲームãŒç†æƒ³åƒã«è¿‘ã¥ã„ã¦ã„ã‚‹ã‹ã‚’"データも"活用ã—ãŸåˆ†æžã‚’ã—ã¦ã„ããŸã„ã€ã¨èªžã‚Šã¾ã—ãŸã€‚ ■失敗1: リリースå‰ã®KPI予測 å•é¡Œ: リリースå‰ã«LTV(
ã€ã„ã¤ã‚„ã‚‹ã‹ï¼Ÿä»Šã§ã—ょï¼ã€‘林先生ã®ã‚ャリアパス「å‹ã¦ã‚‹å ´æ‰€ã§èª°ã‚ˆã‚Šã‚‚努力ã™ã‚‹ã€‚ãã‚ŒãŒå‹ã¤ãŸã‚ã®æœ€å¼·ã®æ³•å‰‡ã€ - リクナビNEXTジャーナル
ã€ã„ã¤ã‚„ã‚‹ã‹ï¼Ÿä»Šã§ã—ょï¼ã€‘林先生ã®ã‚ャリアパス「å‹ã¦ã‚‹å ´æ‰€ã§èª°ã‚ˆã‚Šã‚‚努力ã™ã‚‹ã€‚ãã‚ŒãŒå‹ã¤ãŸã‚ã®æœ€å¼·ã®æ³•å‰‡ã€ 「ã„ã¤ã‚„ã‚‹ã‹ï¼Ÿä»Šã§ã—ょï¼ã€ã®CMã§ã€ä¸€èºã€æ™‚ã®äººã¨ãªã£ãŸæž—先生。 テレビや新èžã§è¦‹ãªã„æ—¥ã¯ãªã„ãらã„ã®äººæ°—者ã ãŒã€ã“ã‚Œã¾ã§ã®äººç”Ÿã¯ã€æ³¢ä¹±ã«æº€ã¡ãŸã‚‚ã®ã ã£ãŸ â– ã†ã£ã‹ã‚Šã¨ã€å¤±æ•—ã¨ã€ã‚ãらã‚ã®é€£ç¶šã ã£ãŸ ã‚„ã‚ŠãŸã„ã“ã¨ã‚’一個一個ã‚ãらã‚ã¦ããŸäººç”Ÿã ã£ãŸã‚“ã§ã™ã€‚経済å¦è€…ã«ãªã‚ŠãŸã„ã¨æ€ã£ã¦ã„ãŸã®ã«ã€å¤§å¦ã®å°‚æ”»ã¯æ³•å¦éƒ¨ã€‚å°ã•ã„ã“ã‚ã‹ã‚‰å‹‰å¼·ã—ã‹ã—ã¦ã“ãªã‹ã£ãŸã‹ã‚‰ã€æˆç¸¾ã¯ã‹ãªã‚Šã‚ˆã‹ã£ãŸã‚“ã§ã™ã€‚全国模試ã§1ä½ã‚’å–ã£ãŸã“ã¨ã‚‚ã‚ã£ãŸã—ã€æ±äº¬å¤§å¦ã¯æ³•å¦éƒ¨ã§ã‚‚経済å¦éƒ¨ã§ã‚‚余裕ã§å…¥ã‚Œã‚‹æˆç¸¾ã§ã—ãŸã€‚ãã‚Œã§ã‚‚法å¦éƒ¨ã‚’é¸ã‚“ã ã®ã¯ã€å¦æ ¡å§‹ã¾ã£ã¦ä»¥æ¥ã®å¤©æ‰ã¨è¨€ã‚ã‚ŒãŸå…ˆè¼©ãŒçµŒæ¸ˆå¦éƒ¨ã«é€²ã‚“ã ã‹ã‚‰ã€‚å½¼ã¨åŒã˜é“ã«é€²ã‚“ã§ã‚‚å‹ã¦ãªã„ã¨æ€ã£ãŸã‚“ã§ã™ã€‚昔ã‹ã‚‰åƒ•ã¯ã€è‡ªåˆ†ãŒå‹ã¦ã‚‹å ´æ‰€ã˜ã‚ƒãªã„ã¨è¡Œãæ°—ãŒã—ãªã„æ€§æ ¼ã§ã€‚ 大å¦æ™‚代ã¯ã€ãƒãƒ–ルã§ã—ょ
海外勤務・外資系ä¼æ¥ã®è»¢è·ãƒ»æ±‚äººæƒ…å ±ãªã‚‰DODAã‚°ãƒãƒ¼ãƒãƒ«
