职位描述：

岗位职责：
1、参与债券发行等固收项目的尽职调查和底稿撰写工作；
2、协助项目负责人整理财务数据并进行财务分析；
3、协助项目现场负责人收集资料和撰写申报材料；
4、完成上级领导临时交办的工作任务。
任职要求：
1、硕士在读学历，会计、财务、金融、法律相关专业；
2、通过证券从业资格考试、CPA、CFA，有投行、会所、律所实习经验优先；
3、具备较强的文字表达能力、沟通能力、业务学习能力；
4、具备良好的抗压能力和团队协作能力，接受常驻贵阳，并能适应高频率出差。

职位描述：

岗位职责：
电话确认订单：负责在平台接单后，及时通过电话与客户联系，确认订单信息，确保订单准确无误。
客服咨询解答：在OTA平台耐心解答客户的咨询问题，包括产品详情及票务预定等信息，提供专业的建议。
辅助正式工作人员：在日常工作中，积极协助正式员工完成客服相关工作，包括但不限于订单处理、投诉处理、数据整理等。
问题记录与反馈：对于无法立即解决的问题，需详细记录并反馈给相关部门或上级，跟踪问题解决进度，并及时向客户回复。
持续优化服务：积极参与客服服务流程的优化工作，提出改进建议，提升客户满意度和服务质量。

岗位要求：
学历要求：在校大专生或本科生，专业不限，大二及以上年级优先。
沟通能力：普通话标准，具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够耐心、细致地解答客户问题。
应变能力：具备较强的应变能力和解决问题的能力，能够在快节奏的工作环境中保持冷静和高效。
电脑技能：熟练掌握电脑基本操作，能够熟练使用办公软件（如Word、Excel等）进行数据处理和信息记录。
时间观念：具备良好的时间观念，能够按时完成工作任务，接受轮班工作安排。
实习时长：至少保证连续实习2个月以上，能够稳定投入工作。

职位描述：

1、以服务管理和产品管理为培养目的，熟悉服务端全流程运作，以后后期的用户名单管路以及系统运作；
2、依托公司平台包括但不限于小程序、app、公众号进行用户运营，参与策划活动以及执行公司的相关活动，做到活跃度积极，引流端口正确，粘性增加；
3、学习用户星客俱乐部相关知识，帮助星客会员进行权益划分以及生成用户体验报告，输出用户画像给到下一部门做相应的研究；
4、学习人力资源管理，包括但不限于招聘人才、员工关系处理、人力资源发展等；
5、积极参与各项管理层活动，包括但不限于培训、素质拓展、公益活动（乡村教育和健步达人等）
6、完成上级领导其他工作安排。
晋升计划：
以职级为基础，每三个月考核一次，一年多次晋升机会，计划为期12个月的培养期达成初级主管晋升考核。
薪资待遇：
初级主管平均薪资1.5-2W
基本薪资77团队管理工资
学习期薪资以各部门主管讲解为准

职位描述：

你需要做：
1、为客户提供线上线下房产买卖服务；
2、使用公司ERP系统，浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看；
3、你要成为客户的知音，了解客户需求，提供合适房源；
4、你要及时接受客户预约，陪同客户看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交；
5、你不会单枪匹马，专业部门帮你完成房屋过户手续办理等服务工作，有助攻，更成功！
我们希望你是：
1、性别、专业不限，年龄18-35岁，全日制统招大专以上学历；
2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神；
3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折；
4、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心；
5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑
薪资待遇：
无责任底薪（每月15号发放）3000起 20%至45%售房提成（每月25号发放） 60%租房提成（每周二发放）=6000-15000元/月
上班时间：
上午8:30-下午18：30，每周休息1天
员工福利：
1、定期组织员工内训、外训，帮助你快速掌握行业知识
2、一对一的师父带教，帮助你熟悉整个业务流程，顺利出师
3、员工国内外精英游
4、畅通的职业晋升通道，只要你足够优秀，最短6个月的时间可以晋升管理层

职位描述：

1、以服务管理和产品管理为培养目的，熟悉服务端全流程运作，以后后期的用户名单管路以及系统运作；
2、依托公司平台包括但不限于小程序、app、公众号进行用户运营，参与策划活动以及执行公司的相关活动，做到活跃度积极，引流端口正确，粘性增加；
3、学习用户星客俱乐部相关知识，帮助星客会员进行权益划分以及生成用户体验报告，输出用户画像给到下一部门做相应的研究；
4、学习人力资源管理，包括但不限于招聘人才、员工关系处理、人力资源发展等；
5、积极参与各项管理层活动，包括但不限于培训、素质拓展、公益活动（乡村教育和健步达人等）
6、完成上级领导其他工作安排。
晋升计划：
以职级为基础，每三个月考核一次，一年多次晋升机会，计划为期12个月的培养期达成初级主管晋升考核。
薪资待遇：
初级主管平均薪资1.5-2W
基本薪资77团队管理工资
学习期薪资以各部门主管讲解为准

职位描述：

岗位职责：
1.协助完成招投标等相关文书工作；
2.与外部客户、内部职能部门保持良好沟通，邮件往来工作；
3.完成内部各项办事流程、用章流程等工作；
4.完成上级领导布置的任务。

岗位要求：
1.本科或以上学历，可实习至少三个月以上，工作日出勤不低于4天 ；
2.能熟练使用office办公软件；

职位描述：

招商服务中级岗位 要求:本科及以上学历,经济学、金融学、新闻传播学、法学、会计等与岗位相关类别专业 工作内容:负责推进区域产业发展，从事招商引资、项目建设、运营服务、财务、统计等相关工作 其他条件:35周岁以下（条件优秀者可适当放宽）；具有从事招商引资、商务、产业发展、项目建设等相关工作经验，有驾照，能驾驶机动车，会使用CAD及PS制图软件者优先 打电话投简历

