fra********

2015/1/8 10:09

22回答

履歴書について質問させてください。すでに採用が決まっているところから、あらためて履歴書の提出を求められました。 この場合、「志望の動機・アピールポイント」の欄は空白でも良いのでしょうか？

補足

私立学校に講師として採用されることが決定しまして、その採用関係書類（住民票や給与の振込先など）の中に履歴書が含まれていました。 あらためて自己アピールや志望動機を書くのも少し違和感を感じ、かといって白紙で提出するのもどうか…と躊躇っておりました。 自己PRの欄のない履歴書はないかと文具店を探しましたが、ありませんでした。 こういった件で学校の事務に直接問い合わせても迷惑ではありませんでしょうか？

就職活動・23,706閲覧・xmlns="http://www.w3.org/2000/svg">25

ベストアンサー

m.k

2015/1/8 14:07

補足内容をふまえて回答し直します。 個人データを欲している様なので、書かなくても構わないと思います。 教育委員会や関係各所に原本を提出するかもしれませんので。 子供を預かるという大変重要な仕事ですので、身辺調査を徹底的にするかもしれません。 心配であれば学校の事務に直接問い合わせても良いでしょう。 迷惑なんて思われませんので御安心ください。

この回答はいかがでしたか？ リアクションしてみよう

ThanksImg質問者からのお礼コメント

お二方とも、大変ご親切に回答くださり有難うございました。 学校に直接問い合わせてみることにいたします。

お礼日時：2015/1/8 21:51

その他の回答（1件）

tsu********

2015/1/8 10:13

理由を伺ってみては如何でしょうか？ 紛失であれば、個人情報の流出として大きな問題ですよ。 加えて、必要な内容であれば動機・アピールポイントの内容の件も伺って見ればよいと思います。いくら内定をもらっている会社だからと言って、信用度合いとしても紛失案件は怖いですからね。