doda X（旧：iX転è·ï¼‰ã¯ã€ãƒ‘ーソルã‚ャリアãŒé‹å–¶ã™ã‚‹ãƒã‚¤ã‚¯ãƒ©ã‚¹è»¢è·ã‚µãƒ¼ãƒ“ス。今ã™ã転è·ã—ãªã„æ–¹ã«ã‚‚登録ã„ãŸã ã„ã¦ã„ã¾ã™ã€‚ 今ã®è‡ªåˆ†ã®å¸‚å ´ä¾¡å€¤ã‚’ç¢ºã‹ã‚ã¦ã¿ã¾ã—ょã†ã€‚ 失敗ã¯äººã‚’æˆé•·ã•ã›ã‚‹ã€ã¨ã„ã„ã¾ã™ã€‚ã—ã‹ã—ã€ã§ãã‚‹ã ã‘失敗ã—ãŸããªã„ã¨æ€ã†ã®ã‚‚ã¾ãŸäº‹å®Ÿã§ã™ã€‚本能的ã«ã‚‚失敗を回é¿ã™ã‚‹å¿ƒç†ã¯åƒãã¾ã™ãŒã€å¾Œå¤©çš„ãªçµŒé¨“を通ã˜ã¦ã€ã•ã‚‰ã«å¤±æ•—ã‚’æれるよã†ã«ãªã‚‹ã¨ã„ã„ã¾ã™ã€‚ ãƒã‚·ã‚¢ã®å¿ƒç†å¦è€…ツァイガルニクã®ç ”究ã«ã‚ˆã‚‹ã¨ã€äººé–“ã¯ã†ã¾ãã„ã£ãŸã“ã¨ã‚ˆã‚Šã†ã¾ãã„ã‹ãªã‹ã£ãŸã“ã¨ã‚’å¼·ã記憶ã™ã‚‹å‚¾å‘ãŒã‚るよã†ã§ã™ã€‚何ã‹ã‚’é”æˆã—ãªãã¦ã¯ã„ã‘ãªã„ã¨ã„ã†èª²é¡Œå ´é¢ã«ãŠã„ã¦ã€äººã¯ç·Šå¼µçŠ¶æ…‹ã«ã‚ã‚Šã¾ã™ã€‚é”æˆã™ã‚‹ã¨ã“ã®ç·Šå¼µã‹ã‚‰è§£æ”¾ã•ã‚Œã‚‹ãŸã‚ã«ã€èª²é¡Œè‡ªä½“を忘れãŒã¡ã«ãªã‚‹ã¨ã„ã„ã¾ã™ã€‚テストå‰ã®ä¸€å¤œæ¼¬ã‘ã®å‹‰å¼·å†…容をã€è©¦é¨“ãŒçµ‚ã‚ã‚‹ã¨ã‚レイã•ã£ã±ã‚Šå¿˜ã‚Œã¦ã—ã¾ã†ã®ã¯ã€åŒæ§˜ã®ç†ç”±ã§ã™ã€‚逆ã«ã€èª²é¡Œè§£æ±ºãŒã†ã¾ãã„ã‹ãªã„ã¨ã€ç·Šå¼µçŠ¶æ…‹ãŒé•·ã続ããŸã‚ã€è¨˜
è‹¥ã„ã£ã¦ç´ 晴らã—ã„ï¼ å…¥ç¤¾ï¼‘é€±é–“ã§ã€Œæ–°å…¥ç¤¾å“¡æ¥ãªã„ã€ç¶šå‡º
新入社員ãŒè·å ´ã®åˆæ—¥ã‚’è¿Žãˆã¦1週間。ã™ã§ã«é¡”を見ã›ãªã„新人ãŒã„るよã†ã 。週明ã‘月曜日ã®4月7æ—¥ã€ãƒãƒƒãƒˆä¸Šã«ã¯æ—©ãも「新人ãŒæ¥ãªã„ã€ã€Œã‚‚ã†è¾žã‚ãŸã€ã¨ã„ã£ãŸæ›¸ãè¾¼ã¿ãŒè¦‹ã‚‰ã‚Œã‚‹ã€‚ 「今日ã€æŒ‡å°Žã™ã‚‹äºˆå®šã§ã‚ã£ãŸæ–°å…¥ç¤¾å“¡ãŒæ¥ãªã„。上å¸ãŒé€£çµ¡ã¨ã£ãŸã‚‰è¾žã‚ãŸã„ã¨ã®äº‹ã€‚ç´ æ™´ã‚‰ã—ã„決æ–力ã ã‚。若ã„ã£ã¦ç´ 晴らã—ã„wã€ãƒ„イッターã«ã¯7æ—¥ã€ã“ã‚“ãªã¤ã¶ã‚„ããŒã‚ã£ãŸã€‚新人ã¯ä¸Šå¸ã«å‘¼ã³å‡ºã—を喰らã„ã€èª¬æ•™ã‚’ã•ã‚Œã‚‹ãŒé€€è·ã®æ„å¿—ã¯å¤‰ã‚らãšã€ç·å‹™éƒ¨é•·ã«ã€Œï¼ˆæŽ¡ç”¨è²»ãŒç„¡é§„ã«ãªã£ãŸã‹ã‚‰ï¼‰é‡‘è¿”ã›ï¼ã€ã€Œèª°ã‹ä»£ã‚り連れã¦ã“ã„ã‚„ï¼ã€ã¨æ€’鳴られãŸãã†ã 。 「命ãŒå±ãªã„ã‹ã‚‰è¾žã‚ã‚‹ã€ã¨æ±ºæ–ã™ã‚‹äººã‚‚5æ—¥ã«ã¯å‚院è°å“¡ã®æ¾ç”°å…¬å¤ªæ°ã‚‚ã€æ–°äººç§˜æ›¸ãŒã‚‚ã†è¾žã‚ã¦ã—ã¾ã£ãŸã“ã¨ã‚’明ã‹ã—ã¦ã„る。