职位描述：

岗位内容：
1. 参与会议策划的执行，落实各项会务事宜；
2. 现场管理，包括签到、登记等工作的安排和协调；
3. 负责会议材料的准备和分发，如PPT、会议记录等；
4. 配合其他部门开展相关工作。

任职要求：
1.优秀的团队沟通协作能力，并能够遵照领导的指示完成工作；
2. 自我驱动和高度的工作责任心，注重细节和时间管理；
3. 相关专业背景或一定的工作经验者优先；
4. 熟悉使用办公自动化软件；
5. 积极主动，积累积极向上的工作态度。

职位描述：

职责描述： 根据公司青年储备规划及培养政策，通过在公司各级机构组织实施体系化培养，帮助管培生快速成长能够“独挡一面、胜任岗位”的青年后备人才。公司提供具有广阔发展前景的职业平台和具有市场竞争力的薪酬待遇。 1.入司后根据定制培养计划，进行跨机构、跨条线的多岗位锻炼、跟岗实践、导师教练和培训学习等，帮助管培生了解公司业务、掌握专业技能、融入组织文化； 2.参加公司专门轮岗计划和技能培训等活动，充实专业技能，提升综合素养及能力； 3.积极完成各项轮岗计划、专项培训及实践项目等任务； 4.遵守公司的各项规章制加各项能力及评估考核。 任职要求： 1.2021、2022届本科及以上学历，保险类、金融类、会计类、医学类相关专业； 2.认同企业文化，综合素养高，较强学习和系统思维能力； 3.有激情、有梦想、敢于挑战、勇于创新，具备良好的沟通协调能力，团队管理能力，较强的抗压能力等； 4.积极参与社会实践活动，品学兼优，获得各类奖项、奖学金者优先考虑。 招聘人数：5人

职位描述：

一、工作职责简述：

1、负责办事处的日常经营、基础管理工作；

2、负责所辖地区市场开拓及团队建设，确保办事处完成年度任务目标；

3、持续提升公司产品在所辖地区的市场占有率及品牌知名度；

4、参与所辖区域市场发展规划；

5、分析市场竞争动态，为公司制订竞争策略及时提供有效信息；

6、参与所辖区域重大营销合同的谈判与签订，落实客户回款，创建长期稳固的客户关系，确保公司的品牌形象。

二、申请资格：

1、本科学历及以上，3年以上销售及团队建设、管理经验，有消防行业管理经验者优先；

2、具备团队管理能力、问题解决能力、计划管理能力、逻辑思维能力及商务谈判能力，市场洞察力；

3、具备良好的职业道德和职业操守，具有凝聚力和创造力；

4、认同公司经营理念和价值观，遵守公司规章制度。

三、报酬待遇及职业发展：

1、有竞争力的薪资，年薪区间10-30万；

2、五险一金，丰厚奖金；

3、完善的培训体系；

4、成熟的职业发展机制。

四、需求人数：1人

五、上班地址：贵阳市

职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、弹性工作

职位描述：

工作内容：
我们的公司正在寻找商业地产实习生，你将有机会参与商业地产项目的拓展、运营和维护工作，了解商业地产行业的相关信息和趋势，为公司提供专业的建议和创新思路。

主要职责：
- 协助业务文件的编写和优化，包括服务建议书、合作案例整理等；
- 协助ISO流程文件的内容编写；
- 协助市场信息、潜在项目机会的收集和数据调研整理。

职位要求：
- 全日制本科及以上学历，中文、管理、市场营销等相关专业优先考虑。
- 具备优秀的文书表达能力，尤其演示文稿的编写技巧。
- 英语4级或以上，有外资公司实习经验优先考虑。

职位描述：

工作内容：第一，市场开拓，室内办公，通过线上获取有效资源，同时也需要到一线了解公司服务对象，基本运行流程。第二，根据自己的意愿轮岗实习，为更高的目标掌握更多的业内知识。

工作时间：8:30-12:00.13:30-18:00

福利待遇：五险一金，团建，节假日，生日福利。

招聘要求：大专及以上，具有良好的思想政治素质，有为公司服务的信念，遵纪守法，诚实守信，具备较强的学习能力和沟通能力，工作认真负责，积极主动，具有良好的团队意识和合作精神，能认真履行岗位职责，服从管理。

年龄：20-35

薪酬：面谈

公司地址观山湖区金融城A9组团

最后送给求职者一句话，万丈高楼平地起，未来都是属于我们的。

职位描述：

一、订单处理：
1.依原则审核订单生成交货单号提报储运排车
2.对异常订单向主管汇报并提出建议
3.依已核准执行系统退换货
4.审核每笔订单依搭赠比例30%上限出货
5.依需求调拨库存及发货过账
6.向营业单位通报客户订单排货情况
7.订单依规范追踪回笼/整理/归档
二、促销费用管理：
1.依系统建立之促销案号追踪补货进度
2.依核准之成品领用录入费用订单
3.依制度完整费用类订单回单追踪/整理/归档
三、配送管理
1.追踪订单后续完成情况
四、上级交办其他事宜

五、岗位要求

1、熟悉计算机操作；
2、熟悉商业交易过程；
3、具有营会知识。

职位描述：

招商服务初级岗位 要求:本科及以上学历，经济学、金融学、新闻传播学、会计等与岗位相关类别专业 工作内容:负责招商引资项目协调服务、会计等相关工作 其他要求:35周岁以下（条件优秀者可适当放宽）；具有会计、招商引资从业经历，有相关资质或职称者优先。