1 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/08/06(土) 14:35:17.36 ID:L0pc2Mz+0 日本とアメリカ、両方ともオフィス業務。 なんか質問ある？ 25 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/08/06(土) 14:38:52.19 ID:hupEh+fr0 何の仕事？ >>25 営業半分・経理半分。主にオフィス業務だがたまに出張もあったりする。 8 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/08/06(土) 14:36:22.77 ID:r3zcO+fsP 便所掃除させられた？ｗ >>8 日本ではさせられた。 アメリカはないな。業者任せ。 9 名前： 忍法帖【Lv=3,xxxP】 ：2011/08/06(土) 14:36:36.60 ID:CXYlkpcQi やっぱり外国はポジティブ？ >>9

1 ：名無しさん＠涙目です。(愛知県)：2011/08/03(水) 21:50:42.61 ID:zIX61rfV0 ?PLT(13000) ポイント特典 年間で18日差、最も休日がとれる業種と最もとれない業種は？ ワークバランスを充実させる上で大切なのが休日。現代のビジネスパーソンに年間の休日数を聞くと、 多い業種と少ない業種とで20日弱の差があるようだ。インテリジェンス調べ。 近年、ワークライフバランスの充実が叫ばれている。そのために重要なのが休日だが、 現代のビジネスパーソンはどのくらい休みをとっているのだろうか。 インテリジェンスの調査によると、25～39歳の正社員に「取得している休日数」を尋ねたところ、 平均は115日だった。業種別にみると、最も多いのは「金融」で122日、「IT／通信／インターネット」 「メーカー」が121日で続き、 逆に最も少ないのは「小売／外食」の104日だ

なぜ日本には、派遣の低賃金労働か正社員の長時間労働しかないの? カテゴリ☆☆☆ 1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/03/23(火) 15:03:28.26 ID:0QrXKgAt0 欧米では、週３日～週４日労働も当たり前で それでいて、労働内容が同じなら 週５日程度働いている人と１日あたりの給料も同じだったりするのに。 日本ではひどい奴隷になるしかないのは何でだぜ？ 2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/03/23(火) 15:03:49.02 ID:w4BL+SD60 勘違いしてもらっては困るが人間は生まれつき奴隷だ 5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/03/23(火) 15:06:33.53 ID:P63FiHqG0 奴隷自身が奴隷の自覚無く他の奴隷をプゲラする社会だから 6：以下、名無しにかわりまして

ブラック企業の見分け方 カテゴリ☆☆☆ 1：影の軍団ρ ★：2011/01/02(日) 17:40:35ID:???0 「ブラック会社に勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない」 そんなタイトルの映画が公開されたのは一昨年のことだった。 http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/B00352PK6E/2log0d-22/ref=nosim/ 今年のキーワードに「就職難」が挙げられる時代にあって、 それにつけ込むような“ブラック企業”の存在がますます問題化しているという。 ＮＰＯ法人「ＰＯＳＳＥ」（ポッセ）がこの問題に詳しい笹山尚人弁護士を招いて 先日開催したセミナーをのぞいてみた。 ブラック会社というとヤクザが経営しているフロント企業をイメージしがちだが、 経営者うんぬんの問題ではない。残業代未払いやパワハラなど、 違法な環境で労働者を働かせてい

「就職とは自分の信念を捨てることですか？」と発言して「お前は何様だ！」と怒鳴られた就活生 1 ： パイプレンチ(福島県)：2010/04/04(日) 12:24:44.51 ID:G+gwobVH リクルートで「リクナビ」「ケイコとマナブ」「就職ジャーナル」を歴任し、現在は人材育成コンサルタントとして 活躍する前川孝雄氏。とある就職セミナーに講師として招かれた時に、貴重な経験をしたといいます。 前川氏が社会に出て働く意味などを大学生に話していたのですが、最後の質疑応答でひとりの学生が 噛みついてきたのです。 「お話を聞いていると、自分のやりたいことがあっても、それをねじ曲げて会社に合わせろと 言っているように聞こえます。僕はやりたいことがあります。どうしてそれをねじ曲げてまで 会社に合わせないといけないのですか? 　それが就職というものなんですか?」 実に大学生らしく、毎日のように同じ意見