2日目ã«è…¹ç—›ã§ä¼‘ã¿ã€3日目ã«é›»è»Šé…延ã§é…刻ã€4日目ã¯æœ9時ã«ãƒˆã‚¤ãƒ¬ã«ç«‹ã¡ã€ãã®ã¾ã¾æˆ»ã£ã¦ã“ãªã‹ã£ãŸã€‚æ¾ç”°æ°ã¯æ–°äººã«å¯¾ã—ã€ãƒ–ãƒã‚°ã§ã“ã†ç¶´ã£ã¦ã„る。 「『今ãŒå«Œã ã‹ã‚‰ã€ã¨ç›®å‰ã®çŠ¶
経営ã«ãŠã‘る「クソジーコå•é¡Œã€ã¨ã¯
会社を 3 å¹´åŠã»ã©é‹å–¶ã—ã¦ã„ã¦ã€ã‚ã¡ã‚ƒãã¡ã‚ƒã‚¢ã‚¿ãƒžã‚’æ‚©ã¾ã›ãŸã“ã¨ã®ã²ã¨ã¤ã‚’「クソジーコå•é¡Œã€ã¨åã¥ã‘ã¦ã¿ã¾ã—ãŸã€‚ã‚‚ã¡ã‚ã‚“ç”±æ¥ã¯å…ƒæ—¥æœ¬ä»£è¡¨ç›£ç£ã®ã‚¸ãƒ¼ã‚³æ°ã§ã™ã。 ジーコãŒå„ªç§€ãªç›£ç£ã‹ã©ã†ã‹ã¯ã‚µãƒƒã‚«ãƒ¼ã«è©³ã—ããªã„ã®ã§åˆ¤æ–ãŒã¤ã‹ãªã„ã®ã§ã™ãŒã€(優秀ãª) プレイヤーãŒç›£ç£ = マãƒã‚¸ãƒ£ãƒ¼ã«ãªã£ãŸæ™‚ã«ç™ºç”Ÿã™ã‚‹å•é¡Œã«ã¤ã„ã¦ä»Šæ—¥ã¯æ›¸ã„ã¦ã¿ãŸã„ã¨æ€ã„ã¾ã™ã€‚ â—† ã‚ã‚ŠãŒã¡ãªãƒŸãƒ‰ãƒ«ãƒžãƒã‚¸ãƒ¡ãƒ³ãƒˆä¸è¶³ 1 å¹´åŠã»ã©å‰ã€åƒ•ã¯ãƒŸãƒ‰ãƒ«ãƒžãƒã‚¸ãƒ¡ãƒ³ãƒˆãƒ¡ãƒ³ãƒãƒ¼ã®ä¸è¶³ã€ã‚‚ã—ãã¯ãƒŸãƒ‰ãƒ«ãƒžãƒã‚¸ãƒ¡ãƒ³ãƒˆã¨ã—ã¦ã®å½¹å‰²ã‚’求ã‚られã¦ã„る人物ã®æˆé•·ãŒè¿½ã„ã¤ã„ã¦ã„ãªã„ã¨ã„ã†èª²é¡Œã«ç›´é¢ã—ã¦ã„ã¾ã—ãŸã€‚ã©ã®ä¼æ¥ã®çµŒå–¶é™£ã€äººäº‹ã®æ–¹ã‚‚ãŠã£ã—ゃるã‚ã‚ŠãŒã¡ãªå•é¡Œã§ã™ã€‚ã“ã®æ™‚点ã§ã¯ã“ã®å•é¡ŒãŒåƒ•è‡ªèº«ã®è¡Œå‹•ã«èµ·å› ã™ã‚‹ã¨ã¯è€ƒãˆã¦ãŠã‚‰ãšã€ãƒ¢ãƒ¤ãƒ¢ãƒ¤ã—ãŸçŠ¶æ³ãŒé•·ã続ãã¾ã—ãŸã€‚ â—† クソジーコå•é¡Œã«æ°—ã¥ã ãŠã‹ã—ã„ãªã¨æ€ã„始ã‚ãŸã®ã«ã¯ã€2 ã¤ã®ç†ç”±ãŒã‚ã‚Šã¾ã—ãŸã€‚ 1. 僕
ãœã‚“ãœã‚“「ストーミングã€ã—ãªã„ブレストを劇的ã«æ”¹å–„ã™ã‚‹ï¼ | Lean Startup Japan LLC
