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岗位职责:
1、根据公司战略方向协助市场总监编制年度营销计划;
2、负责组织线上线下市场活动的评估、策划、执行及复盘;
3、负责市场营销推广资料的策划及输出,引导监督内外部设计;
4、组织市场调研工作的开展,包括但不限于相关资料的收集、汇总、分析与存档;
5、与公司内外部建立良好的沟通,整合资源,完成信息的分享共建;
6、完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1、本科学历及以上,市场营销等相关专业;
2、五年以上市场营销及推广经验,三年以上团队管理经验,具备实体产品制造企业市场经验优先;
3、具有敏锐的市场洞察力,较强的分析问题及解决问题的能力;
4、有较强的文字处理能力及PPT制作;
5、较强的责任感与敬业精神。
1.推广策略。根据公司总体市场发展战略及目标,制定年度市场营销及品牌推广计划; 2.询盘转化。通过百度竞价、信息流、展会、SEO内容营销、三方平台、自媒体平台等获取的的电话询盘,实现询盘转化业绩 ; 3.渠道获客。通过百度竞价、信息流、展会、SEO内容营销、三方平台、自媒体平台等获取客户线索 ; 4.内容营销、品牌推广。在行业垂直网站、新媒体、自媒体、门户网站、公司官网或公众号发布关于PR文章或微信图文,用于提升品牌行业影响力及知名度; 行业参编,学术期刊文献、行业奖项等; 5.活动策划。围绕公司重要及战略产品的推广,策划线上及线下的营销推广活动; 市场调研 单项调研报告,涵盖市场规模、产业政策、相关标准、目标客户分析、竞品情况等内容,服务预研/在研产品的开发; 6.团队建设及人才培养。健全团队,保障市场部分工明确,产出及时,支持营销工作;提升部门岗位能力,帮助人员提升; 职能类别:市场/营销/拓展经理
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