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みなさま、こんにちは。 iPhoneの電波表示マーク（アンテナピクト）は良好なのに、なぜかネットが遅い……というときありませんか？　終電間際の駅のホームとか、人混みの多いところだとなおさらです。 「このアンテナピクトってどのくらい正確なの？」と聞かれると、正直キャリアによって基準が違うので曖昧です。 そこで今日はこのアンテナピクトを数値に置き換えて、今どのくらいの電波強度なのか見られる設定方法をご紹介します。

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リクルート 近藤 裕　Division統括本部 HR本部 HRエージェントDivision Division長 【PROFILE】金融機関を経て大学院で労働経済学を学び、2005年リクルートエイブリック（現リクルート）入社。法人営業部門でマネジャーを務め、事業企画にて部長を経験、IT活用による事業進化を推進。20年リクルートキャリアのエージェント事業執行役員に就任。21年の会社統合をきっかけにSaaS事業の立ち上げに携わる。23年より現職。 転職者と企業双方に、より多くの選択肢を提供する 「リクルートエージェント」は、リクルートが提供する転職支援サービスです。 求職者をサポートするキャリアアドバイザーと企業を支援するリクルーティングアドバイザーが、双方の情報をもとにマッチングを図る分業型のスタイルを他社に先駆けて確立しました。 2022年度は年間6万9000人の採用支援を実現しており、求職

リス 木村 亮郎　代表取締役社長 【PROFILE】1980年、愛媛でリス設立、社長就任。1993年、本社を東京に移し、拠点拡大・求人求職サイト「しごとナビ」開発運営に注力。人材派遣から総合人材サービスに転進し、社会的使命を意識した経営に取り組む。 求職者の利便性を高める独自サービスで多くの登録者を確保し、求人企業に紹介 当社が開発・運営している求人求職サイト「しごとナビ」の登録者は、110万人を超える登録者となっています。 多様化する働き方のニーズに応えられるよう、あらゆる雇用形態を選択し一括登録できる利便性の高さが求職者から好評を得て、全ての業種・職種にわたって求人企業に対してスピーディーに候補者を紹介できるようになっています。 特にIT、建設、メディカルといった人材不足が深刻な職種の人材紹介には力を入れています。 創業時から大手人材会社が運営するサイトとの差別化を考えてきました。独自

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