仕事ã§å¤šãã®ãƒ–レインストーミングã«å‚åŠ ã—ã¾ã™ãŒã€æœ¬å½“ã«ãƒ–レインãŒã‚¹ãƒˆãƒ¼ãƒŸãƒ³ã‚°ã—ãŸã¨ã“ã‚を見るã“ã¨ã¯éžå¸¸ã«ãƒ¬ã‚¢ã§ã™ï¼ˆç¬‘） 「アイディアã®å¦å®šã¯ã—ãªã„ã€ã€ŒYes, andã§ã²ã¨ã®ã‚¢ã‚¤ãƒ‡ã‚£ã‚¢ã«ä¹—ã£ã‹ã‚‹ã€ã€Œé©åº¦ãªäººæ•°ãƒ»æ™‚é–“ã€ãªã©æœ€ä½Žé™ã®ãƒ«ãƒ¼ãƒ«ã¯æº–æ‹ ã—ã¦ã„ã‚‹ã®ã§ã™ãŒã€å‡ºã¦ãるアイディアã¯äºˆæƒ³ã•ã‚ŒãŸç¯„囲内ã§ã€ãœã‚“ãœã‚“「発散ã€ã—ãã‚Œã¾ã›ã‚“。ã“ã†ã—ãŸçŠ¶æ³ã¯ãã£ã¨ã¿ãªã•ã‚“ã®è·å ´ã§ã‚‚èµ·ã“ã£ã¦ã„ã‚‹ã®ã§ã¯ãªã„ã§ã—ょã†ã‹ã€‚ ルールã¯å®ˆã£ã¦ã„ã‚‹ã«ã‚‚é–¢ã‚らãšã€ã¾ã£ãŸã発散ã§ããªã„ç†ç”±ã¯ãªã‚“ã§ã—ょã†ã‹ã€‚ ファシリテーターãŒä¸Šæ‰‹ã«ã‚¢ã‚¤ã‚¹ãƒ–レイクã§ããªã„ã‹ã‚‰ï¼Ÿã€€ãã‚‚ãã‚‚å‚åŠ è€…ã®ã‚¯ãƒªã‚¨ã‚¤ãƒ†ã‚£ãƒ“ティãŒå°‘ãªã„ï¼Ÿã€€åŽŸå› ã¯æ§˜ã€…挙ã’られã¾ã™ãŒã€å®Ÿã¯ã»ã¨ã‚“ã©ã®ã‚±ãƒ¼ã‚¹ã§èµ·ãã¦ã„ã‚‹ã®ã¯ã€ä¸»å‚¬è€…ãŒã©ã®ã‚ˆã†ãªã‚¢ã‚¤ãƒ‡ã‚£ã‚¢ã‚’期待ã—ã¦ã„ã‚‹ã‹ãŒè¦‹æŠœã‹ã‚Œã¦ã„ã‚‹ã“ã¨ãŒåŽŸå› ã§ã™ã€‚å‚åŠ è€…ã¯ãƒ–レストã®ãƒ†ãƒ¼ãƒžã‹ã‚‰ä¸»å‚¬è€…ã®æ„図を察知ã—ã¦ã€ãªã‚“ã¨ã‹è‰¯ã„ç”ãˆã‚’出ã—ã¦ã‚ã’よ
サービス終了ã®ãŠçŸ¥ã‚‰ã› - NAVER ã¾ã¨ã‚
サービス終了ã®ãŠçŸ¥ã‚‰ã› NAVERã¾ã¨ã‚ã¯2020å¹´9月30日をもã¡ã¾ã—ã¦ã‚µãƒ¼ãƒ“ス終了ã„ãŸã—ã¾ã—ãŸã€‚ ç´„11å¹´é–“ã€NAVERã¾ã¨ã‚ã‚’ã”利用・ã”愛顧ã„ãŸã ãèª ã«ã‚ã‚ŠãŒã¨ã†ã”ã–ã„ã¾ã—ãŸã€‚
55億円無駄ã«ã€ç‰¹è¨±åºã®å¤±æ•—
政府システム調é”ã«ãŠã‘る失敗ã®å…¸åž‹ä¾‹ãŒã€ç‰¹è¨±åºã®åŸºå¹¹ç³»ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ 刷新プãƒã‚¸ã‚§ã‚¯ãƒˆã 。5å¹´ãŒã‹ã‚Šã§è‡¨ã‚“ã ãŒã€çµå±€ã¯55億円を無駄ã«ã—ãŸã ã‘。新システムã¯å®Œæˆã—ãªã‹ã£ãŸã€‚失敗ã®æœ€å¤§ã®è¦å› ã¯ã€ç™ºæ³¨è€…ã§ã‚る特許åºã«ã‚ã£ãŸï¼ˆå›³1）。関係者ã®è¨¼è¨€ã‹ã‚‰ã€å¤±æ•—ã«è‡³ã‚‹çµŒéŽã‚’改ã‚ã¦ã²ã‚‚ã¨ã。 