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懂电话基础知识,大专学历,有能力者可放宽学历。每天八小时,每周休息一天。
1、先从基层做起,了解车间的工作内容。 2、熟悉公司的各类管理流程; 3、辅助主管做好车间的管理工作。 4、及时发现车间工作中所存在的问题,并提出有效解决方案。 5、发展空间大,一般在半年内可晋升为主管; 任职要求: 1.对工作认真负责、有良好的团队合作精神、有强烈的创新进取精神; 2.工作条理性强,有良好的时间管理观念,适应强度大的工作; 3.具有较强的沟通理解协调能力; 4.能够从基层做起; 5.身心健康,无传染性疾病; 6大专以上学历,有过管理或相关经验者优先。
合同管理,文档归类保存。
储备干部(2名) 1、全日制普通高等院校专科及以上学历; 2、有团队意识,执行力强,抗压能力强,组织协调能力优秀; 3、具有良好的身体和心理素质,能胜任本职工作; 4、专业知识成绩优良,具有一定的创新思维能力;
负责公司日常电话,产品报价,记手工帐等等
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