ブラック企業が増加　「上司や先輩が仕事終わるまで帰るな」「トイレが汚い」「タイムカード廃止」 カテゴリニュース 1 ：ラチェットレンチ(アラバマ州)：2010/02/26(金) 21:15:08.17 ID:CtvWBP+B 意外と身近から発せられている ブラック企業社員の“悲鳴” 最近、巷で流行している「ブラック企業」という言葉をご存知だろうか？ 労働法に抵触しかねない劣悪な労働条件で働かされる 賃金や福利厚生のレベルにとても見合わない精神的、身体的苦痛を日常的に被る－－。 このような企業を指すスラングが、「ブラック企業」なのだ。 それらは、大不況の影響もあり、急激に増えていると言われる。 そもそもブラック企業という言葉自体、ネット掲示板「2ちゃんねる」のスレッドから生まれたものだ。 それは、『ブラック会社に勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない』という書籍や映画のベースにもなった。

手取り14万切ったｗｗｗｗｗｗｗｗｗ カテゴリ☆☆☆ 1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/10/26(月) 21:37:32.04 ID:RMGgUv100 笑えねーよ！ 4 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/10/26(月) 21:38:37.69 ID:xkPkVfdO0 俺なんて最初から切ってるわｗｗｗｗ 5 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/10/26(月) 21:38:46.72 ID:6HKp3tvA0 ?PLT(20802) VIPする余裕があったら大丈夫だ 9 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/10/26(月) 21:39:26.67 ID:tqkpArNjO 今月、12万だった俺涙目 10 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/1

1 ノイズn(catv?) 2009/10/24(土) 18:12:34.01 ID:lpIGWCoA ?PLT(12001) ポイント特典 モンスター社員続出で右往左往する現場 昨年4月、保険会社で研修の仕事に携わり始めて5年目の遠藤美子さん（仮名）は、毎年恒例の新入社員の合宿研修を主催者として仕切っていた。 いよいよ明日は3泊4日の最終日。新人のお尻を叩きながら、過密なカリキュラムをなんとかこなしてきたこともあって、「これで無事終わりそうだわ」と遠藤さんは一人満足感にひたっていた。しかし、新人男性の発した次の一言で、そのささやかな安らぎは脆くも打ち砕かれてしまう。 「今晩、大学時代の親友のライブがあるので行っていいですか。終電までには必ず戻ってきます。夕方6時以降は講義が組まれていませんよね。 僕一人くらい外出したって誰にも迷惑をかけるわけじゃないし、構いませんよね」 遠藤さんは耳を疑

1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/07/19(日) 00:29:13.49 ID:KVlOkJDg0 もうだめぽ 人気がでると思って食品系の会社作ったが、失敗した。 クズな俺の話をきいてくれ 4 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/07/19(日) 00:31:44.42 ID:ZIDcZCbd0 きいてやる 5 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/07/19(日) 00:32:59.07 ID:KVlOkJDg0 俺はある零細の会社で正社員として働いていたが、 当時の給料にまったく満足していなかった。 若かったのもあったんだろう。 俺はまだまだやれるに違いない！ そんなどこから沸いてくるのかわからない自信と現実のギャップにイライラしてた 7 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2009/07/1

職業指導：全大学で導入へ　義務化も視野に――中教審、来年度から 入社３年内の離職率３５．９％ 就職後すぐに離職する若者が増えるなど、学生の職業・勤労観形成が課題になっているとして、中央教育審議会大学分科会は、すべての大学や短大で「職業指導（キャリアガイダンス）」の授業を導入する方向で検討を始めた。科目として義務化するか、各大学に努力義務を課すにとどめるかなど、具体的な制度設計を急ぎ、早ければ来年度からの導入を目指す。【加藤隆寛】 同分科会の作業部会が「社会人として必要な資質能力を高めるためにも、職業指導を教育課程に位置付けることが必要」と提案し、１４日の会議で大筋了承された。 分科会の委員からは「大学には本来（職業について）何らかの意図を持って入るはず」との意見も出されたが、「将来が見通しにくい社会構造になっている」などとして、入学してから職業意識の形成を図ることや、自分の適性を考