特許åºã¯2004å¹´ã€æ”¿åºœãŒæ‰“ã¡å‡ºã—ãŸã€Œæ¥å‹™ãƒ»ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ 最é©åŒ–計画ã€ã«æ²¿ã£ã¦ã€ç‰¹è¨±å¯©æŸ»ã‚„原本ä¿ç®¡ã¨ã„ã£ãŸæ¥å‹™ã‚’支æ´ã™ã‚‹åŸºå¹¹ç³»ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ ã®å…¨é¢åˆ·æ–°ã‚’計画ã—ãŸã€‚システムアーã‚テクãƒãƒ£ãƒ¼ã«è©³ã—ã„æƒ…å ±ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ éƒ¨é–€ã®ã‚ã‚‹è·å“¡ï¼ˆä»¥ä¸‹Aè·å“¡ï¼‰ã¨ã€åˆ·æ–°ã®ã€Œå¯èƒ½æ€§èª¿æŸ»ã€ã‚’æ‹…ã£ãŸIBMビジãƒã‚¹ã‚³ãƒ³ã‚µãƒ«ãƒ†ã‚£ãƒ³ã‚°ã‚µãƒ¼ãƒ“ス（ç¾ãƒ»æ—¥æœ¬IBM）をä¸å¿ƒã«ã€èª¿é”仕様書を作æˆã—ãŸã€‚ æ¥å‹™ãƒ—ãƒã‚»ã‚¹ã‚’大幅ã«è¦‹ç›´ã—ã€2å¹´ã‹ã‹ã£ã¦ã„ãŸç‰¹è¨±å¯©æŸ»ã‚’åŠåˆ†ã®1å¹´ã§å®Œäº†ã™ã‚‹ã“ã¨ã‚’目指ã—ãŸã€‚度é‡ãªã‚‹æ”¹ä¿®ã«ã‚ˆã£ã¦è¤‡é›‘ã«å…¥ã‚Šçµ„ã‚“ã 記録原本データベース（DB）ã®ä¸€å…ƒåŒ–ã«åŠ ãˆã€æ¤œç´¢ã‚„æ ¼ç´ãªã©
｢自分ã§ã‚„ã£ãŸã»ã†ãŒæ—©ã„ç—…ï½£ã¸ã®15ã®å‡¦æ–¹ç®‹ | ライフãƒãƒƒã‚«ãƒ¼ï¼»æ—¥æœ¬ç‰ˆï¼½
「自分ã§ã‚„ã£ãŸã»ã†ãŒæ—©ã„ç—…ã€ã¨èžã„ã¦ã€ã€Œã‚ã‚......ã€ã¨æ€ã„当ãŸã‚‹äººã¯å°‘ãªããªã„ã¯ãšã€‚基本的ã«ã€Œã§ãる人ã€ã ã‘ã‚Œã©ã€å®Œç’§ã‚’求ã‚ã™ãŽã‚‹ã›ã„ã‹äººã«ã¾ã‹ã›ã‚‹ã“ã¨ãŒã§ããªã„。ã ã‹ã‚‰çµå±€ã¯è‡ªåˆ†ã²ã¨ã‚Šã§æŠ±ãˆè¾¼ã¿ã€ã¨ãã«ã¯è‡ªæ»…ã—ã¦ã—ã¾ã†ã€‚ãã‚“ãªã‚¿ã‚¤ãƒ—。 『自分ã§ã‚„ã£ãŸæ–¹ãŒæ—©ã„ç—…ã€ï¼ˆå°å€‰åºƒè‘—ã€æ˜Ÿæµ·ç¤¾æ–°æ›¸ï¼‰ãŒå–り上ã’ã¦ã„ã‚‹ã®ãŒã¾ã•ã«ãã†ã„ã†äººã§ã™ãŒã€æœ¬æ›¸ã®è¦‹ã‚‹ã¹ã点ã¯ã€ã“ã®ç—…を乗り越ãˆã‚‹ã“ã¨ã§å¾—られるもã®ã®å¤§ãã•ã‚’ãã¡ã‚“ã¨ç¤ºã—ã¦ã„る点ã§ã™ã€‚ãŸã¨ãˆã°ã‚ã‹ã‚Šã‚„ã™ã„ã®ãŒã€ã€Œè‡ªåˆ†ã§ã‚„ã£ãŸã»ã†ãŒæ—©ã„ç—…ã€ã¸ã®15ã®å‡¦æ–¹ç®‹ã€‚ã“れらをクリアã™ã‚Œã°ã€ã‹ãªã‚Šã®å•é¡Œç‚¹ã‚’改善ã§ãã‚‹ã®ã§ã¯ãªã„ã§ã—ょã†ã‹ï¼Ÿ 1．ã¾ãšç—›ã„ç›®ã«éã†ï¼ˆ114ページ） 「自分ã§ã‚„ã£ãŸã»ã†ãŒæ—©ã„ç—…ã€ã®åŽŸå› ã¯åˆ©å·±ä¸»ç¾©ã§ã‚ã‚‹ãŸã‚ã€å¾¹åº•çš„ã«åˆ©å·±ã‚’貪り尽ãã—ã€ç—›ã„ç›®ã«éã£ã¦ã¨ã“ã¨ã‚“å•ã„ã¤ã‚られれã°åˆ©å·±ä¸»ç¾©ã‹ã‚‰åˆ©ä»–主義ã«å¤‰ã‚れるã¨è‘—者ã¯è¨€ã„ã¾ã™ã€‚ 2．体質を改善ã—ãª
å¸ã†ã‚¬ãƒªã‚¬ãƒªå›ã€Œã‚·ãƒ£ãƒªã‚·ãƒ£ãƒªå›ã€7/10ã«ç™ºå£²ã€€â€œè¯éº—ãªã‚‹å¤±æ•—â€ã‹ã‚‰6å¹´ã¶ã‚Šã®å¾©æ´» - ã¯ã¦ãªãƒ‹ãƒ¥ãƒ¼ã‚¹
赤城乳æ¥ã¯7月10日（ç«ï¼‰ã€ã‚¬ãƒªã‚¬ãƒªå›ã‚·ãƒªãƒ¼ã‚ºã®æ–°å•†å“「シャリシャリå›ã‚½ãƒ¼ãƒ€ã€ã‚’æ•°é‡é™å®šã§ç™ºå£²ã—ã¾ã™ã€‚æ±äº¬éƒ½ã¨æ±åŒ—6県ã®ã‚³ãƒ³ãƒ“ニエンスストアã§ã®è²©å£²ã§ã€å¸Œæœ›å°å£²ä¾¡æ ¼ã¯126円（税込）ã§ã™ã€‚ â–½ http://www.akagi.com/company/release/m120709.html “å¸ã†ã‚¬ãƒªã‚¬ãƒªå›â€ã‚’コンセプトã«ã—ãŸã€Œã‚·ãƒ£ãƒªã‚·ãƒ£ãƒªå›ã€ã¯ã€ã€Œã‚¬ãƒªã‚¬ãƒªå›ã‚½ãƒ¼ãƒ€ã€ã®ã‹ã氷部分ã ã‘を容器ã«è©°ã‚ãŸæ°·è“ã§ã™ã€‚スティックタイプã®ã‚¬ãƒªã‚¬ãƒªå›ã¨ã¯é•ã†é£Ÿæ„ŸãŒæ¥½ã—ã‚ã¾ã™ã€‚ 赤城乳æ¥ã¯2005å¹´ã¨2006å¹´ã«ã€Œã‚·ãƒ£ãƒªã‚·ãƒ£ãƒªå›ã‚½ãƒ¼ãƒ€ãƒãƒ‹ãƒ©ã€ã‚’発売ã—ã¾ã—ãŸãŒãƒ’ットã›ãšã€â€œè¯éº—ãªã‚‹å¤±æ•—作â€ã«çµ‚ã‚ã‚Šã¾ã—ãŸã€‚æžœãŸã—ã¦ä»Šå›žã¯ã€â€è¯éº—ãªã‚‹æˆåŠŸä½œâ€ã¨ãªã‚‹ã®ã§ã—ょã†ã‹ã€‚ 赤城 ガリガリå›ã‚½ãƒ¼ãƒ€ ×31個ã€å†·å‡ã€‘ メディア: ãã®ä»–æ–‡: タニグãƒãƒŠã‚ªãƒŸ 関連エントリー シリーズåˆã®ã‚«ãƒƒãƒ—ã‚¢ã‚¤ã‚¹ï¼ ã€Œã‚¬ãƒªã‚¬ãƒªå›ã‚½ãƒ¼ãƒ€ãƒŸãƒ«ã‚¯
SEãŒè‹¦æ‰‹ã«ã—ãŒã¡ãªãƒ‰ã‚ュメント力を強化ã™ã‚‹5ã¤ã®è¦–点
SEã«æœ€ã‚‚å¿…è¦ãªã‚¹ã‚ルã¯ã€Œä¼ãˆã‚‹åŠ›ã€ã ã¨è¨€ã‚ã‚Œã¦ã„ã¾ã™ã€‚分æ¥ãŒå‰æã¨ãªã‚‹ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ 開発ã«ãŠã„ã¦ã€æ„å¿—ã®ä¼é”ãŒã†ã¾ã出æ¥ãªã„ã“ã¨ã¯è‡´å‘½çš„ã ã‹ã‚‰ã§ã™ã€‚ よã£ã¦ã€ä½œæˆã™ã‚‹ãƒ‰ã‚ュメントã«ã‚‚æ£ã—ãä¼ãˆã‚‹æŠ€è¡“ãŒæ±‚ã‚られるã®ã§ã™ãŒã€ã—ã‹ã—多ãã®SEã¯ãƒ‰ã‚ュメント作æˆã‚’苦手ã¨ã—ã¦ã„るよã†ã§ã™ã€‚ ãã“ã§ä»Šæ—¥ã¯ã€SEãŒãƒ‰ã‚ュメント作æˆã§å¤±æ•—ã—ãŒã¡ãªãƒã‚¤ãƒ³ãƒˆã¨ã€ãƒ‰ã‚ュメント力を強化ã™ã‚‹ãŸã‚ã®5ã¤ã®è¦–点ã«ã¤ã„ã¦ã€ã€Žã‚¨ãƒ³ã‚¸ãƒ‹ã‚¢ã®ãŸã‚ã®æ–‡ç« è¡“å†å…¥é–€è¬›åº§ã€ã‹ã‚‰ã”紹介ã—ã¾ã™ã€‚ 1.SEãŒãƒ‰ã‚ュメント作æˆã§å¤±æ•—ã—ãŒã¡ãªãƒã‚¤ãƒ³ãƒˆ SEãŒãƒ‰ã‚ュメント作æˆã«å¤±æ•—ã—ãŒã¡ãªãƒã‚¤ãƒ³ãƒˆã¯ã€ä¸»ã«ä»¥ä¸‹ã®2ã¤ã§ã™ã€‚ 相手ã®é–¢å¿ƒã¨ä¸ä¸€è‡´ 知è˜å·®ã®ãŸã‚ã®èª¬æ˜ŽãŒä¸è¶³ 例ãˆã°ã€ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ 開発プãƒã‚¸ã‚§ã‚¯ãƒˆã®éƒ¨é•·å‘ã‘ã®é€²æ—å ±å‘Šã®å ´é¢ã‚’æ€ã„æµ®ã‹ã¹ã¦ãã ã•ã„ã€‚æ€§æ ¼ã«ã‚‚よりã¾ã™ãŒã€ä¸€èˆ¬ã«éƒ¨é•·ã‚¯ãƒ©ã‚¹ã®æ–¹ãŒæ°—ã«ã™ã‚‹ã®ã¯ã€Œäºˆç®—を超éŽã—ãªã„ã‹ã€ã€Œé¡§å®¢ã¨ã®é–¢ä¿‚ã¯è‰¯å¥½ã‹ã€ã€Œä»Š
日本ã®æ•™è‚²ã‚·ã‚¹ãƒ†ãƒ ã«é–¢ã™ã‚‹ä»Šã®ç§ã®è€ƒãˆ - 発声練習
ã¾ã¨ã‚ サービス産æ¥ãŒæœ€å¤§ã®é›‡ç”¨å…ˆ 飯ã®ç¨®ã¯ã€æ–°ã—ã„サービスを始ã‚ã‚‹ã‹ã€æ©Ÿæ¢°åŒ–ãŒé›£ã—ã„ã“ã¨ã‚’サービスã¨ã™ã‚‹ã®ã‹ã®ã©ã¡ã‚‰ã‹ã€‚ã“ã®åŸºç›¤ã¨ãªã‚‹ã®ã¯ã€çŸ¥è˜ã¨æŠ€è¡“。 é«˜æ ¡ã¾ã§ã«æ•™ãˆã‚‰ã‚Œã‚‹ã“ã¨ã¯ã€å…¨ã‚µãƒ¼ãƒ“ス産æ¥ã§å…±é€šã®äº‹æŸ„ã ã‘ã€‚é«˜æ ¡ã¨ä¼æ¥ã€é«˜æ ¡ã¨ç¤¾ä¼šã®ã‚®ãƒ£ãƒƒãƒ—を埋ã‚る教育機関ãŒå¿…è¦ ä»¥ä¸‹ã®4ã¤ã®ç›®çš„ã®æ•™è‚²æ©Ÿé–¢ãŒå¿…è¦ é«˜æ ¡ã¨ä¼æ¥ã®é–“ã®ã‚®ãƒ£ãƒƒãƒ—を埋ã‚る知è˜ãƒ»æŠ€è¡“を教育ã™ã‚‹æ©Ÿé–¢ é«˜æ ¡ã¨ç¤¾ä¼šã®é–“ã®ã‚®ãƒ£ãƒƒãƒ—を埋ã‚る知è˜ãƒ»æŠ€è¡“を教育ã™ã‚‹æ©Ÿé–¢ é«˜æ ¡ã¾ã§ã«å¦ã³æããŸçŸ¥è˜ãƒ»æŠ€è¡“を教育ã™ã‚‹æ©Ÿé–¢ 科å¦ã‚„技術自体ã®ç™ºå±•ã‚’主ãŸã‚‹ç›®çš„ã¨ã™ã‚‹å¦è¡“æ©Ÿé–¢ é«˜æ ¡ã¨ç¤¾ä¼šã®ã‚®ãƒ£ãƒƒãƒ—を埋ã‚ã‚‹ã“ã¨ã€é«˜æ ¡ã¾ã§ã«å¦ã³æããŸã“ã¨ã‚’å†æ•™è‚²ã™ã‚‹ã“ã¨ãŒè‰¯ã„社会ã®ç¶æŒã«ã¨ã£ã¦å¿…è¦ä¸å¯æ¬ 。ã§ã‚‚ã€ä»Šã®é«˜ç‰æ•™è‚²ã®ä¸»é¡Œã¯é«˜æ ¡ã¨ä¼æ¥ã®ã‚®ãƒ£ãƒƒãƒ—を埋ã‚ã‚‹ã“ã¨ã¨ç§‘å¦ã‚„技術自体ã®ç™ºå±•ã•ã›ã‚‹ã“ã¨ã®äºŒã¤ã®ã¿ã€‚ ã¯ã˜ã‚ã« ã“ã®é€±æœ«ã«ç¤¾ä¼šã«ãŠã‘る大å¦ã®ä½ç½®ã¥ã‘ã«é–¢ã™ã‚‹ã‚¨ãƒ³ãƒˆãƒªãƒ¼ã‚’ã„ã
「失敗ã™ã‚‹ã“ã¨ã€ã‚’自分ã«è¨±ã™ã¨å¤±æ•—ãŒå°‘ãªããªã‚‹ã¨ã„ã†èª¬ | ライフãƒãƒƒã‚«ãƒ¼ãƒ»ã‚¸ãƒ£ãƒ‘ン
æ–°ã—ã„プãƒã‚¸ã‚§ã‚¯ãƒˆã‚„仕事を与ãˆã‚‰ã‚ŒãŸã‚Šã€ã“ã‚Œã¾ã§å‡ºä¼šã£ãŸã“ã¨ã®ãªã„å•é¡Œã«ã¶ã¤ã‹ã‚‹ã¨ã€ã©ã†ã—ã¦ã‚‚æれやä¸å®‰ãŒæ¹§ã上ãŒã‚‹ã‚‚ã®ã€‚「失敗ã—ãŸã‚‰ã€ã©ã†ã—よã†...ã€ã¨ã‹ã€ã€Œã†ã¾ãやらãªãã¡ã‚ƒï¼ã€ã¨ã„ã†æ°—æŒã¡ãŒã€ã‚ˆã‚Šå¿ƒã¨ã‚«ãƒ©ãƒ€ã‚’硬ãã—ã¦ã—ã¾ã†ã“ã¨ã‚‚ã‚ã‚Šã¾ã™ã€‚ã§ã¯ã€è‡ªä¿¡ã¨ã‚¨ãƒãƒ«ã‚®ãƒ¼ã‚’æŒã£ã¦æŒ‘戦ã™ã‚‹ã«ã¯ã€ã©ã†ã™ã‚Œã°ã„ã„ã®ã§ã—ょã†ã‹ï¼Ÿ Heidi Grant Halvorsonåšå£«ã¯ã€å¿ƒç†å¦ç³»ãƒ–ãƒã‚°ãƒ¡ãƒ‡ã‚£ã‚¢ã€ŒPsychology Todayã€ã§ã€ã“ã®ãƒ†ãƒ¼ãƒžã«ã¤ã„ã¦æŽ¡ã‚Šã‚ã’「失敗ã™ã‚‹ã“ã¨ã‚’自分ã«è¨±ã™ã¨ã€çµæžœã¨ã—ã¦å¤±æ•—ãŒæ¸›ã‚‹ã€ã¨èª¬ã„ã¦ã„ã¾ã™ã€‚ ãã‚Œã¯ã€ãªãœã§ã—ょã†ã‹ï¼Ÿ 失敗ã‹ã‚‰å¦ã¶ã“ã¨ã«ã‚ˆã£ã¦ã€ã‚¹ã‚ルや習慣を改善ã§ãã€å¤±æ•—を防ã’るよã†ã«ãªã‚‹ã‹ã‚‰ã§ã™ã€‚æ–°ã—ã„仕事やプãƒã‚¸ã‚§ã‚¯ãƒˆã«å–り組むã¨ãã¯ã€ã€Œã„ã¾ã¯ã†ã¾ãã§ããªãã¦å½“ãŸã‚Šå‰ã€‚失敗ã™ã‚‹ã‹ã‚‚ã—ã‚Œãªã„ã‘ã©å¤§ä¸ˆå¤«ã€‚ã€ã¨è‡ªåˆ†ã«è¨€ã„èžã‹ã›ã€è‡ªåˆ†ã®å¤±æ•—ã‚’å—ã‘入れるæ„è˜ã‚’æŒã¤ã¨
1
リリースã€éšœå®³æƒ…å ±ãªã©ã®ã‚µãƒ¼ãƒ“スã®ãŠçŸ¥ã‚‰ã›
最新ã®äººæ°—エントリーã®é…ä¿¡
j次ã®ãƒ–ックマーク
kå‰ã®ãƒ–ックマーク
lã‚ã¨ã§èªã‚€
eコメント一覧を開ã
oページを開ã
{{#tags}}- {{label}}
{{/tags}}